Rechtsprechung
| ArbG Berlin, 01.12.2011 - 59 Ca 7960/11 |
Verfahrensgang
- ArbG Berlin, 01.12.2011 - 59 Ca 7960/11
- LAG Berlin-Brandenburg, 28.08.2012 - 19 Sa 306/12
Wird zitiert von ... (2)
- LAG Berlin-Brandenburg, 28.08.2012 - 19 Sa 306/12
Kündigung wegen betriebsärztlicher Sicherheitsbedenken nach Cannabiskonsum - …
Die Berufung der Beklagten und die Berufung des Klägers gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Berlin vom 01.12.2011 - 59 Ca 7960/11 - werden zurückgewiesen.Mit Urteil vom 01.12.2011 stellte das Arbeitsgericht Berlin - 59 Ca 7960/11 - fest, dass das Arbeitsverhältnis zwischen den Parteien nicht durch die ordentliche Kündigung der Beklagten vom 06.05.2011 aufgelöst worden ist und wies die Klage im Übrigen ab.
das Urteil des Arbeitsgerichts Berlin vom 01.12.2011 - 59 Ca 7960/11 - abzuändern und die Klage abzuweisen.
das Urteil des Arbeitsgerichts Berlin vom 01.12.2011 - 59 Ca 7960/11 - teilweise abzuändern und die Beklagte über die bisherige Klagestattgabe hinaus zu verurteilen, den Kläger für den Zeitraum bis zum rechtskräftigen Abschluss des hiesigen Verfahrens nach Maßgabe des Arbeitsvertrages vom 29.10.2009 weiter zu beschäftigen.
- OVG Berlin-Brandenburg, 17.10.2013 - 60 PV 9.13
Mitbestimmung; Einigungsstelle; Anfechtung einer Entscheidung der -; …
Auf die Kündigungsschutzklage des W stellte das Arbeitsgericht Berlin mit Urteil vom 1. Dezember 2011 (59 Ca 7960/11) fest, dass das Arbeitsverhältnis zwischen den Parteien nicht durch die ordentliche Kündigung aufgelöst worden sei.