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| BAG, 13.12.1995 - 4 AZR 1062/94 |
Volltextveröffentlichungen (7)
- DER BETRIEB(Abodienst, kostenloses Probeabo, Leitsatz/Auszüge frei)
- betriebsraete.de
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Verbandsaustritt und Nachwirkung von Tarifverträgen
- Betriebs-Berater(Abodienst, kostenloses Probeabo, Leitsatz/Auszüge frei)
Geltungsdauer eines nachwirkenden Tarifvertrags bei Verbandsaustritt
- Betriebs-Berater
Verbandsaustritt und Nachwirkung von Tarifverträgen
- Betriebs-Berater
Verbandsaustritt und Nachwirkung von Tarifverträgen
- ZIP-online.de(Leitsatz frei, Volltext 3,90 €)
Nachwirkung auch von gleichzeitig mit Verbandsaustritt endenden Tarifverträgen bis zu neuer Abmachung
Verfahrensgang
- ArbG Neuruppin, 17.02.1994 - 4 Ca 3044/93
- LAG Brandenburg, 26.07.1994 - 1 Sa 253/94
- BAG, 13.12.1995 - 4 AZR 1062/94
Zeitschriftenfundstellen
- BAGE 82, 27
- NJW 1996, 3165 (Ls.)
- ZIP 1996, 1226
- BB 1996, 1336
- BB 1996, 1437
- BB 1996, 55
- DB 1996, 1284
- DB 1996, 47
- NZA 1996, 769
Wird zitiert von ... (16)
- BAG, 17.05.2000 - 4 AZR 363/99
Tarifangleichung Ost-West vor und nach Verbandsaustritt
An dieser Rechtsprechung hat der Senat nach ausführlicher Auseinandersetzung mit den abweichenden Auffassungen festgehalten (BAG 13. Dezember 1995 - 4 AZR 1062/94 - BAGE 82, 27). - BAG, 28.05.1997 - 4 AZR 546/95
Tarifpluralität bei Nachwirkung eines Tarifvertrages
Diese Vorschrift gilt insbesondere für die Fälle des Verbandsaustritts und soll verhindern, daß die unmittelbare und zwingende Wirkung eines Tarifvertrages durch eine einseitige Maßnahme des Arbeitgebers (oder Arbeitnehmers) wie insbesondere durch seinen Verbandsaustritt beseitigt werden kann (BAGE 44, 191, 196 = AP Nr. 3 zu § 3 TVG; BAGE 53, 179, 183 = AP Nr. 4 zu § 3 TVG; Urteil des Senats vom 13. Dezember 1995 - 4 AZR 1062/94 - AP Nr. 3 zu § 3 TVG Verbandsaustritt, auch zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen;… Kempen/Zachert, TVG, 3. Aufl., § 3 Rz 21, 35).An der Nachwirkungslehre hat der Senat trotz der gegen sie erhobenen Bedenken mit Urteil vom 13. Dezember 1995 (- 4 AZR 1062/94 - AP Nr. 3 zu § 3 TVG Verbandsaustritt) festgehalten.
- BAG, 15.10.2003 - 4 AZR 573/02
Zeitliche Begrenzung der Nachwirkung von Tarifnormen
Der Senat hat demgegenüber bereits mit Urteil vom 13. Dezember 1995 (- 4 AZR 1062/94 - BAGE 82, 27 = AP TVG § 3 Verbandsaustritt Nr. 3 = EzA TVG § 3 Nr. 11) darauf verwiesen, dass die Normen des § 3 Abs. 3 TVG und des § 4 Abs. 5 TVG verschiedene Zwecke verfolgen: § 3 Abs. 3 TVG soll den Austritt aus dem Verband erschweren und somit dessen Schutz bezwecken.Auch mit dem Einwand, im Nachwirkungszeitraum fehle es an einer Legitimation für die verlängerte Tarifgeltung, wenn der Normunterworfene im Nachwirkungszeitraum aus dem tarifschließenden Verband ausgetreten ist, hat sich der Senat in der genannten Entscheidung vom 13. Dezember 1995 (- 4 AZR 1062/94 - BAGE 82, 27 = AP TVG § 3 Verbandsaustritt Nr. 3 = EzA TVG § 3 Nr. 11) nochmals auseinandergesetzt und wie bereits in der Entscheidung vom 13. Juli 1994 (- 4 AZR 555/93 - AP TVG § 3 Verbandszugehörigkeit Nr. 14 = EzA TVG § 4 Nachwirkung Nr. 17, zu II 3 b cc der Gründe) darauf verwiesen, dass die gesetzliche Regelung des § 4 Abs. 5 TVG den neuen und selbständigen Rechtsgrund für den Fortbestand des bisherigen Tarifinhalts zwischen den Arbeitsvertragsparteien bis zu einer anderen Abmachung schafft.
- BAG, 23.02.2005 - 4 AZR 186/04
Vergütungsabrede unterhalb des Tariflohnes
Diese Rechtsprechung hatte das Bundesarbeitsgericht wiederholt bekräftigt (5. Oktober 1993 - 3 AZR 586/92 - AP BetrAVG § 1 Zusatzversorgungskassen Nr. 42 = EzA BetrAVG § 1 Zusatzversorgung Nr. 6; 13. Dezember 1995 - 4 AZR 1062/94 -BAGE 82, 27, zu I 1.3.2.3 der Gründe; 17. Mai 2000 - 4 AZR 363/99 - BAGE 94, 367, zu I 4 a der Gründe; 4. April 2001 - 4 AZR 215/00 - AP TVG § 3 Verbandsaustritt Nr. 9 = EzA TVG § 3 Nr. 21, zu I 3 der Gründe). - BAG, 28.05.1997 - 4 AZR 545/95
TVG §§ 4, 3; Entgelttarifvertrag für den Wirtschaftsbereich …
Diese Vorschrift gilt insbesondere für die Fälle des Verbandsaustritts und soll verhindern, daß die unmittelbare und zwingende Wirkung eines Tarifvertrages durch eine einseitige Maßnahme des Arbeitgebers (oder Arbeitnehmers) wie insbesondere durch seinen Verbandsaustritt beseitigt werden kann (BAGE 44, 191, 196 = AP Nr. 3 zu § 3 TVG; BAGE 53, 179, 183 = AP Nr. 4 zu § 3 TVG; Urteil des Senats vom 13. Dezember 1995 - 4 AZR 1062/94 - AP Nr. 3 zu § 3 TVG Verbandsaustritt, auch zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen;… Kempen/Zachert, TVG, 3. Aufl., § 3 Rz 21, 35).An der Nachwirkungslehre hat der Senat trotz der gegen sie erhobenen Bedenken mit Urteil vom 13. Dezember 1995 (- 4 AZR 1062/94 - AP Nr. 3 zu § 3 TVG Verbandsaustritt) festgehalten.
- LAG Saarland, 09.01.2008 - 2 Sa 78/07 Damit sichert § 3 Absatz 3 TVG auch den Gestaltungsauftrag der Tarifvertragsparteien (dazu BAG, Urteil vom 7. November 2001, 4 AZR 703/00, NZA 2002, 748, und BAG, Urteil vom 13. Dezember 1995, 4 AZR 1062/94, BAGE 82, 27), und damit letztlich auch eine funktionsfähige Tarifautonomie.
- LAG Saarland, 09.01.2008 - 2 (1) Sa 79/07 Damit sichert § 3 Absatz 3 TVG auch den Gestaltungsauftrag der Tarifvertragsparteien (dazu BAG, Urteil vom 7. November 2001, 4 AZR 703/00, NZA 2002, 748, und BAG, Urteil vom 13. Dezember 1995, 4 AZR 1062/94, BAGE 82, 27), und damit letztlich auch eine funktionsfähige Tarifautonomie.
- LAG Saarland, 22.10.2003 - 2 Sa 48/03
Kündigungsfrist für den Austritt aus dem Arbeitgeberverband
Auch diese Nachwirkung verstößt nicht gegen die negative Koalitionsfreiheit (ausführlich dazu BAG, Urteil vom 13. Dezember 1995 in dem Verfahren 4 AZR 1062/94, BAGE 82, 27). - LAG München, 20.12.2007 - 4 Sa 688/07
Sondervergütungsansprüche
Mit dem durch Vorlage einer Kopie ihrer Erklärung vom 15.03.2003 (Bl. 70 d. A.) zur Überzeugung der Berufungskammer hinreichend nachgewiesenen (§ 286 Abs. 1 ZPO) Wechsel der, auch nach dem Betriebsübergang auf sie ca. im Oktober/Ende 2001, zunächst ebenfalls tarifgebundenen Beklagten in den OT-Verband des Landesverbandes des Bayerischen Einzelhandels e. V. entfielen damit - zulässig - die Tarifbindung der Beklagten und damit die unmittelbare und zwingende -normative - Wirkung der tarifvertraglichen Bestimmungen, mit der Folge zunächst der Nachbindung der Beklagten (§ 3 Abs. 3 TVG) (bis zum Zeitpunkt einer tariflichen Neuregelung/Tarifänderung) und der sich anschließenden Nachwirkung gemäß § 4 Abs. 5 TVG, weshalb die zum Zeitpunkt des Austritts der Beklagten aus dem tarifschließenden Arbeitgeberverband geltenden Tarifregelungen in der Folge einzelvertraglich statisch weiter galten (etwa BAG, U. v. 13.12.1995, 4 AZR 1062/94, und U. v. 17.05.2000, 4 AZR 363/99, AP Nrn. 3 und 8 zu § 3 TVG Verbandsaustritt). - LAG Düsseldorf, 10.04.1997 - 5 TaBV 3/97
Tarifvertrag: Nachwirkungen
- 4 AZR 1062/94 - EzA § 3 TVG Nr. 11, wo die Funktion der Überbrückung relativiert wird). - LAG Berlin, 05.01.2000 - 13 Sa 2095/99
Änderungskündigung: Voraussetzungen - Nachwirkung eines Tarifvertrags
- LAG Hamburg, 18.02.2000 - 3 Sa 30/99
- LAG Baden-Württemberg, 22.04.2002 - 21 Sa 110/01
Nachwirkung von Tarifnormen nach Wegfall der Tarifbindung
- LAG Saarland, 22.10.2003 - 2 Sa 52/03
- LAG Hamburg, 26.11.1999 - 6 Sa 32/99
- LAG Saarland, 22.10.2003 - 2 Sa 177/02