Rechtsprechung
   ArbG Berlin, 29.01.2009 - 33 Ca 16090/08   

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Zitiervorschläge

https://dejure.org/2009,19301
ArbG Berlin, 29.01.2009 - 33 Ca 16090/08 (https://dejure.org/2009,19301)
ArbG Berlin, Entscheidung vom 29.01.2009 - 33 Ca 16090/08 (https://dejure.org/2009,19301)
ArbG Berlin, Entscheidung vom 29. Januar 2009 - 33 Ca 16090/08 (https://dejure.org/2009,19301)
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Volltextveröffentlichungen (6)

  • openjur.de
  • Entscheidungsdatenbank Berlin-Brandenburg

    § 1 Abs 2 KSchG, § 84 Abs 2 SGB 9, § 162 BGB
    Krankheitsbedingte Kündigung - dauernde Leistungsunfähigkeit - Durchführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagements - Weiterbeschäftigungsmöglichkeit nach erfolgreicher Umschulung

  • REHADAT Informationssystem (Volltext/Leitsatz/Kurzinformation)

    Betriebliches Eingliederungsmanagement - Wirksamkeit einer krankheitsbedingten Kündigung

  • Wolters Kluwer (Leitsatz und Volltext)
  • RA Kotz (Volltext/Leitsatz)

    Leistungsunfähigkeit - krankheitsbedingte Kündigung

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse

  • dbb.de PDF, S. 25 (Leitsatz)

    BEM - Weiterbeschäftigungsmöglichkeit nach erfolgreicher Umschulung

Sonstiges

  • wolterskluwer-online.de (Literaturhinweis: Entscheidungsbesprechung)

    Kurznachricht zu "Anmerkung zum Urteil des ArbG Berlin vom 29.01.2009, Az.: 33 Ca 16090/08 (Betriebliches Eingliederungsmanagement bei mehr als 6-wöchiger Arbeitsunfähigkeit eines Arbeitnehmers)" von RA Prof. Robert Roßbruch, original erschienen in: PflR 2009, 435 - 442.

Verfahrensgang

 
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Wird zitiert von ...

  • LAG Berlin-Brandenburg, 17.08.2009 - 10 Sa 592/09

    Krankheitsbedingte Kündigung - unterlassenes betriebliches

    Die Berufung der Beklagten gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Berlin vom 29. Januar 2009 - 33 Ca 16090/08 - wird zurückgewiesen.

    das Urteil des Arbeitsgerichts Berlin vom 29. Januar 2009 - 33 Ca 16090/08 - abzuändern und die Klage abzuweisen.

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