Volltextveröffentlichungen (6)

• JLaw (App) | www.prinz.law
• Wolters Kluwer

  Teilzeitkraft - Wochenenddienst

• archive.org

 
• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  Teilzeitarbeit - Verbot der Ungleichbehandlung

• Der Betrieb(Abodienst, Leitsatz frei)

  BeschFG 1985 § 2 Abs. 1; BGB § 315
  Teilzeitarbeit im Pflegedienst: Gleichbehandlung bei der Heranziehung zu Wochenenddiensten

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse

• anwalt.de (Kurzinformation)

  Diskriminierung von Teilzeitbeschäftigten

Papierfundstellen

• BAGE 78, 369
• BAGE 78, 396
• NZA 1995, 590
• BB 1995, 884
• DB 1995, 2482

Wird zitiert von ... (5)Neu Zitiert selbst (3)

• BAG, 09.02.1989 - 6 AZR 174/87

  Teilzeitbeschäftigung an Bildschirmgeräten

  Auszug aus BAG, 01.12.1994 - 6 AZR 501/94

  Im übrigen darf das Weisungsrecht nur nach billigem Ermessen (§ 315 BGB) ausgeübt werden (vgl. Senatsurteil vom 21. Mai 1992 - 6 AZR 19/91 -, n. v.; BAGE 61, 77, 83 = AP Nr. 4 zu § 2 BeschFG 1985, zu B II 1 der Gründe; BAGE 47, 363, 375 = AP Nr. 27 zu § 611 BGB Direktionsrecht, zu B III 2 c bb der Gründe, jeweils m. w. N.).
• BAG, 21.05.1992 - 6 AZR 19/91

  Arbeitszeitregelung für Verkehrsaufseher - Zulässigkeit von Sonntagsarbeit - …

  Auszug aus BAG, 01.12.1994 - 6 AZR 501/94

  Im übrigen darf das Weisungsrecht nur nach billigem Ermessen (§ 315 BGB) ausgeübt werden (vgl. Senatsurteil vom 21. Mai 1992 - 6 AZR 19/91 -, n. v.; BAGE 61, 77, 83 = AP Nr. 4 zu § 2 BeschFG 1985, zu B II 1 der Gründe; BAGE 47, 363, 375 = AP Nr. 27 zu § 611 BGB Direktionsrecht, zu B III 2 c bb der Gründe, jeweils m. w. N.).
• BAG, 20.12.1984 - 2 AZR 436/83

  Arbeitsverweigerungsrecht eine Arbeitnehmers aus Gewissensnot - …

  Auszug aus BAG, 01.12.1994 - 6 AZR 501/94

  Im übrigen darf das Weisungsrecht nur nach billigem Ermessen (§ 315 BGB) ausgeübt werden (vgl. Senatsurteil vom 21. Mai 1992 - 6 AZR 19/91 -, n. v.; BAGE 61, 77, 83 = AP Nr. 4 zu § 2 BeschFG 1985, zu B II 1 der Gründe; BAGE 47, 363, 375 = AP Nr. 27 zu § 611 BGB Direktionsrecht, zu B III 2 c bb der Gründe, jeweils m. w. N.).

• LAG Berlin-Brandenburg, 20.08.2015 - 26 Sa 2340/14

  Benachteiligung einer teilzeitbeschäftigten Arbeitnehmerin durch …

  b) Das BAG hat es in der Entscheidung vom 1. Dezember 1994 (6 AZR 501/94, zu II 3 b der Gründe) noch dahinstehen lassen, ob unzulässige Ungleichbehandlung wegen der Teilzeitarbeit vorliegen könne, wenn durch eine Wochenendregelung die Arbeitszeit der Teilzeitbeschäftigten nicht im gleichen Verhältnis wie bei den Vollzeitbeschäftigten auf den Wochenenddienst und den Dienst an den übrigen Wochentagen verteilt würde.
• BAG, 24.04.1997 - 2 AZR 352/96

  Änderungskündigung zur Änderung der Arbeitszeit

  Das hat das Bundesarbeitsgericht in der Vergangenheit u.a. zu Entgeltfragen (vgl. zuletzt BAG Urteile vom 1. November 1995 - 5 AZR 880/94 - und - 5 AZR 84/94 - AP Nr. 46 und 45 zu § 2 BeschFG 1985, 1etzteres zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen), zur Anerkennung von Bewährungszeiten im BAT (BAG Urteil vom 9. März 1994 - 4 AZR 301/93 - BAGE 76, 90 = AP Nr. 31 zu § 23 a BAT) und der Beihilfefähigkeit (Urteil vom 17. Juni 1993 - 6 AZR 620/92 - BAGE 73, 262 = AP Nr. 32 zu § 2 BeschFG), zum generellen Ausschluß vom Bewährungsaufstieg (BAG Urteil vom 25. September 1991 - 4 AZR 33/91 - AP Nr. 14 zu § 2 BeschFG 1985), aber auch zur anteiligen Arbeitszeitverkürzung (Urteil vom 29. Januar 1992 - 5 AZR 518/90 - AP Nr. 18, aa0) entschieden, bisher allerdings zur Lage der Arbeitszeit offengelassen (Urteil vom 1. Dezember 1994 - 6 AZR 501/94 - BAGE 78, 396 = AP Nr. 41, aa0).
• BAG, 24.07.1997 - 2 AZR 352/96

  Betriebsbedingte Änderungskündigung

  Das hat das Bundesarbeitsgericht in der Vergangenheit u a. zu Entgeltfragen (vgl. zuletzt BAG Urteile vom 1. November 1995 - 5 AZR 880/94 - und - 5 AZR 84/94 - AP Nr. 46 und 45 zu § 2 BeschFG 1985, 1etzteres zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen), zur Anerkennung von Bewährungszeiten im BAT (BAG Urteil vom 9. März 1994 - 4 AZR 301/93 - BAGE 76, 90 = AP Nr. 31 zu § 23 a BAT) und der Beihilfefähigkeit (Urteil vom 17. Juni 1993 - 6 AZR 620/92 -BAGE 73, 262 = AP Nr. 32 zu § 2 BeschFG), zum generellen Ausschluß vom Bewährungsaufstieg (BAG Urteil vom 25. September 1991 - 4 AZR 33/91 - AP Nr. 14 zu § 2 BeschFG 1985), aber auch zur anteiligen Arbeitszeitverkürzung (…Urteil vom 29. Januar 1992 5 AZR 518/90 - AP Nr. 18, aaO) entschieden, bisher allerdings zur Lage der Arbeitszeit offengelassen (Urteil vom 1. Dezember 1994 - 6 AZR 501/94 - BAGE 78, 396 = AP Nr. 41, aaO).
• LAG München, 15.05.2014 - 2 Sa 1/14

  Rufbereitschaft und Gleichbehandlung von Teilzeitbeschäftigten

  Im Urteil vom 01.12.1994 (6 AZR 501/94 - NZA 1995, 590) hat das Bundesarbeitsgericht eine Ungleichbehandlung wegen der Teilzeit verneint, wenn eine hälftig teilzeitbeschäftig-.
• ArbG Dortmund, 22.03.2006 - 8 Ca 5508/05

  Wochenenddienst, Teilzeitbeschäftigte, direktionsrecht

  Wird eine hälftig teilzeitbeschäftigte Pflegekraft zum gleichen Teil zu Wochenenddiensten herangezogen wie eine vollzeitbeschäftigte Pflegekraft, so wird sie gegenüber dieser nicht wegen der Teilzeit ungleich behandelt (BAG vom 01.12.1994, 6 AZR 501/94, NZA 1995, 590).