Rechtsprechung
LAG Hamm, 18.01.2008 - 13 Sa 1644/07 |
Volltextveröffentlichungen (9)
- openjur.de
Abmahnung; Pflichtverstoß; Verhaltenspflicht
- NRWE (Rechtsprechungsdatenbank NRW)
§ 1004 BGB
Abmahnung; Pflichtverstoß; Verhaltenspflicht - Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)
Möglichkeit der Erfüllung der Hinweisfunktion und Rügefunktion einer Abmahnung bei vorher nicht ausreichender Präzisierung der Vertragspflicht des Arbeitnehmers
- Judicialis
BGB § 1004
- rewis.io
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
BGB § 611 Abs. 1 § 1004 Abs. 1 Satz 1
Unbegründete Abmahnung bei fehlender Verhaltensvorgabe - datenbank.nwb.de(kostenpflichtig, Leitsatz frei)
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
- juris (Volltext/Leitsatz)
Verfahrensgang
- ArbG Bielefeld, 07.08.2007 - 5 Ca 620/07
- LAG Hamm, 18.01.2008 - 13 Sa 1644/07
Wird zitiert von ... Neu Zitiert selbst (2)
- BAG, 27.11.1985 - 5 AZR 101/84
Anspruch auf Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte
Auszug aus LAG Hamm, 18.01.2008 - 13 Sa 1644/07
Die Voraussetzungen sind erfüllt bei einer zu Unrecht ausgesprochenen Abmahnung, weil die in ihr erhobenen Vorwürfe Grundlage für eine falsche Beurteilung des Arbeitnehmers sein und dadurch sein berufliches Fortkommen behindern oder andere arbeitsrechtliche Nachteile mit sich bringen können (z.B. BAG AP BGB § 611 Fürsorgepflicht Nr. 93; AP BGB § 611 Abmahnung Nr. 4, 8). - BAG, 13.10.1988 - 6 AZR 144/85
Abmahnung eines Lehrers wegen Kandidatur für die DKP - Auferlegung einer den …
Auszug aus LAG Hamm, 18.01.2008 - 13 Sa 1644/07
Die Voraussetzungen sind erfüllt bei einer zu Unrecht ausgesprochenen Abmahnung, weil die in ihr erhobenen Vorwürfe Grundlage für eine falsche Beurteilung des Arbeitnehmers sein und dadurch sein berufliches Fortkommen behindern oder andere arbeitsrechtliche Nachteile mit sich bringen können (z.B. BAG AP BGB § 611 Fürsorgepflicht Nr. 93; AP BGB § 611 Abmahnung Nr. 4, 8).
- LAG Hamm, 20.02.2009 - 10 Sa 1624/08
Versetzung eines Arbeitnehmers vom Außen- in den Innendienst; Direktionsrecht; …
Diese Abmahnungen betrafen Unregelmäßigkeiten bei der Führung des Fahrtenbuches und der Arbeitszeiterfassung (LAG Hamm, Urteil vom 16.03.2007 - 10 Sa 1924/06 -) sowie bei der Eintragung von Aufträgen, die der Kläger erteilt hatte, in das elektronisch geführte Baubuch (LAG Hamm, 18.01.2008 - 13 Sa 1644/07 -).Zuletzt wurde die Beklagte durch Urteil vom 18.01.2008 - 13 Sa 1644/07 LAG Hamm - verurteilt, die dem Kläger am 23.02.2007 erteilte Abmahnung aus der Personalakte zu entfernen.