Volltextveröffentlichungen (6)

• openjur.de
• Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

  Wirksamkeit der Befristung eines Arbeitsverhältnisses; Feststellungsinteresse; Vereinbarung einer Verlängerung der Befristung; Zustimmung des Personalrates; Mitbestimmungsrecht; Vetorecht

• Judicialis

  ArbGG §§ 64 ff.; ; ArbGG § ... 64 Abs. 6; ; ArbGG § 72 Abs. 2; ; ZPO § 92 Abs. 1; ; ZPO § 256 Abs. 1; ; ZPO § 543 Abs. 1; ; ZPO §§ 511 ff.; ; BGB § 620; ; BGB § 625; ; BAT § 4 Abs. 2; ; LPersVG Rheinland-Pfalz 1992 § 74 Abs. 1 Satz 1; ; LPersVG Rheinland-Pfalz 1992 § 74 Abs. 1 Satz 2; ; LPersVG Rheinland-Pfalz 1992 § 74 Abs. 1 Satz 3; ; LPersVG Rheinland-Pfalz 1992 § 74 Abs. 2 Satz 2; ; LPersVG Rheinland-Pfalz 1992 § 74 Abs. 2 Satz 5; ; LPersVG Rheinland-Pfalz 1992 § 74 Abs. 2 Satz 6; ; LPersVG Rheinland-Pfalz 1992 § 74 Abs. 2 Satz 7; ; LPersVG Rheinland-Pfalz 1992 § 78 Abs. 2; ; LPersVG Rheinland-Pfalz 1992 § 78 Abs. 2 Nr. 2; ; BeschFG § 1; ; BeschFG § 1 Abs. 1; ; LPersVG NW § 66 Abs. 1

 
• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
• datenbank.nwb.de(kostenpflichtig, Leitsatz frei)
• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Papierfundstellen

• NZA-RR 2002, 166

Wird zitiert von ... (5)Neu Zitiert selbst (6)

• BAG, 08.07.1998 - 7 AZR 308/97

  Befristeter Arbeitsvertrag; Mitbestimmungsrecht des Personalrats

  Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 28.02.2001 - 9 Sa 1451/00

  Darüber hinaus soll der Personalrat auch bei Vorliegen eines die Befristung rechtfertigenden sachlichen Grundes darauf Einfluss nehmen können, ob im Interesse des Arbeitnehmers von einer Befristung des Arbeitsverhältnisses abgesehen werden kann (vgl. BAG, Urt. v. 08.07.1998 - 7 AZR 308/97 = AP Nr. 18 zu § 72 LPersVG NW).

  Gerade eine in diese Richtung gehende rechtliche Prüfung soll dem Personalrat durch die Einräumung eines Mitbestimmungsrechtes bei Zeitbefristungen aber ermöglicht werden (vgl. BAG v. 08.07.1998 a.a.O.;… Urt. v. 13.04.1994 - 7 AZR 651/93 = AP Nr. 9 zu § 72 LPersVG NW).

• BAG, 13.04.1994 - 7 AZR 651/93

  Befristete Arbeitsverträge; Mitbestimmung des Personalrats

  Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 28.02.2001 - 9 Sa 1451/00

  Gerade eine in diese Richtung gehende rechtliche Prüfung soll dem Personalrat durch die Einräumung eines Mitbestimmungsrechtes bei Zeitbefristungen aber ermöglicht werden (…vgl. BAG v. 08.07.1998 a.a.O.; Urt. v. 13.04.1994 - 7 AZR 651/93 = AP Nr. 9 zu § 72 LPersVG NW).

  Dem wird aber nur die Unwirksamkeit der Befristung als Rechtsfolge der Verletzung des Mitbestimmungsrechtes gerecht (vgl. BAG, Urt. v. 13.04.1994 - 7 AZR 651/93 = AP Nr. 9 zu § 72 LPersVG NW;… Urt. v. 09.06.1999 - 7 AZR 170/98 = AP Nr. 2 zu § 63 LPersVG Brandenburg).

• BAG, 27.09.2000 - 7 AZR 412/99

  Befristeter Arbeitsvertrag - Mitbestimmungsrecht des Personalrats

  Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 28.02.2001 - 9 Sa 1451/00

  Will der Arbeitgeber bei der Vertragsgestaltung mit dem Arbeitnehmer davon abweichen, bedarf es der erneuten Zustimmung des Personalrates nach vorheriger Einleitung des Mitbestimmungsverfahrens (vgl. BAG, Urt. v. 27.09.2000 - 7 AZR 412/99).

 
• BAG, 26.04.1979 - 2 AZR 431/77

  Anwendung des KSchG bei Mitteilung über Nichtverlängerung eines befristeten …

  Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 28.02.2001 - 9 Sa 1451/00

  Diese Mitteilung war auch nicht als vorsorgliche Kündigung aufzufassen, da bei Zugang des Schreibens die Wirksamkeit der Befristung zwischen den Parteien noch nicht streitig war; für eine Kündigung konnte aus Sicht der Beklagten zu diesem Zeitpunkt noch kein Anlass bestehen (vgl. hierzu BAG, Urt. v. 26.04.1979 - 2 AZR 431/77 = AP Nr. 47 zu § 620 BGB Befristeter Arbeitsvertrag).
• BAG, 15.03.1978 - 5 AZR 831/76

  Arbeitnehmer - Erprobung der Eignung - Abschluß eines befristeten …

  Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 28.02.2001 - 9 Sa 1451/00

  Die Beklagte teilte hier lediglich ihre Rechtsauffassung mit, wonach das Beschäftigungsverhältnis durch die Befristung - wie vorgesehen - beendet werde (vgl. den gleichgelagerten Fall aus dem Urteil des BAG vom 15.03.1978 - 5 AZR 831/76 = AP Nr. 45 zu § 620 BGB Befristeter Arbeitsvertrag).
• BAG, 09.06.1999 - 7 AZR 170/98

  Befristeter Arbeitsvertrag; Mitbestimmungsrecht des Personalrats

  Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 28.02.2001 - 9 Sa 1451/00

  Dem wird aber nur die Unwirksamkeit der Befristung als Rechtsfolge der Verletzung des Mitbestimmungsrechtes gerecht (…vgl. BAG, Urt. v. 13.04.1994 - 7 AZR 651/93 = AP Nr. 9 zu § 72 LPersVG NW; Urt. v. 09.06.1999 - 7 AZR 170/98 = AP Nr. 2 zu § 63 LPersVG Brandenburg).

• ArbG Freiburg, 27.01.2010 - 3 Ca 430/09

  Mitteilung einer kürzeren Befristungsdauer gegenüber dem Personalrat - …

  Eine Verletzung des Mitbestimmungsrechts nach § 79 Abs. 3 Nr. 15 b LPersVG Baden-Württemberg führt zur Unwirksamkeit der Befristungsabrede (vgl. LAG Baden-Württemberg 15.02.2007 - 3 Sa 50/06 - Rd.-Nr. 18, DJ 2008, 29 ff; zur inhaltsgleichen Regelungen des LPersVG Nordrhein-Westfalen vgl. BAG 20.02.2002 - 7 AZR 707/00 - Rd.-Nr. 14 m.w.N., NZA 2002, 811 ff; zum LPersVG Rheinland-Pfalz vgl. LAG Rheinland-Pfalz 28.02.2001 - 9 Sa 1451/00 - Rd.-Nr. 33 ff, NZA-RR 2002, 166 ff).

  Gerade eine in diese Richtung gehende rechtliche Prüfung soll dem Personalrat durch die Einräumung eines Mitbestimmungsrechtes bei Zeitbefristungen aber ermöglicht werden (LAG Rheinland-Pfalz 28.02.2001 - 9 Sa 1451/00 - Rd.-Nr. 42, a.a.O.).

  cc) Für die Kammer ist daneben insbesondere von Belang, dass das beklagte Universitätsklinikum nach Ablauf der einjährigen Befristung für den Fall der beabsichtigten Verlängerung um ein weiteres Jahr den Personalrat erneut zu beteiligen gehabt hätte (…vgl. Rooschüz/Amend/Villinger LPersVG für Baden-Württemberg 11. Auflage § 79 Rd.-Nr. 31; LAG Rheinland-Pfalz 28.02.2010 - 9 Sa 1451/00 - Rd.-Nr. 40 a.a.O. zu einer nur 16-tägigen Differenz).

• LAG Rheinland-Pfalz, 30.06.2005 - 1 Sa 1020/04

  Treuwidriges Berufen auf fehlende Zustimmung des Personalrats zur Befristung …

  a) Die Zustimmung des Personalrats nach § 78 Abs. 2 Nr. 2 i. V. m. § 74 Abs. 1 S. 1 LPersVG Rheinland-Pfalz ist Voraussetzung für die Wirksamkeit der Befristung des Arbeitsverhältnisses (vgl. LAG Rheinland-Pfalz v. 28.02.2001, NZARR 2002, 166 [167]; ferner BAG v. 13.04.1994, Az. 7 AZR 651/93, PersR 1994, 382; Widmaier, PersV 2000, 50 [56]).
• VG Mainz, 06.12.2016 - 5 K 664/16

  Mitbestimmung bei Verlängerung der Dauer eines befristeten Arbeitsvertrags nach …

  Letzterer Vorschrift entnimmt das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (vgl. Urteil vom 28.2.2001 - 9 Sa 1451/00 -, NZA-RR 2002, 166 und juris, Rn. 33 ff.) immerhin den Sinn und Zweck, dass die Zustimmung des Personalrats nicht nur bei Erstbefristungen, sondern wegen vergleichbarer Interessenlage für den betroffenen Arbeitsnehmer und die betriebliche Gemeinschaft auch bei Anschlussbefristungen oder der Verlängerung einer bereits vereinbarten Befristung erforderlich ist.
• ArbG Berlin, 15.10.2008 - 56 Ca 14872/08

  Befristung in einem gerichtlichen Vergleich - Wahrung der Schriftform - …

  Dasselbe gilt für die Entscheidungen des LAG Rheinland-Pfalz [28.02.2001] - 9 Sa 1451/00 - NZA-RR 2002, 166 oder des LAG Hamm [15.02.2005] - 12 (5) Sa 282/04 - NZA-RR 2005, 333.
• OVG Rheinland-Pfalz, 17.11.2003 - 5 A 11564/03

  Personalvertretungsrecht, Zustimmung, Verweigerung, Zustimmungsverweigerung, …

  Darüber hinaus soll dem Personalrat auch ein Mitentscheidungsrecht zukommen, ob selbst beim Vorliegen eines sachlichen Grundes im Interesse des Arbeitnehmers von einer Befristung des Arbeitsverhältnisses abgesehen werden kann (so: OVG NRW, Beschluss vom 29. Januar 1997, PersR 1997, 368; BAG, Urteil vom 8. Juli 1998, PersR 1998, 483 - ebenfalls zu § 72 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 LPersVG NRW - LAG Rh-Pf, Urteil vom 28. Februar 2001, NZA-RR 2002, 166 - zu § 78 Abs. 2 Nr. 2 LPersVG Rh-Pf -).