Rechtsprechung
   ArbG Reutlingen, 01.09.2011 - 1 Ca 31/11   

Verfahrensgang




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Wird zitiert von ...  

  • LAG Baden-Württemberg, 19.03.2012 - 1 Sa 26/11

    Befristung des Arbeitsverhältnisses wegen vorübergehendem betrieblichen Bedarf

    Auf die Berufung des beklagten Landes wird das Urteil des Arbeitsgerichts Reutlingen vom 01.09.2011 - 1 Ca 31/11 -, ergänzt durch das Ergänzungsurteil vom 13.10.2011 abgeändert.

    Auf die Berufung der Beklagten/Berufungsklägerin wird das Urteil des Arbeitsgerichts Reutlingen vom 01.09.2011, ergänzt durch Ergänzungsurteil vom 13.10.2011, Az.: 1 Ca 31/11, abgeändert und die Klage abgewiesen.

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