Volltextveröffentlichungen (5)

• lexetius.com

  Beschäftigungszeit einer Freundschaftspionierleiterin

• JLaw (App) | www.prinz.law
• Wolters Kluwer

  Anrechnung der Beschäftigungszeit einer Freundschaftspionierleiterin; Unzulässigkeit der Zurückverweisung an das Arbeitsgericht wegen Verfahrensmangel; Ausschluss der Berücksichtigung von Beschäftigungszeiten bei Tätigkeiten, die auf Grund einer besonderen persönlichen ...

• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  Tarifauslegung; Tarifrecht öffentlicher Dienst; Prozessrecht - Beschäftigungszeit einer Freundschaftspionierleiterin; Vordienstzeit; Unzulässigkeit der Zurückverweisung an das Arbeitsgericht wegen Verfahrensmangel [hier: verspätet abgesetztes Urteil]

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Papierfundstellen

• NZA 2002, 584 (Ls.)
• ZTR 2002, 176

Wird zitiert von ... (2)Neu Zitiert selbst (16)

• BVerfG, 04.04.2001 - 2 BvL 7/98

  DDR-Dienstzeiten

  Auszug aus BAG, 31.05.2001 - 6 AZR 254/00

  Die Gestaltungsfreiheit ist im übrigen bei bevorzugender Typisierung weiter gespannt als bei benachteiligender Typisierung (vgl. BVerfG 4. April 2001 - 2 BvL 7/98 - NJ 2001, 474, zu B I 2 b der Gründe).

  Daher bestand ein besonders starkes Typisierungsbedürfnis und eine entsprechende Typisierungsbefugnis (vgl. BVerfG 4. April 2001, aaO zur Verfassungsmäßigkeit des Ausschlusses von Vordienstzeiten vor einer Tätigkeit für das MfS in § 30 Abs. 1 Satz 2 BBesG).

  Eine Regelung, die die Bewertung der Besonderheiten jedes konkreten Einzelfalles ermöglicht hätte, wäre nicht nur - gemessen an der Vielzahl der aus dem Beitrittsgebiet in den öffentlichen Dienst der Bundesrepublik Deutschland übernommenen Angestellten - unpraktikabel gewesen, sondern hätte wegen der teilweise lange zurückliegenden, nicht oder nur schwer aufklärbaren Vorgänge zu zweifelhaften und unbefriedigenden Ergebnissen geführt (BVerfG 4. April 2001 aaO).

• BAG, 19.01.1995 - 6 AZR 560/94

  Beschäftigungszeit - Freundschaftspionierleiter

  Auszug aus BAG, 31.05.2001 - 6 AZR 254/00

  Dies trifft nach ständiger Rechtsprechung des erkennenden Senats auf die Tätigkeit als Freundschaftspionierleiter zu (vgl. BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - BAGE 79, 143; 19. Januar 1995 - 6 AZR 561/94 - nv.; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 29. Januar 1998 - 6 AZR 333/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

  Durch diese "Doppelstellung" entfällt nicht die Bewertung der Stellung eines Freundschaftspionierleiters als hauptamtlicher Funktionär der FDJ mit dem Arbeitsplatz Schule (Abschn. I Nr. 2.1 Richtlinie 84, Nr. 6.1 Richtlinie 76) und damit auch nicht die daraus folgende rechtliche Konsequenz nach den Übergangsvorschriften zu § 19 BAT-O (BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - aaO S 151; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

  Deshalb ist hier auch für die Widerlegung einer solchen Vermutung nach Nr. 4 Satz 3 Übergangsvorschriften kein Raum (st. Rspr. des erkennenden Senats, vgl. BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - BAGE 79, 143; 19. Januar 1995 - 6 AZR 561/94 - nv.; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 29. Januar 1998 - 6 AZR 333/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

• BAG, 05.08.1999 - 6 AZR 46/98

  Auszug aus BAG, 31.05.2001 - 6 AZR 254/00

  Dies trifft nach ständiger Rechtsprechung des erkennenden Senats auf die Tätigkeit als Freundschaftspionierleiter zu (vgl. BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - BAGE 79, 143; 19. Januar 1995 - 6 AZR 561/94 - nv.; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 29. Januar 1998 - 6 AZR 333/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

  Durch diese "Doppelstellung" entfällt nicht die Bewertung der Stellung eines Freundschaftspionierleiters als hauptamtlicher Funktionär der FDJ mit dem Arbeitsplatz Schule (Abschn. I Nr. 2.1 Richtlinie 84, Nr. 6.1 Richtlinie 76) und damit auch nicht die daraus folgende rechtliche Konsequenz nach den Übergangsvorschriften zu § 19 BAT-O (…BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - aaO S 151; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

  Deshalb ist hier auch für die Widerlegung einer solchen Vermutung nach Nr. 4 Satz 3 Übergangsvorschriften kein Raum (st. Rspr. des erkennenden Senats, vgl. BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - BAGE 79, 143; 19. Januar 1995 - 6 AZR 561/94 - nv.; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 29. Januar 1998 - 6 AZR 333/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

 
• BAG, 16.10.1997 - 6 AZR 188/96

  Anrechnung von in der DDR geleisteten Beschäftigungszeiten einer FDJ-Angehörigen …

  Auszug aus BAG, 31.05.2001 - 6 AZR 254/00

  Dies trifft nach ständiger Rechtsprechung des erkennenden Senats auf die Tätigkeit als Freundschaftspionierleiter zu (vgl. BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - BAGE 79, 143; 19. Januar 1995 - 6 AZR 561/94 - nv.; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 29. Januar 1998 - 6 AZR 333/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

  Durch diese "Doppelstellung" entfällt nicht die Bewertung der Stellung eines Freundschaftspionierleiters als hauptamtlicher Funktionär der FDJ mit dem Arbeitsplatz Schule (Abschn. I Nr. 2.1 Richtlinie 84, Nr. 6.1 Richtlinie 76) und damit auch nicht die daraus folgende rechtliche Konsequenz nach den Übergangsvorschriften zu § 19 BAT-O (…BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - aaO S 151; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

  Deshalb ist hier auch für die Widerlegung einer solchen Vermutung nach Nr. 4 Satz 3 Übergangsvorschriften kein Raum (st. Rspr. des erkennenden Senats, vgl. BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - BAGE 79, 143; 19. Januar 1995 - 6 AZR 561/94 - nv.; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 29. Januar 1998 - 6 AZR 333/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

• BAG, 29.01.1998 - 6 AZR 333/96

  Arbeitgeber - Anrechnung - Arbeitszeit

  Auszug aus BAG, 31.05.2001 - 6 AZR 254/00

  Dies trifft nach ständiger Rechtsprechung des erkennenden Senats auf die Tätigkeit als Freundschaftspionierleiter zu (vgl. BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - BAGE 79, 143; 19. Januar 1995 - 6 AZR 561/94 - nv.; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 29. Januar 1998 - 6 AZR 333/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

  Deshalb ist hier auch für die Widerlegung einer solchen Vermutung nach Nr. 4 Satz 3 Übergangsvorschriften kein Raum (st. Rspr. des erkennenden Senats, vgl. BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - BAGE 79, 143; 19. Januar 1995 - 6 AZR 561/94 - nv.; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 29. Januar 1998 - 6 AZR 333/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

• BAG, 19.01.1995 - 6 AZR 561/94

  Beschäftigungszeit - Freundschaftspionierleiter - Anspruch einer als …

  Auszug aus BAG, 31.05.2001 - 6 AZR 254/00

  Dies trifft nach ständiger Rechtsprechung des erkennenden Senats auf die Tätigkeit als Freundschaftspionierleiter zu (vgl. BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - BAGE 79, 143; 19. Januar 1995 - 6 AZR 561/94 - nv.; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 29. Januar 1998 - 6 AZR 333/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

  Deshalb ist hier auch für die Widerlegung einer solchen Vermutung nach Nr. 4 Satz 3 Übergangsvorschriften kein Raum (st. Rspr. des erkennenden Senats, vgl. BAG 19. Januar 1995 - 6 AZR 560/94 - BAGE 79, 143; 19. Januar 1995 - 6 AZR 561/94 - nv.; 16. Oktober 1997 - 6 AZR 188/96 - nv.; 29. Januar 1998 - 6 AZR 333/96 - nv.; 5. August 1999 - 6 AZR 46/98 - nv.).

• BAG, 28.05.1998 - 6 AZR 585/96

  Grundwehrdienst bei DDR-Grenztruppen - Vordienstzeiten

  Auszug aus BAG, 31.05.2001 - 6 AZR 254/00

  Dies steht nicht im Widerspruch zur Entscheidung des erkennenden Senats vom 28. Mai 1998 (- 6 AZR 585/96 - BAGE 89, 57).
• BAG, 30.05.1996 - 6 AZR 632/95

  Beschäftigungszeit - besondere persönliche Systemnähe

  Auszug aus BAG, 31.05.2001 - 6 AZR 254/00

  Nach ständiger Rechtsprechung des erkennenden Senats (vgl. Urteil vom 30. Mai 1996 - 6 AZR 632/95 - BAGE 83, 149) durften die Tarifvertragsparteien Angestellte, bei denen Zeiten einer Tätigkeit nach Nr. 4 Buchst. a bis c Übergangsvorschriften nicht als Beschäftigungszeit zu berücksichtigen sind, mit Angestellten gleichbehandeln, bei denen das Arbeitsverhältnis unterbrochen war.
• BAG, 24.11.1993 - 10 AZR 372/93

  Zahlung einer Sozialplanabfindung - Fehlende Gründe in einer Urteilsentscheidung

  Auszug aus BAG, 31.05.2001 - 6 AZR 254/00

  Zwar ist das Urteil des Arbeitsgerichts erst nach Ablauf von fünf Monaten nach Verkündung von sämtlichen Richtern unterzeichnet zur Geschäftsstelle des Arbeitsgerichts gelangt und gilt daher nach § 551 Nr. 7 ZPO als nicht mit Gründen versehen (GemS OGB 27. April 1993 - GmS-OGB 1/92 - BVerwGE 92, 367; BAG 16. Dezember 1993 - 8 AZR 114/93 - nv.; 24. November 1993 - 10 AZR 372/93 - nv.; 7. Oktober 1993 - 2 AZR 293/93 - nv.; 8. Februar 1994 - 9 AZR 591/93 - BAGE 75, 355).
• BAG, 24.04.1996 - 5 AZN 970/95

  Zurückverweisung an das Gericht erster Instanz

  Auszug aus BAG, 31.05.2001 - 6 AZR 254/00

  Dies ist jedoch wegen des für das arbeitsgerichtliche Verfahren besonders bedeutsamen Gebots der Beschleunigung hinzunehmen (BAG 24. April 1996 - 5 AZN 970/95 - AP ArbGG 1979 § 68 Nr. 2 = EzA ArbGG 1979 § 68 Nr. 2 mwN).
• BAG, 16.12.1993 - 8 AZR 114/93

  Verspätete Urteilsabsetzung - Anforderungen an die Urteilsabsetzung - Formelle …
• BAG, 08.02.1994 - 9 AZR 591/93
• BAG, 07.10.1993 - 2 AZR 293/93

  Außerordentliche, krankheitsbedingte Kündigung eines Schwerbehinderten - …
• GemSOGB, 27.04.1993 - GmS-OGB 1/92

  Absoluter Revisionsgrund bei unvollständig abgefaßtem Urteil
• BVerfG, 08.07.1997 - 1 BvR 1243/95

  Parteilehrer
• LAG Sachsen, 17.12.1999 - 3 Sa 266/99

• BAG, 17.12.2009 - 6 AZR 665/08

  Begünstigung von Arbeitern gegenüber Angestellten bei Überleitung in den TVöD

  Bei der Regelung von derartigen Massenerscheinungen liegt es in der Natur der Sache, dass es zu Randunschärfen kommt (vgl. für den Gesetzgeber BVerfG 27. Januar 1998 - 1 BvL 22/93 - BVerfGE 97, 186;… vgl. zur Befugnis der Tarifvertragsparteien zur Typisierung bei Massenerscheinungen allgemein BVerfG 18. April 2008 - 1 BvR 759/05 - Rn. 72, ZTR 2008, 374; Senat 31. Mai 2001 - 6 AZR 254/00 - EzBAT BAT § 72 Nr. 18).
• LAG Düsseldorf, 06.03.2018 - 14 Sa 849/17

  Zulässigkeit einer Ungleichbehandlung bei der Stufenzuordnung zwischen neu …

  Eine zulässige Typisierung setzt voraus, dass mit ihr verbundene Härten nur unter Schwierigkeiten vermeidbar wären, dass sie lediglich eine verhältnismäßig kleine Zahl von Personen treffen und der Verstoß gegen den Gleichheitssatz nicht sehr intensiv ist (vgl. BAG, Urt. v. 31.05.2001 - 6 AZR 254/00, ZTR 2002, 176; vgl. auch BVerfG, Beschl. v. 18.04.2008 - 1 BvR 759/05, ZTR 2008, 374; BVerfG, Beschl. v. 04.04.2001 - 2 BvL 7/98, AP Nr. 19 zu § 19 BAT-O).

  "Sonderfälle" oder sogenannte "Randunschärfen" (…BAG, Urt. v. 17.12.2009 - 6 AZR 665/08, AP Nr. 1 zu § 4 TVÜ; BAG, Urt. v. 31.05.2001 - 6 AZR 254/00, ZTR 2002, 176), in denen eine grundsätzlich angemessene Regelung sich besonders nachteilig auswirkt, sind nicht geeignet, diese generelle Regelung zu Fall zu bringen.