Rechtsprechung
   BAG, 26.04.2005 - 1 ABR 1/04   

Volltextveröffentlichungen (6)

  • lexetius.com

    Mitbestimmung bei Ausgleich für Nachtarbeit

  • Kanzlei Prof. Schweizer (Volltext/Auszüge)

    Mitbestimmung bei Ausgleich für Nachtarbeit

  • DER BETRIEB(Abodienst, kostenloses Probeabo, Leitsatz/Auszüge frei)

    Ausgleich für Nachtarbeit: Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei der Ausgestaltung des geschuldeten Freizeitausgleichs - Ausnahme nur bei abschließender tariflicher Regelung - Folgen unterlassener Sachverhaltsfeststellung des LAG im Beschlussverfahren

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  • NWB SteuerXpert START
  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Betriebsverfassungsrecht; Tarifauslegung; Prozessrecht - Mitbestimmung des Betriebsrats bei Ausgleich für Nachtarbeit; Fehlen einer Sachverhaltsdarstellung im Beschluss des Landesarbeitsgerichts

  • Judicialis(Leitsatz frei, Volltext 3 €)

    Mitbestimmung bei Ausgleich für Nachtarbeit

Kurzfassungen/Presse (2)

Sonstiges (2)

  • wkdis.de (Literaturhinweis: Entscheidungsbesprechung)

    Kurznachricht zu "Anmerkung zur Entscheidung des BAG vom 26.04.2005, Az.: 1 ABR 1/04 (Mitbestimmung des Betriebsrats bei Nachtarbeit)" von AiB-Redaktion, original erschienen in: AiB 2006, 581 - 582.

  • wkdis.de (Literaturhinweis: Entscheidungsbesprechung)

    Kurznachricht zu "Gemeinsame Anmerkung zu den Urteilen des BAG vom 26.04.2005, Az.: 1 ABR 1/04 und vom 31.08.2005, Az.: 5 AZR 545/04 (Mitbestimmung bei Ausgleich für Nachtarbeit)" von Jürgen Ulber, original erschienen in: AuR 2006, 125.

Verfahrensgang

  • ArbG Heilbronn, 22.11.2002 - 6 BV 7/02
  • LAG Baden-Württemberg, 22.07.2003 - 8 TaBV 2/03
  • BAG, 26.04.2005 - 1 ABR 1/04

Zeitschriftenfundstellen

  • BAGE 114, 272
  • MDR 2005, 1117
  • NZA 2005, 884
  • DB 2005, 2030


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Wird zitiert von ... (17)  

  • BAG, 15.04.2008 - 9 AZR 159/07  

    Altersteilzeit - Konkurrenz von Firmen- und Verbandstarifvertrag - Bezugnahme auf …

    Beruht die rechtliche Würdigung des Berufungsgerichts auf Feststellungen, die dem Revisionsgericht keine hinreichend sichere Beurteilung des Parteivorbringens erlauben, ist das Berufungsurteil schon wegen dieses Mangels aufzuheben (für die st. Rspr. BAG 18. September 2003 - 2 AZR 498/02 - AP ZPO § 314 Nr. 4 = EzA ZPO 2002 § 314 Nr. 1, zu B I 1 der Gründe; Senat 19. August 2003 - 9 AZR 611/02 - AP TVG § 1 Tarifverträge: Luftfahrt Nr. 20, zu I 1 der Gründe; BAG 28. Mai 1997 - 5 AZR 632/96 - AP ZPO 1977 § 543 Nr. 9 = EzA ZPO § 543 Nr. 9, zu 3 a der Gründe; BGH 17. Mai 2000 - VIII ZR 216/99 - NJW 2000, 3007, zu II 2 a der Gründe; für Beschlussverfahren BAG 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - BAGE 114, 272, zu B I 1 der Gründe).
  • BAG, 18.05.2011 - 10 AZR 369/10  

    Ausgleich für Nachtarbeit - Stewardess mit Zugschaffnerfunktion

    a) § 6 Abs. 5 ArbZG überlässt die Ausgestaltung des Ausgleichs für Nachtarbeit wegen der größeren Sachnähe den Tarifvertragsparteien und schafft nur subsidiär einen gesetzlichen Anspruch (BAG 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - zu B II 2 a bb (1) (a) (aa) der Gründe, BAGE 114, 272; 26. August 1997 - 1 ABR 16/97 - zu B II 1 a der Gründe, BAGE 86, 249).

    Den allgemeinen tariflichen Arbeitsbedingungen kann eine stillschweigende Ausgleichsregelung aber nur entnommen werden, wenn entweder der Tarifvertrag selbst entsprechende Hinweise enthält oder sich dafür aus der Tarifgeschichte oder aus Besonderheiten des Geltungsbereichs Anhaltspunkte ergeben (BAG 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - zu B II 2 a bb (1) (a) (aa) der Gründe, aaO; 26. August 1997 - 1 ABR 16/97 - zu B II 1 b aa der Gründe, aaO).

    Eine Regelung, die unabhängig von der tatsächlichen Heranziehung zur Nachtarbeit für alle Arbeitnehmer im Fahrdienst als pauschalen Ausgleich für Nachtarbeit dieselbe Grundvergütung vorsähe, sähe sich nach Art. 3 Abs. 1 GG auch verfassungsrechtlichen Bedenken ausgesetzt (vgl. BAG 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - zu B II 2 a bb (1) (a) (bb) der Gründe, BAGE 114, 272; 26. August 1997 - 1 ABR 16/97 - zu B II 1 b aa der Gründe, BAGE 86, 249).

    Um den gesetzlichen Ausgleichsanspruch aus § 6 Abs. 5 ArbZG zu ersetzen, muss eine tarifliche Regelung aber eine Kompensation für die mit der Nachtarbeit verbundenen Belastungen vorsehen (BAG 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - zu B II 2 a bb (1) (a) (aa) der Gründe, BAGE 114, 272).

  • BAG, 18.10.2006 - 2 AZR 434/05  

    Betriebsbedingte Kündigung

    Im Zweifel gebührt derjenigen Tarifauslegung der Vorzug, die zu einer sachgerechten, zweckorientierten und praktisch brauchbaren Regelung führt (vgl. etwa 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - BAGE 114, 272; 24. November 1999 - 4 AZR 479/98 -BAGE 93, 26).
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  • LAG Köln, 16.10.2007 - 9 TaBV 52/07  

    Einigungsstelle - offensichtlich unzuständig - Zusatzurlaub - Nachtarbeit

    Sonstige Arbeitsbedingungen im Sinne der Vorschrift sind alle Regelungen, die Gegenstand der Inhaltsnormen eines Tarifvertrages sein können (vgl. BAG, Beschluss vom 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 -).

    Gleiches gilt für den Spruch einer Einigungsstelle, der die Einigung zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat ersetzt (vgl. BAG, Beschluss vom 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 -).

    Dieses Mitbestimmungsrecht entfällt allerdings, wenn der Tarifvertrag eine Ausgleichsregelung im Sinne von § 6 Abs. 5 ArbZG enthält, wobei eine tarifliche Regelung, die sich darin erschöpft, den Anspruch auf Nachtarbeitszuschlag auszuschließen, keine Ausgleichsregelung im Sinne des § 6 Abs. 5 ArbZG darstellt (vgl. BAG, Beschlüsse vom 26. August 1997 - 1 ABR 16/97 - und vom 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 -).

    Der Betriebsrat hätte lediglich bei der Ausgestaltung eines Freizeitausgleichs ein Mitbestimmungsrecht (vgl. BAG, Beschluss vom 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 -).

  • BAG, 12.03.2008 - 4 AZR 616/06  

    Arbeitszeit und Entgelt - Werksfeuerwehr in der chemischen Industrie

    In diesem Fall reduziert sich aber die gesetzlich eröffnete Wahlmöglichkeit des Arbeitgebers auf die Gewährung von Freizeitausgleich (BAG 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - BAGE 114, 272).
  • BAG, 17.01.2012 - 1 ABR 62/10  

    Betriebsrat - Gesundheitsschutz - Ausgleich für Nachtarbeit

    Der in § 6 Abs. 5 ArbZG vorgesehene Ausgleichsanspruch dient zumindest mittelbar dem Gesundheitsschutz, weil er die Nachtarbeit mit Zusatzkosten belastet und so für den Arbeitgeber weniger attraktiv macht (26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - zu B II 2 a bb (1) (a) (aa) der Gründe, BAGE 114, 272; 26. August 1997 - 1 ABR 16/97 - zu B II 2 b der Gründe, BAGE 86, 249).

    Dies folgt schon aus dem Wortsinn des Begriffs "Ausgleichsregelung" und entspricht dem Sinn und Zweck des dem Gesundheitsschutz dienenden § 6 Abs. 5 ArbZG (BAG 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - BAGE 114, 272; 26. August 1997 - 1 ABR 16/97 - zu B II 1 b aa der Gründe, BAGE 86, 249).

  • BAG, 09.11.2010 - 1 ABR 75/09  

    Einigungsstellenspruch zur Arbeitszeit

    Es geht dabei um die regelungsfähige und regelungsbedürftige Verteilung und Lage der Arbeitszeit (BAG 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - zu B II 2 a bb [1] [b] der Gründe, BAGE 114, 272).
  • BAG, 18.10.2006 - 2 AZR 435/05  

    Betriebsbedingte Kündigung

    Im Zweifel gebührt derjenigen Tarifauslegung der Vorzug, die zu einer sachgerechten, zweckorientierten und praktisch brauchbaren Regelung führt (vgl. etwa 26. April 2005 - 1 ABR 1/04 - BAGE 114, 272; 24. November 1999 - 4 AZR 479/98 -BAGE 93, 26).
  • LAG Hamm, 15.07.2005 - 10 TaBV 4/05  

    Zustimmung des Betriebsrats zur Eingruppierung, Eingruppierung von …

    Im Zweifel gebührt derjenigen Tarifauslegung der Vorzug, die zu einer vernünftigen, sachgerechten, zweckorientierten und praktisch brauchbaren Lösung führt (vgl. zuletzt: BAG, Urteil v. 22.10.2003 - AP TVG § 1 Rückwirkung Nr. 21 = NZA 2004, 444; BAG, Urteil v. 24.09.2003 - AP TzBfG § 4 Nr. 4 = NZA 2004, 611; BAG, Urteil v. 22.09.1999 - AP TVG § 1 Tarifverträge: Bau Nr. 226; BAG, Beschluss vom 26.11.2003 - AP TVG § 1 Tarifverträge: Metallindustrie Nr. 186; BAG, Beschluss vom 29.09.2004 - AP BetrVG 1972 § 87 Arbeitszeit Nr. 112; BAG, Beschluss vom 26.04.2005 - NZA 2005, 884; LAG Hamm, Urteil v. 17.06.1998 - NZA-RR 1999, 422 m.z.w.N.).
  • LAG München, 31.07.2012 - 6 Sa 1138/11  

    Wechsel der Altersversorgung

    Eine bloße Teilunwirksamkeit der Dienstvereinbarung erfasst nach dem die gesamte Vereinbarung, sofern diese ohne die unwirksame Regelung einen anderen Sinn oder Inhalt erhält (BAG v. 11.1. 2011 - 1 ABR 104/09, NZA 2011, 651; BAG v. 26.8. 2008 - 1 ABR 16/07, NZA 2008, 1187; BAG v. 26.4. 2005 - 1 ABR 1/04, NZA 2005.884; BAG v. 15.5. 2001 - 1 ABR 39/00, NZA 2001, 1154).
  • LAG Düsseldorf, 12.12.2007 - 12 TaBVGa 8/07  

    Unterlassungsverfügung - "Koppelungsgeschäft" - Wegfall des Verfügungsgrundes …

  • BAG, 30.09.2010 - 2 AZR 160/09  

    Auflösungsantrag des Arbeitgebers - außerordentliche Kündigung mit Auslauffrist

  • LAG Hamm, 09.09.2005 - 10 TaBV 13/05  

    Beschlussverfahren, Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats, Nachwirkung einer …

  • LAG Hessen, 14.10.2008 - 4 TaBV 68/08  

    Ermessensfehlerfreie Sozialplandotierung durch Einigungsstelle - …

  • LAG Berlin, 13.09.2005 - 3 Sa 696/05  

    Prozessführung - Berufungsverfahren: Beschwer bei Teilvergleich

  • LAG Berlin, 20.09.2005 - 3 TaBV 1069/05  

    Spruch der Einigungsstelle über eine Kleiderordnung; Kostentragung

  • LAG Niedersachsen, 14.07.2009 - 1 TaBV 32/09  

    Einigungsstelle - Zuständigkeit - Gesundheitsschutz - Bildschirmarbeitsplatz

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