Rechtsprechung
| ArbG Flensburg, 23.09.2016 - 1 Ca 387/16 |
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Volltextveröffentlichung
- arbeitsrechtsiegen.de
Außerordentliche Kündigung - Verstoß gegen Sicherheitsvorschriften auf einem Kran
Verfahrensgang
- ArbG Flensburg, 23.09.2016 - 1 Ca 387/16
- LAG Schleswig-Holstein, 07.03.2017 - 1 Sa 273/16
Wird zitiert von ... Neu Zitiert selbst (8)
- LAG Hamm, 14.11.2003 - 15 Sa 559/03
Wirksamkeit einer außerordentlichen Kündigung
Auszug aus ArbG Flensburg, 23.09.2016 - 1 Ca 387/16
Grundsätzlich kann ein Verstoß gegen Sicherheitsvorschriften ein wichtiger Grund für eine außerordentliche Kündigung sein (LAG Schleswig-Holstein vom 14.08.2007 - 5 Sa 150/07 -, zitiert nach Juris; LAG Hamm vom 14.03.2003 - 15 Sa 559/03 -, zitiert nach Juris; ArbG Krefeld vom 20.01.2011 - 1 Ca 2401/10 -, zitiert nach Juris; LAG Baden-Württemberg vom 27.07.1989 - 4 b Sa 42/89 -, zitiert nach Juris).Teilweise wird in der Rechtsprechung in Einzelfallentscheidungen das Erfordernis einer Abmahnung gesehen (LAG Hamm vom 14.11.2003 - 15 Sa 559/03 -, zitiert nach Juris; LAG Rheinland-Pfalz vom 20.03.2009 - 6 Sa 725/08 -, zitiert nach Juris; LAG Hamm vom 11.09.1997 - 12 Sa 964/97 -, zitiert nach Juris; LAG Rheinland-Pfalz vom 20.09.2007 - 11 Sa 207/07 -, zitiert nach Juris; BAG vom 16.09.1982 - 2 AZR 266/80 -, zitiert nach Juris).
- LAG Schleswig-Holstein, 14.08.2007 - 5 Sa 150/07
Kündigung, fristlos, außerordentlich, Unwirksamkeit, Maschinenführer, …
Auszug aus ArbG Flensburg, 23.09.2016 - 1 Ca 387/16
Grundsätzlich kann ein Verstoß gegen Sicherheitsvorschriften ein wichtiger Grund für eine außerordentliche Kündigung sein (LAG Schleswig-Holstein vom 14.08.2007 - 5 Sa 150/07 -, zitiert nach Juris; LAG Hamm vom 14.03.2003 - 15 Sa 559/03 -, zitiert nach Juris; ArbG Krefeld vom 20.01.2011 - 1 Ca 2401/10 -, zitiert nach Juris; LAG Baden-Württemberg vom 27.07.1989 - 4 b Sa 42/89 -, zitiert nach Juris). - LAG Rheinland-Pfalz, 20.09.2007 - 11 Sa 207/07
Verletzung von Arbeitssicherheitsvorschriften als verhaltensbedingter …
Auszug aus ArbG Flensburg, 23.09.2016 - 1 Ca 387/16
Teilweise wird in der Rechtsprechung in Einzelfallentscheidungen das Erfordernis einer Abmahnung gesehen (LAG Hamm vom 14.11.2003 - 15 Sa 559/03 -, zitiert nach Juris; LAG Rheinland-Pfalz vom 20.03.2009 - 6 Sa 725/08 -, zitiert nach Juris; LAG Hamm vom 11.09.1997 - 12 Sa 964/97 -, zitiert nach Juris; LAG Rheinland-Pfalz vom 20.09.2007 - 11 Sa 207/07 -, zitiert nach Juris; BAG vom 16.09.1982 - 2 AZR 266/80 -, zitiert nach Juris).
- LAG Rheinland-Pfalz, 20.03.2009 - 6 Sa 725/08
Verhaltensbedingte Kündigung wegen Verstoßes gegen Sicherheitsbestimmungen
Auszug aus ArbG Flensburg, 23.09.2016 - 1 Ca 387/16
Teilweise wird in der Rechtsprechung in Einzelfallentscheidungen das Erfordernis einer Abmahnung gesehen (LAG Hamm vom 14.11.2003 - 15 Sa 559/03 -, zitiert nach Juris; LAG Rheinland-Pfalz vom 20.03.2009 - 6 Sa 725/08 -, zitiert nach Juris; LAG Hamm vom 11.09.1997 - 12 Sa 964/97 -, zitiert nach Juris; LAG Rheinland-Pfalz vom 20.09.2007 - 11 Sa 207/07 -, zitiert nach Juris; BAG vom 16.09.1982 - 2 AZR 266/80 -, zitiert nach Juris). - LAG Baden-Württemberg, 27.07.1989 - 4b Sa 42/89
Rechtswirksamkeit einer fristlosen Kündigung; Anspruch auf Weiterbeschäftigung; …
Auszug aus ArbG Flensburg, 23.09.2016 - 1 Ca 387/16
Grundsätzlich kann ein Verstoß gegen Sicherheitsvorschriften ein wichtiger Grund für eine außerordentliche Kündigung sein (LAG Schleswig-Holstein vom 14.08.2007 - 5 Sa 150/07 -, zitiert nach Juris; LAG Hamm vom 14.03.2003 - 15 Sa 559/03 -, zitiert nach Juris; ArbG Krefeld vom 20.01.2011 - 1 Ca 2401/10 -, zitiert nach Juris; LAG Baden-Württemberg vom 27.07.1989 - 4 b Sa 42/89 -, zitiert nach Juris). - LAG Hamm, 11.09.1997 - 12 Sa 964/97
Wirksamkeit einer Kündigung; Verstoß eines Arbeitnehmers gegen zwei …
Auszug aus ArbG Flensburg, 23.09.2016 - 1 Ca 387/16
Teilweise wird in der Rechtsprechung in Einzelfallentscheidungen das Erfordernis einer Abmahnung gesehen (LAG Hamm vom 14.11.2003 - 15 Sa 559/03 -, zitiert nach Juris; LAG Rheinland-Pfalz vom 20.03.2009 - 6 Sa 725/08 -, zitiert nach Juris; LAG Hamm vom 11.09.1997 - 12 Sa 964/97 -, zitiert nach Juris; LAG Rheinland-Pfalz vom 20.09.2007 - 11 Sa 207/07 -, zitiert nach Juris; BAG vom 16.09.1982 - 2 AZR 266/80 -, zitiert nach Juris). - ArbG Krefeld, 20.01.2011 - 1 Ca 2401/10
Fristlose Kündigung wegen Verstoßes gegen ein Rauchverbot
Auszug aus ArbG Flensburg, 23.09.2016 - 1 Ca 387/16
Grundsätzlich kann ein Verstoß gegen Sicherheitsvorschriften ein wichtiger Grund für eine außerordentliche Kündigung sein (LAG Schleswig-Holstein vom 14.08.2007 - 5 Sa 150/07 -, zitiert nach Juris; LAG Hamm vom 14.03.2003 - 15 Sa 559/03 -, zitiert nach Juris; ArbG Krefeld vom 20.01.2011 - 1 Ca 2401/10 -, zitiert nach Juris; LAG Baden-Württemberg vom 27.07.1989 - 4 b Sa 42/89 -, zitiert nach Juris). - BAG, 16.09.1982 - 2 AZR 266/80
Auszug aus ArbG Flensburg, 23.09.2016 - 1 Ca 387/16
Teilweise wird in der Rechtsprechung in Einzelfallentscheidungen das Erfordernis einer Abmahnung gesehen (LAG Hamm vom 14.11.2003 - 15 Sa 559/03 -, zitiert nach Juris; LAG Rheinland-Pfalz vom 20.03.2009 - 6 Sa 725/08 -, zitiert nach Juris; LAG Hamm vom 11.09.1997 - 12 Sa 964/97 -, zitiert nach Juris; LAG Rheinland-Pfalz vom 20.09.2007 - 11 Sa 207/07 -, zitiert nach Juris; BAG vom 16.09.1982 - 2 AZR 266/80 -, zitiert nach Juris).
- LAG Schleswig-Holstein, 07.03.2017 - 1 Sa 273/16
Kündigung, fristlos, verhaltensbedingt, Pflichtverletzung, …
Die Berufung der Beklagten gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Flensburg vom 23.09.2016 - 1 Ca 387/16 - wird auf ihre Kosten zurückgewiesen.das Urteil des Arbeitsgerichts Flensburg vom 23.09.2016 - 1 Ca 387/16 - abzuändern und die Klage abzuweisen.