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   ArbG Nürnberg, 09.02.2017 - 11 Ca 340/16   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/2017,3823
ArbG Nürnberg, 09.02.2017 - 11 Ca 340/16 (https://dejure.org/2017,3823)
ArbG Nürnberg, Entscheidung vom 09.02.2017 - 11 Ca 340/16 (https://dejure.org/2017,3823)
ArbG Nürnberg, Entscheidung vom 09. Februar 2017 - 11 Ca 340/16 (https://dejure.org/2017,3823)
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Volltextveröffentlichungen (4)

Kurzfassungen/Presse (3)

  • anwaltonline.com (Kurzinformation)

    Arbeitsrecht - Auslegung einer in einem vor Inkrafttreten des MiLoG geschlossenen Formulararbeitsvertrag vereinbarten Verfallklausel

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    Arbeitsvertragliche Ausschlussfrist und das Mindestlohngesetz

  • kostenlose-urteile.de (Kurzmitteilung)

    Arbeitsvertragliche Ausschlussklausel zum Verfall von "Ansprüchen beider Parteien aus dem Arbeitsverhältnis" wirksam - Nach Wortlaut der Klausel fehlende Ausnahme der Ansprüche aufgrund Vorsatzhaftung und Mindestlohn unbeachtlich

Besprechungen u.ä.

  • dgbrechtsschutz.de (Entscheidungsbesprechung)

    Ausschlussfristen nicht wegen Mindestlohn unwirksam

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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • NZA-RR 2017, 182
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