LAG Schleswig-Holstein, 14.08.2007

Gesetzesstand: 15. Mai 2013

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Rechtsprechung
LAG Schleswig-Holstein, 14.08.2007 - 5 Sa 150/07

LAG Schleswig-Holstein
Kündigung, fristlos, außerordentlich, Unwirksamkeit, Maschinenführer, Pflichtverletzung, schwerwiegende, Sicherheitsvorschriften, Verstoß, Sicherheitsanweisung, Verhältnismäßigkeit, Abmahnung
IWW
RA Kotz
Kündigung (fristlose) wegen Verstoßes gegen Warn- und Sicherheitshinweise

ra-felsmann.de
Eine Abmahnung ist vor einer Kündigung kann auch bei vorsätzlichem Verstoß gegen eine Sicherheitsanweisung erforderlich sein
rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Unbegründete fristlose Kündigung eines Maschinenführers bei Verstoß gegen Sicherheitsvorschriften - Abmahnung bei unklaren Sicherheitsbestimmungen für den Einzelfall und stillschweigender Duldung durch Vorgesetzte - Selbstbindung der Arbeitgeberin an Sanktionsordnung
ibr-online(Abodienst, kostenloses Probeabo, Leitsatz frei)
Bauarbeitsrecht - Elementare Sicherheitsregeln mißachtet: Fristlose Kündigung
Judicialis(Leitsatz frei, Volltext 3 €)
Fristlose Kündigung wegen Verstoß gegen Sicherheitsvorschriften

IWW (Kurzinformation)
Wer elementare Sicherheitsvorschriften nicht einhält, riskiert die fristlose Kündigung
wkdis.de (Pressemitteilung)
Pflicht zur Einhaltung von elementaren Sicherheitsvorschriften
anwalt.de (Kurzinformation)
Sicherheitsvorschriften: Nichteinhaltung kann fristlose Kündigung rechtfertigen
lawinfo.de (Kurzinformation)
Wer elementare Sicherheitsvorschriften nicht einhält, riskiert Kündigung

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LAG Köln, 16.07.2008 - 3 Sa 190/08
außerordentliche Kündigung; Arbeitssicherheit; Arbeitsunfall; Abmahnung; …
Das Gleiche gilt, wenn der Vertragsverstoß den Vertrauensbereich derart gravierend tangiert, dass allein der Ausspruch einer Abmahnung das verloren gegangene Vertrauen des Arbeitgebers in die Redlichkeit des Arbeitnehmers nicht wiederherzustellen vermag (LAG Schleswig-Holstein, Urteil vom 14.08.2007 - 5 Sa 150/07 - NZA-RR 2007, 634, 636).