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   BAG, 11.06.1980 - 4 AZR 443/78   

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BAG, 11.06.1980 - 4 AZR 443/78 (https://dejure.org/1980,252)
BAG, Entscheidung vom 11.06.1980 - 4 AZR 443/78 (https://dejure.org/1980,252)
BAG, Entscheidung vom 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 (https://dejure.org/1980,252)
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Volltextveröffentlichungen (3)

Kurzfassungen/Presse

  • Wolters Kluwer (Leitsatz)

    Bundesangestelltentarif - BAT - Ausschlußfrist - Gehaltsüberzahlung - Weiterzahlung nach Ende des Arbeitsverhältnisses

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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • NJW 1981, 365
  • DB 1980, 2293
 
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Wird zitiert von ... (35)Neu Zitiert selbst (2)

  • BAG, 28.02.1979 - 5 AZR 728/77

    Ansprüche des öffentlichen Dienstherrn - Rückzahlung überzahlter Vergütungen -

    Auszug aus BAG, 11.06.1980 - 4 AZR 443/78
    Auch Ansprüche des öffentlichen Dienstherrn auf Rückzahlung überzahlter Vergütungen fallen nach Wortlaut und Zweck der Tarifnorm unter die dreimonatige Ausschlussfrist des § 70 II BAT, wie der 5. Senat im einzelnen näher begründet hat (BAG, AP § 70 BAT Nr. 6).

    Das ist nach der Rechtsprechung des BAG zu bejahen (BAG, AP § 70 BAT Nr. 6; BAG, AP § 4 TVG - Ausschlussfristen - Nr. 64).

    Die Wirkung der Ausschlussfrist tritt im Interesse des Rechtsfriedens grundsätzlich auch für unstreitige Ansprüche ein (BAG, AP § 70 BAT Nr. 6).

    Das LAG weist sodann zutreffend darauf hin, dass der das gesamte Privatrecht beherrschende Grundsatz von Treu und Glauben (§ 242 BGB) auch bei der Anwendung tariflicher Ausschlussfristen gilt (vgl. BAG, AP § 70 BAT Nr. 6 m. w. Nachw.).

  • BAG, 30.09.1970 - 1 AZR 535/69

    Ansprüche aus Arbeitsvertrag - Verletzung der Fürsorgepflicht - Tarifvertragliche

    Auszug aus BAG, 11.06.1980 - 4 AZR 443/78
    Der Rückzahlungsanspruch wurde mit den Überzahlungen im November und Dezember 1974 fällig, auch wenn er dem Land unbekannt war (vgl. BAG, AP § 4 TVG - Ausschlussfristen - Nr. 64; BAG, AP § 70 BAT Nr. 2 m. w. Nachw.).
  • BAG, 10.03.2005 - 6 AZR 217/04

    Überzahltes Gehalt - Verfall des Rückzahlungsanspruchs

    Eine solche pflichtwidrige Unterlassung ist in der Regel anzunehmen, wenn der Arbeitnehmer erkennt, dass seinem Arbeitgeber bei der Berechnung der Vergütung ein Irrtum unterlaufen ist, der zu einer erheblichen Überzahlung geführt hat, und er diese nicht anzeigt (BAG 23. Mai 2001 - 5 AZR 374/99 - aaO; 1. Juni 1995 - 6 AZR 912/94 - aaO; 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 - AP BAT § 70 Nr. 7).
  • BAG, 28.08.2008 - 2 AZR 15/07

    Außerordentliche, hilfsweise ordentliche Kündigung wegen mehrjähriger

    In Zusammenhang damit steht die Verpflichtung des Arbeitnehmers, bemerkbare oder voraussehbare Schäden oder Gefahren dem Arbeitgeber unverzüglich anzuzeigen (vgl. BAG 10. März 2005 - 6 AZR 217/04 - AP BAT § 70 Nr. 38 = EzA TVG § 4 Ausschlussfristen Nr. 176; 1. Juni 1995 - 6 AZR 912/94 - BAGE 80, 144, 150 f.; 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 - AP BAT § 70 Nr. 7 = EzA BAT § 70 Nr. 12; ErfK/Preis 8. Aufl. § 611 BGB Rn. 735 ff.; Stahlhacke/Preis Kündigung und Kündigungsschutz im Arbeitsrecht 9. Aufl. § 22 Rn. 677; Boemke AR-Blattei SD 1228 Stand Februar 2002 Rn. 145 ff. und 153 ff.).

    Eine Verletzung der arbeitsvertraglichen Pflicht zur Rücksichtnahme auf schutzwürdige Interessen des Arbeitgebers kann somit vorliegen, wenn der Arbeitnehmer eine von ihm bemerkte, laufende offenkundige Lohnüberzahlung gegenüber dem Arbeitgeber nicht anzeigt (vgl. BAG 10. März 2005 - 6 AZR 217/04 - aaO.; 1. Juni 1995 - 6 AZR 912/94 - aaO.; 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 - aaO.; HWK/Thüsing 3. Aufl. § 611 BGB Rn. 386; MünchArbR/Blomeyer 2. Aufl. § 54 Rn. 6; Boemke AR-Blattei SD 1228 Stand Febrar 2002 Rn. 156).

  • BAG, 01.06.1995 - 6 AZR 912/94

    Rückzahlung überzahlter Vergütung - Fälligkeit - Tarifliche Ausschlußfrist -

    Das Landesarbeitsgericht verkennt, daß es nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts nicht auf die Kenntnis des Arbeitgebers von der Überzahlung und damit von seinem Rückzahlungsanspruch ankommt (Urteil vom 26. April 1978 - 5 AZR 62/77 - AP Nr. 64 zu § 4 TVG Ausschlußfristen, zu II der Gründe; Urteil vom 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 - AP Nr. 7 zu § 70 BAT; BAGE 63, 246, 253 = AP, aaO., zu II 3 b der Gründe; BAG Urteil vom 16. April 1986 - 5 AZR 360/85 - n.v.).

    Der Gläubiger kann dem Ablauf der tariflichen Ausschlußfrist mit dem Einwand der unzulässigen Rechtsausübung begegnen, wenn ihn der Schuldner durch aktives Handeln von der Einhaltung der Ausschlußfrist abgehalten oder wenn dieser es pflichtwidrig unterlassen hat, ihm Umstände mitzuteilen, die ihn zur Einhaltung der Ausschlußfrist veranlaßt hätten (Senatsurteil vom 21. Januar 1993 - 6 AZR 174/92 - ZTR 1993, 466; BAG Urteile vom 17. Juli 1995 - 5 AZR 131/84 - n.v.; vom 19. Juni 1985 - 5 AZR 569/82 - n.v.; vom 29. April 1982 - 5 AZR 1229/79 - n.v.; vom 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 - AP Nr. 7 zu § 70 BAT).

  • LAG Hamburg, 31.01.2018 - 33 Sa 17/17

    Vertragliche Ausschlussfrist - Vereinbarkeit mit § 3 S. 1 MiLoG und mit § 307

    Dies gilt unabhängig davon, ob es sich um streitige oder unstreitige Ansprüche handelt (BAG, Urteil vom 11. Juni 1980, 4 AZR 443/78, juris, Rn. 10; LAG Hamburg, Urteil vom 02. September 1994, 3 Sa 4/94, juris, LS).
  • BAG, 24.06.1992 - 5 AZR 463/91

    Tarifliche Verfallfrist bei Lohnrückforderung - Anwendbarkeit der tariflichen

    Nach ständiger Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts gelten Ausschlußfristen, die - wie vorliegend - "Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis" erfassen, auch für Ansprüche des Arbeitgebers auf Rückzahlung überzahlten Arbeitsentgelts (vgl. dazu nur Senatsurteile vom 26. April 1978 - 5 AZR 62/77 - AP Nr. 64 zu § 4 TVG Ausschlußfristen; vom 28. Februar 1979 - 5 AZR 728/77 - AP Nr. 6 zu § 70 BAT; sowie vom 4. September 1991 - 5 AZR 647/90 - DB 1992, 1095 f.; BAG Urteil vom 13. Juni 1991 - 6 AZR 395/89 - nicht veröffentlicht), und zwar unabhängig davon, ob die Rückzahlungsansprüche aus Überzahlungen während oder aus solchen nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses herrühren (vgl. BAG Urteil vom 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 - AP Nr. 7 zu § 70 BAT; Senatsurteil vom 4. September 1991, a.a.O., zu II 1 der Gründe).

    Dies ist für Gehaltsüberzahlungen zu bejahen (vgl. nur BAG Urteil vom 11. Juni 1980, a.a.O.).

    Zwar beherrscht der Grundsatz von Treu und Glauben das gesamte Privatrecht und gilt daher auch für die Anwendung der Ausschlußfristen (vgl. dazu nur Senatsurteil vom 28. Februar 1979 - 5 AZR 728/77 - AP, a.a.O., zu II der Gründe, m.w.N.; BAG Urteil vom 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 - AP, a.a.O.).

    Dann ist der Zweck, der mit der Anzeige der Überzahlung erreicht werden soll, bereits erfüllt (vgl. BAG Urteil von 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 - AP, a.a.O.).

  • BAG, 23.02.1983 - 5 AZR 515/80

    Zeugnisanspruch

    Auch solche Leistungen, die nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses noch aufgrund des Arbeitsverhältnisses zu erbringen sind, stehen mit dem Arbeitsverhältnis im Zusammenhang (so BAG, Urt. vom 11.6. 1980 - 4 AZR 443/78 - AP Nr. 7 zu § 70 BAT für den Anspruch auf Rückzahlung von überzahltem Gehalt über das Ende des Arbeitsverhältnisses hinaus).
  • LAG Düsseldorf, 14.04.2004 - 12 Sa 177/04

    Ausschlussfrist, unzulässige Rechtsausübung

    Nach der Spruchpraxis des Bundesarbeitsgerichts (BAG, Urteil vom 23.05.2001, 5 AZR 374/99, AP Nr. 25 zu § 812 BGB, Urteil vom 28.01.1999, 6 AZR 277/97, ZTR 1999, 471, Urteil vom 27.03.1996, 5 AZR 336/94, AP Nr. 26 zu § 70 BAT, Urteil vom 14.09.1994, 5 AZR 407/93, AP Nr. 127 zu § 4 TVG Ausschlussfristen, Urteil vom 11.06.1980, 4 AZR 443/78, AP Nr. 7 zu § 70 BAT, Urteil vom 28.02.1979, 5 AZR 728/77, AP Nr. 6 zu § 70 BAT; vgl. BAG, Urteil vom 19.01.1999, 9 AZR 637/97, AP Nr. 34 zu § 1 TVG Tarifverträge: Druckindustrie, Urteil vom 04.09.1991, 5 AZR 647/90, AP Nr. 113 zu § 4 TVG Ausschlussfristen, ErfK/Schaub, 4. Aufl., § 4 TVG Rz. 94), der die Kammer gefolgt ist (LAG Düsseldorf, Urteil vom 11.06.1997, LAGE Nr. 44 zu § 4 TVG Ausschlussfristen = ZTR 1997, 520 = NZA-RR 1998, 80), erfassen im allgemeinen tarifliche Ausschlussfristen und im besonderen § 70 BAT Ansprüche auch aus ungerechtfertigter Bereicherung (§ 812 BGB), insbesondere Rückforderungsansprüche des Arbeitgebers aus Überzahlungen.

    (11) Richtig ist freilich, dass das Bundesarbeitsgericht wiederholt für tarifliche Ausschlussfristen im Bereich des öffentlichen Dienstes eine unzulässige Rechtsausübung angenommen hat, wenn der Arbeitnehmer in Kenntnis oder Erkennbarkeit der Lohnüberzahlung untätig geblieben war (BAG, Urteil vom 11.06.1980, 4 AZR 443/78, AP Nr. 7 zu § 70 BAT, Urteil vom 01.06.1995, a. a. O.; zust. Reinecke, FS-Schaub, 1998, S. 593, 599 f., Reinhard, a.a.O., S. 166 f.; krit. Däubler/Zwanziger, TVG, Rz. 1194).

  • BAG, 16.11.1989 - 6 AZR 114/88

    Arbeitsentgelt: Ortszuschlag - Rückforderung der Überzahlung

    Das ist die zutreffende ständige Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAG Urteil vom 26. April 1978 - 5 AZR 62/77 - AP Nr. 64 zu § 4 TVG Ausschlußfristen; Urteil vom 28. Februar 1979 - 5 AZR 728/77 - AP Nr. 6 zu § 70 BAT; Urteil vom 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 - AP Nr. 7 zu § 70 BAT und BAGE 51, 308 [BAG 19.03.1986 - 5 AZR 86/85] = AP Nr. 67 zu § 1 LohnFG).

    Dabei kommt es auf die Kenntnis des Arbeitgebers von seinem Rückzahlungsanspruch regelmäßig nicht an (BAG Urteil vom 26. April 1978, aaO; BAG Urteil vom 11. Juni 1980, aaO; BAG Urteil vom 19. März 1986, aaO).

  • LAG Hamm, 03.08.2000 - 17 Sa 611/00

    Rückzahlung familienbezogenen Ortszuschlages; Scheidung der Ehe; Steuerrechtliche

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  • BAG, 19.01.1999 - 9 AZR 405/97

    Rückgewähr nachvertraglich erbrachter Leistung - Ausschlußfrist

    Das gilt unabhängig davon, ob der Rückzahlungsanspruch aus Überzahlungen während oder nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses herrührt (BAG Urteil vom 11. Juni 1980 - 4 AZR 443/78 - AP Nr. 7 zu § 70 BAT).
  • BAG, 25.02.1993 - 6 AZR 334/91

    Krankenbezüge: über den Rentenbeginn hinaus gezahlte als Vorschüsse auf die

  • LAG Baden-Württemberg, 10.08.2022 - 10 Sa 94/21

    Globale vertragliche Inbezugnahme eines Tarifvertrages - Ausschlussfrist -

  • BAG, 19.03.1986 - 5 AZR 86/85

    Anspruch auf Lohnrückzahlung - Fortsetzungserkrankung - Krankenbezüge -

  • BAG, 14.09.1994 - 5 AZR 407/93

    Beginn einer tariflichen Ausschlußfrist

  • BAG, 26.02.1992 - 7 AZR 201/91

    Personalrat/Freizeitausgleich/Ausschlußfrist

  • BAG, 04.09.1991 - 5 AZR 647/90

    Ausschlußfristen

  • VG Augsburg, 29.01.2014 - Au 7 E 13.2018

    Presserechtlicher Auskunftsanspruch gegen Staatsanwaltschaft während eines

  • BAG, 01.12.2004 - 7 AZR 37/04

    Tarifvertraglicher Wiedereinstellungsanspruch - Ausschlussfrist -

  • BAG, 28.01.1999 - 6 AZR 277/97
  • BAG, 19.10.1983 - 5 AZR 64/81

    Rückzahlung - Sonderfonds - Überzahlte Anteile - Ausschlußfrist

  • BAG, 19.06.1985 - 5 AZR 569/82

    Anspruch des Arbeitgebers gegen Arbeitnehmer auf Rückerstattung von überzahlten

  • BAG, 29.04.1982 - 5 AZR 1229/79
  • LAG Hessen, 27.03.2003 - 9 Sa 1211/01

    Schadensersatzpflicht des Arbeitgebers bei unrichtigen Angaben im

  • BAG, 17.07.1985 - 5 AZR 131/84
  • BAG, 21.01.1993 - 6 AZR 174/92

    Anspruch auf tariflichen Sozialzuschlag - Versäumung der Ausschlussfrist -

  • LAG Düsseldorf, 11.06.1997 - 12 (13) Sa 421/97

    Arbeitsentgelt: Rückforderung durch den Arbeitgeber - tarifliche Ausschlussfrist

  • BAG, 02.03.1994 - 5 AZR 415/93

    Verfall eines Rückzahlungsanspruch wegen tariflicher Verfallklausel - Überzahltes

  • LAG Baden-Württemberg, 12.08.1994 - 14 Sa 32/94

    Bereicherungsrechtlicher Rückforderungsanspruch wegen versehentlicher

  • LAG Köln, 29.11.2002 - 4 Sa 817/02

    Rückzahlung von Fortbildungskosten; Auslegung von Verfallklauseln

  • LAG Berlin, 15.12.1995 - 6 Sa 94/95

    Rückzahlung überzahlten Arbeitsentgelts: ungerechtfertigte Bereicherung -

  • BAG, 09.06.1993 - 5 AZR 449/92

    Rückzahlung von überzahlter Ausbildungsvergütung - Anspruch des Arbeitgebers auf

  • BAG, 16.04.1986 - 5 AZR 360/85

    Rückzahlung überzahlter Vergütung im öffentlichen Dienst

  • BAG, 17.07.1984 - 3 AZR 416/81

    Tarifliche Ausschlußfristen: Ansprüche aus ungerechtfertigter Bereicherung,

  • BAG, 13.12.1983 - 3 AZR 264/80
  • BAG, 13.11.1980 - 3 AZR 57/78
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