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| ArbG Suhl, 17.12.2018 - 5 Ca 267/18 |
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Verfahrensgang
- ArbG Suhl, 17.12.2018 - 5 Ca 267/18
- LAG Thüringen, 28.04.2022 - 2 Sa 33/19
Wird zitiert von ...
- LAG Thüringen, 28.04.2022 - 2 Sa 33/19
Überstundenvergütung - Urlaubsabgeltung
Auf die Berufung des Klägers wird das Urteil des Arbeitsgerichts Suhl vom 17.12.2018 - 5 Ca 267/18 - abgeändert, soweit die Klage abgewiesen wurde.Auf die Berufung der Beklagten wird das Urteil des Arbeitsgerichts Suhl vom 17.12.2018 - 5 Ca 267/18 - in Ziffer 1 unter Abweisung der Klage im Übrigen abgeändert und die Beklagte verurteilt, an den Kläger 4.863,56 ? brutto zu zahlen nebst Zinsen in Höhe von 5 Prozentpunkten über dem Basiszinssatz seit dem 01.12.2017.
die Beklagte wird in Abänderung des Urteils des Arbeitsgerichts Suhl vom 17.12.2018 - 5 Ca 267/18 - verurteilt, an den Kläger weitere 20.813,12 ? brutto zzgl.