Rechtsprechung
   ArbG Köln, 21.09.2016 - 13 Ca 247/16   

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Zitiervorschläge

https://dejure.org/2016,29857
ArbG Köln, 21.09.2016 - 13 Ca 247/16 (https://dejure.org/2016,29857)
ArbG Köln, Entscheidung vom 21.09.2016 - 13 Ca 247/16 (https://dejure.org/2016,29857)
ArbG Köln, Entscheidung vom 21. September 2016 - 13 Ca 247/16 (https://dejure.org/2016,29857)
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Volltextveröffentlichungen (4)

  • NRWE (Rechtsprechungsdatenbank NRW)
  • arbeitsrechtsiegen.de

    Fristlose Kündigung wegen Beleidigung des Arbeitgebers als Dusselkopf über WhatsApp

  • Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Rechtswirksamkeit einer fristlosen Kündigung; Unzumutbarkeit der Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses bis zum Ablauf der Kündigungsfrist gegenüber dem Kündigenden; Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls unter Abwägung der Interessen beider Vertragsteile; Weiterbeschäftigung des Arbeitnehmers trotz Vorliegens einer erheblichen Pflichtverletzung (hier: Beleidigung des Arbeitgebers)

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    WhatsApp-Nachrichten an den Arbeitgeber

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