Weitere Entscheidung unten: BAG, 23.01.2008

Rechtsprechung
   BAG, 25.10.2007 - 8 AZR 593/06   

Volltextveröffentlichungen (13)

  • lexetius.com

    Mobbing - Schmerzensgeld - Entlassung des Störers

  • IWW
  • openjur.de

    Mobbing; Schmerzensgeld; Entlassung des Störers

  • Judicialis

    Mobbing; Schmerzensgeld; Entlassung des Störers

  • REHADAT Informationssystem (Volltext/Leitsatz/Kurzinformation)

    Mobbing: Psychische Erkrankung eines Mitarbeiters aufgrund von schuldhaftem dienstlichen Verhalten des Vorgesetzten - Haftung des Arbeitgebers auf Schadensersatz für Verhalten seines Erfüllungsgehilfen

  • Jurion

    Haftung des Arbeitgebers für die durch einen Vorgesetzten an einem seiner Arbeitnehmer schuldhaft verursachten Schäden; Verletzung der arbeitsvertraglichen Pflichten durch den Chefarzt als Erfüllungsgehilfe der Klinikbetreiber; Wesensmerkmal der als "Mobbing" bezeichneten Form der Rechtsverletzung des Arbeitnehmers; Beeinträchtigung eines geschützten Rechts des Arbeitnehmers; Benachteiligung des Arbeitgbers durch denVorgesetzten; Rücksichtnahme des Arbeitgebers im Rahmen seiner Fürsorgepflicht auf das Wohl und die berechtigten Interessen des Arbeitnehmers; Verletzung des Persönlichkeitsrechts des Arbeitnehmers

  • RA Kotz (Volltext/Leitsatz)

    Arbeitgeberhaftung für Schäden die Arbeitnehmer untereinander erleiden

  • RA Kotz (Volltext/Leitsatz)

    Mobbing - Haftung des Arbeitsgebers für Mobbing durch Mitarbeiter

  • AOK personalrecht online (Kurzinformation und Volltext)

    Mobbing: Gepeinigter Chefarzt hat Anspruch auf Schmerzensgeld

  • Betriebs-Berater

    Mobbing im Arbeitsverhältnis - Haftung des Arbeitgebers

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Schadensersatz; Mobbing - Schmerzensgeld; Entlassung des Störers

  • DER BETRIEB(Abodienst) (Volltext/Ausführliche Zusammenfassung)

    BGB §§ 241, 242, 253, 254, 278, 280, 823, 826
    Mobbing: Psychische Erkrankung eines Mitarbeiters aufgrund schuldhaften dienstlichen Verhaltens des Vorgesetzten - Haftung des Arbeitgebers auf Schadensersatz für Verhalten seines Erfüllungsgehilfen

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (20)

  • IWW (Kurzinformation)

    Schmerzensgeldanspruch wegen "Mobbings"

  • IWW (Zusammenfassung)

    Oberarzt wegen Mobbing durch den Chefarzt Schmerzensgeld zugesprochen

  • mitfugundrecht.de (Pressemitteilung)

    Ansprüche wegen "Mobbing”

  • Kanzlei Prof. Schweizer (Pressemitteilung)

    Mobbing in der Chefetage

  • wkdis.de (Pressemitteilung)

    Ansprüche wegen "Mobbing"

  • mahnerfolg.de (Kurzmitteilung)

    Schutzpflicht des Arbeitgebers gegenüber gemobbtem Arbeitnehmer

  • t-anwaelte.de (Kurzinformation)

    Arbeitgeber haftet für Mobbing durch Angestellten

  • rechtseck.de (Kurzinformation)

    Mobbing - Schmerzensgeld wegen schuldhafter Verursachung einer Gesundheitsschädigung durch Vorgesetzten

  • ra-staudte.de (Kurzinformation)

    Schmerzensgeldanspruch eines Oberarztes wegen Mobbing; Arbeitsrecht, Medizinrecht

  • onlineurteile.de (Kurzmitteilung)

    Chefarzt mobbt Oberarzt - Schmerzensgeld von der Klinik wegen psychischer Erkrankung

  • AOK personalrecht online (Kurzinformation und Volltext)

    Mobbing: Gepeinigter Chefarzt hat Anspruch auf Schmerzensgeld

  • streifler.de (Kurzinformation)

    Schadensersatzansprüche bei "Mobbing" durch Vorgesetzten

  • aerzteblatt.de (Kurzinformation)

    Mobbing im Krankenhaus: Anspruch auf Schmerzensgeld

  • aerzteblatt.de (Kurzinformation)

    Mobbing im Krankenhaus: Anspruch auf Schmerzensgeld

  • aerzteblatt.de (Kurzinformation)

    Mobbing durch den Chefarzt begründet Zahlung von Schmerzensgeld

  • ebnerstolz.de (Kurzinformation)

    Schmerzensgeld wegen Mobbings durch Vorgesetzten

  • anwalt-kiel.com (Kurzinformation)

    Mobbing Schmerzensgeld Arbeitgeber

  • reuter-arbeitsrecht.de (Kurzinformation)

    Mobbing 2008

  • anwalt-suchservice.de (Kurzinformation)

    Wer trägt die Beweislast beim "Mobbing"? Welche Ansprüche stehen dem "Gemopptem" zu?

  • 123recht.net (Pressemeldung, 25.10.2007)

    Arbeitgeber müssen vor Mobbing schützen // Oberarzt bekommt Schmerzensgeld zugesprochen

Besprechungen u.ä. (7)

  • IWW (Kurzaufsatz mit Bezug zur Entscheidung)

    Schadenersatz - Welche Ansprüche bestehen bei "Mobbing"?

  • meyer-koering.de (Entscheidungsbesprechung)

    Hilfe, ich werde gemobbt

  • RA Hensche (Entscheidungsbesprechung)
  • meyer-koering.de (Entscheidungsbesprechung)

    Mobbing

  • baublatt.de PDF (Entscheidungsbesprechung)

    Mobbing - Schmerzensgeld - Entlassung des Störers (RA Andreas Biedermann; Deutsches Baublatt 6/2008, S. 30)

  • gssr.de (Entscheidungsbesprechung)

    Schmerzensgeld wegen Mobbing

  • migration-online.de (Entscheidungsbesprechung)

    § 242 BGB; § 105 SGB 7; §§ 1, 12 AGG; § 238 StGB
    Haftung des Arbeitgebers für Mobbing im Betrieb (RA Dr. Martin Wolmerath)

Sonstiges (6)

  • wkdis.de (Literaturhinweis: Entscheidungsbesprechung)

    Zusammenfassung von "Einschränkungen der privilegierten Arbeitnehmerhaftung für leitende Angestellte" von WissMit. Dr. Marcus Bieder, original erschienen in: DB 2008, 638 - 640.

  • wkdis.de (Literaturhinweis: Entscheidungsbesprechung)

    Kurznachricht zu "Anmerkung zum Urteil des BAG v. 25.10.2007, Az.: 8 AZR 593/06 (Mobbing im Krankenhaus - Schmerzensgeld - Entlassung des Störers)" von RA Dr. Wolfgang Zimmerling, original erschienen in: MedR 2008, 379 - 384.

  • wkdis.de (Literaturhinweis: Entscheidungsbesprechung)

    Kurznachricht zu "Anmerkung zum Urteil des BAG vom 25.10.2007, Az.: 8 AZR 593/06 (Schmerzensgeldanspruch des Ersten Oberarztes wegen Mobbings durch den Chefarzt)" von RA Dr. Manfred Andreas, original erschienen in: ArztR 2008, 316 - 326.

  • wkdis.de (Literaturhinweis: Entscheidungsbesprechung)

    Zusammenfassung von "Anmerkung zum Urteil des BAG vom 25.10.2007, Az.: 8 AZR 593/06 (Ansprüche bei Mobbing)" von RA Arno Schrader, FAArbR, original erschienen in: AiB 2008, 439 - 440.

  • wkdis.de (Literaturhinweis: Entscheidungsbesprechung)

    Kurznachricht zu "Fazit zum Urteil des BAG vom 25.10.2007, Az.: 8 AZR 593/06 (Mobbing)" von Redaktion der FA, original erschienen in: FA 2008, 111.

  • wkdis.de (Literaturhinweis: Entscheidungsbesprechung)

    Zusammenfassung von "Mobbing am Arbeitsplatz" von RA Arno Schrader, FA ArbR, original erschienen in: AiB 2008, 470 - 474.

Verfahrensgang

Zeitschriftenfundstellen

  • BAGE 124, 295
  • MDR 2008, 511
  • NZA 2008, 223
  • VersR 2008, 1654
  • DB 2008, 529



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Wird zitiert von ... (81)  

  • BAG, 19.02.2015 - 8 AZR 1007/13  

    Verletzung des allgemeinen Persönlichkeitsrechts - Observation durch einen

    a) Die Bemessung der Höhe der Geldentschädigung obliegt in erster Linie tatrichterlicher Entscheidung und ist revisionsrechtlich nur beschränkt überprüfbar (zur beschränkten Revisibilität ua. BGH 17. Dezember 2013 - VI ZR 211/12 - Rn. 46 mwN, BGHZ 199, 237; BAG 25. Oktober 2007 - 8 AZR 593/06 - Rn. 97, zu einem Schmerzensgeldanspruch nach § 253 Abs. 2 BGB) .
  • LAG Rheinland-Pfalz, 06.06.2016 - 1 Sa 189/15  

    Mobbing; Schadensersatz wegen Mobbing

    Nach ständiger Rechtsprechung ist unter Mobbing dabei das systematische Anfeinden, Schikanieren oder Diskriminieren von Arbeitnehmern untereinander oder durch Vorgesetzte zu verstehen (vergleiche BAG, Urteil vom 25.10.2007,8 AZR 593/06, Rn. 56, juris; BAG, Urteil vom 22.07.2010, 8 AZR 1012/08, juris; LAG Rheinland-Pfalz, Urteil vom 30.11.2015, 3 Sa 371/15, juris).

    Dies ist regelmäßig dann der Fall, wenn der Erfüllungsgehilfe gegenüber dem betroffenen Arbeitnehmer die Fürsorgepflicht des Arbeitgebers konkretisiert bzw. wenn er ihm gegenüber Weisungsbefugnis hat (BAG, Urteil vom 25.10.2007, 8 AZR 593/06, BAGE 124, 295-313, Rn. 79; BAG, LAG Niedersachsen, Urteil vom 09.11.2009, 9 Sa 1573/08, Rn. 32, juris; Staudinger/Richardi/Fischinger, Neubearbeitung 2016, BGB, § 611, Rn. 1795).

    Ausgehend von diesen Kriterien ist im Arbeitsverhältnis im Verhältnis zum Arbeitnehmer regelmäßig der Vorgesetzte bzw. ein weisungsbefugter Mitarbeiter als Erfüllungsgehilfe des Arbeitgebers anzusehen (vergleiche BAG, Urteil vom 25.10.2007, a.a.O.; BAG, Urteil vom 16.05.2007, 8 AZR 709/06, juris; Palandt/Grüneberg, 74. Auflage 2015, § 278 BGB, Rn. 16).

    Fehlt es an einem solchen koordinierten Vorgehen, so liegt eine für das Mobbing typische, die verschiedenen Einzelhandlungen zusammenfassende Systematik regelmäßig nicht vor (vergleiche BAG, Urteil vom 25.10.2007, 8 AZR 593/06, juris).

  • BAG, 22.01.2009 - 8 AZR 906/07  

    Altersdiskriminierung - Entschädigung - Versetzung

    Hängt die Höhe des Entschädigungsanspruchs von einem Beurteilungsspielraum ab, ist die Bemessung des Entschädigungsanspruch grundsätzlich Aufgabe des Tatrichters (Senat 25. Oktober 2007 - 8 AZR 593/06 - zu einem Schmerzensgeldanspruch nach § 253 Abs. 2 BGB, AP BGB § 611 Mobbing Nr. 6 = EzA BGB 2002 Persönlichkeitsrecht Nr. 7; 16. Mai 2007 - 8 AZR 709/06 - BAGE 122, 304 = AP BGB § 611 Mobbing Nr. 5 = EzA BGB 2002 § 611 Persönlichkeitsrecht Nr. 6).
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Volltextveröffentlichungen

  • Jurion

    Berichtigung eines Urteils wegen offensichtlicher Unrichtigkeit

Verfahrensgang

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