Rechtsprechung
   BAG, 08.10.2009 - 2 AZR 654/08   

Volltextveröffentlichungen (6)

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  • DER BETRIEB(Abodienst, kostenloses Probeabo, Leitsatz/Auszüge frei)

    Keine Einbeziehung der nicht in Deutschland beschäftigten Arbeitnehmer eines ausländischen Arbeitgebers im deutschen Kündigungsschutz

  • NWB SteuerXpert START
  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Berechnung der regelmäßigen Beschäftigtenzahl in § 23 KSchG bei Personalabbau

Kurzfassungen/Presse (3)

  • meyer-koering.de (Kurzinformation)

    Anwendbarkeit des Kündigungsschutzes: Einbeziehung von im Ausland beschäftigten Arbeitnehmern?

  • ebnerstolz.de (Kurzinformation)

    Kündigungsschutz nur, wenn der Betrieb im Inland eine ausreichende Zahl von Mitarbeitern hat

  • lto.de (Kurzinformation)

    Erster Abschnitt des Kündigungsschutzgesetzes ist nur auf in Deutschland gelegene Betriebe anzuwenden

Verfahrensgang

Zeitschriftenfundstellen

  • DB 2010, 230
  • NZA 2010, 360 (Ls.)



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Wird zitiert von ... (2)  

  • BAG, 07.07.2011 - 2 AZR 12/10  

    Kündigungsschutz - Wartezeit

    (1) Der Erste Abschnitt des Kündigungsschutzgesetzes findet zwar nur auf Betriebe Anwendung, die in Deutschland gelegen sind (vgl. BAG 8. Oktober 2009 - 2 AZR 654/08 - Rn. 13, EzA KSchG § 23 Nr. 35; 17. Januar 2008 - 2 AZR 902/06 - BAGE 125, 274; siehe auch BVerfG 12. März 2009 - 1 BvR 1250/08 -).
  • BAG, 07.07.2011 - 2 AZR 476/10  

    Kündigungsschutz - Wartezeit

    (1) Der Erste Abschnitt des Kündigungsschutzgesetzes findet zwar nur auf Betriebe Anwendung, die in Deutschland gelegen sind (vgl. BAG 8. Oktober 2009 - 2 AZR 654/08 - Rn. 13, EzA KSchG § 23 Nr. 35; 17. Januar 2008 - 2 AZR 902/06 - BAGE 125, 274; siehe auch BVerfG 12. März 2009 - 1 BvR 1250/08 -).
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