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   ArbG Gera, 29.10.2015 - 5 Ca 389/14   

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ArbG Gera, 29.10.2015 - 5 Ca 389/14 (https://dejure.org/2015,82378)
ArbG Gera, Entscheidung vom 29.10.2015 - 5 Ca 389/14 (https://dejure.org/2015,82378)
ArbG Gera, Entscheidung vom 29. Oktober 2015 - 5 Ca 389/14 (https://dejure.org/2015,82378)
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Wird zitiert von ...

  • LAG Thüringen, 13.12.2018 - 4 Sa 10/16

    Fristlose Kündigung aus wichtigem Grund

    Auf die Berufung des Beklagten wird das Urteil des Arbeitsgerichts Gera vom 29.10.2015 ( 5 Ca 389/14) teilweise abgeändert und der Urteilstenor neu gefasst:.

    Das Versäumnisurteil des Arbeitsgerichts Gera vom 30.04.2015( 5 Ca 389/14) wird aufgehoben.

    Die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Gera ( 5 Ca 389/14) vom 29.10.2015 wird zurückgewiesen.

    Das Urteil des Arbeitsgerichts Gera vom 29. Oktober 2015, Aktenzeichen 5 Ca 389/14, wird abgeändert.

    Das Versäumnisurteil des Arbeitsgerichts Gera vom 30.04.2015, Az. 5 Ca 389/14, wird insgesamt aufrechterhalten.

    Das Endurteil des Arbeitsgerichts Gera vom 29.10.2015, Az. 5 Ca 389/14 wird abgeändert.

    Das Versäumnisurteil des Arbeitsgericht Gera vom 30.04.2014, Az. 5 Ca 389/14 wird insgesamt aufgehoben.

    Die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Gera vom 29.10.2015, Az. 5 Ca 389/14 wird abgewiesen.

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