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   BAG, 22.06.2011 - 8 AZR 48/10   

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https://dejure.org/2011,678
BAG, 22.06.2011 - 8 AZR 48/10 (https://dejure.org/2011,678)
BAG, Entscheidung vom 22.06.2011 - 8 AZR 48/10 (https://dejure.org/2011,678)
BAG, Entscheidung vom 22. Juni 2011 - 8 AZR 48/10 (https://dejure.org/2011,678)
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Volltextveröffentlichungen (15)

  • rechtsprechung-im-internet.de

    § 1 AGG, § 3 Abs 1 AGG, § 3 Abs 2 AGG, § 3 Abs 3 AGG, § 7 Abs 1 AGG
    Diskriminierung - ethnische Herkunft - Deutschkurs

  • ra-skwar.de

    Deutschkurs - Aufforderung durch Arbeitgeber - Diskriminierung

  • JLaw (App) | www.prinz.law PDF
  • Wolters Kluwer

    Verstoß gegen das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz wegen Aufforderung des Arbeitnehmers durch den Arbeitgeber zur Teilnahme an einem Deutschkurs wegen arbeitsnotwendiger Sprachkenntnisse; Vertrags- bzw. tarifvertragswidrige Absolvierung eines vom Arbeitgeber ...

  • hensche.de

    Diskriminierung

  • Betriebs-Berater

    Keine Diskriminierung wegen Aufforderung zum Sprachkurs

  • rewis.io

    Diskriminierung - ethnische Herkunft - Deutschkurs

  • Bundesarbeitsgericht PDF

    (Diskriminierung - ethnische Herkunft - Deutschkurs)

  • ra.de
  • rewis.io

    Diskriminierung - ethnische Herkunft - Deutschkurs

  • hensche.de
  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (29)

  • ratgeberrecht.eu (Kurzinformation)

    Aufforderung zur Aneignung notwendiger Deutschkenntnisse keine Diskriminierung

  • lto.de (Kurzinformation)

    Aufforderung zur Teilnahme an Sprachkurs nicht diskriminierend

  • lto.de (Kurzinformation)

    Aufforderung zur Teilnahme an Sprachkurs nicht diskriminierend

  • anwaltonline.com (Kurzinformation)

    Abgelehnte Sprachkursteilnahme - Entschädigung wegen Diskriminierung aufgrund ethnischer Herkunft?

  • mahnerfolg.de (Kurzmitteilung)

    Aufforderung zur Aneignung notwendiger Deutschkenntnisse keine Diskriminierung

  • onlineurteile.de (Kurzmitteilung)

    Schwimmbad-Kassenkraft soll Deutschkurs besuchen - Es ist keine Diskriminierung, für die Arbeit nötige Kenntnisse zu erwerben

  • otto-schmidt.de (Kurzinformation)

    Arbeitnehmer verweigert Deutschkurs auf eigene Kosten und wird abgemahnt - Kein Verstoß gegen das AGG

  • Betriebs-Berater (Leitsatz)

    Sprachkurs - keine Entschädigung wegen Diskriminierung

  • Betriebs-Berater (Leitsatz)

    Keine Diskriminierung wegen Aufforderung zum Sprachkurs

  • rabüro.de (Pressemitteilung)

    Aufforderung an Arbeitnehmer zur Teilnahme an Deutschkurs keine Diskriminierung

  • hensche.de (Kurzinformation)

    Keine Diskriminierung ausländischer Arbeitnehmer durch die Aufforderung, einen Deutschkurs zu besuchen

  • aerztezeitung.de (Pressemeldung)

    Arbeitgeber darf Deutschkurs verlangen

  • osborneclarke.com (Kurzinformation)

    Diskriminierung durch Aufforderung zur Sprachkursteilnahme?

  • arbeit-und-arbeitsrecht.de (Kurzinformation)

    Aufforderung zum Sprachkurs ist nicht diskriminierend

  • kanzlei-nickert.de (Kurzinformation)

    Kein Entschädigungsanspruch wegen Diskriminierung bei Verlangen auf Teilnahme an Sprachkurs

  • haufe.de (Kurzinformation)

    Aufforderung zum Sprachkurs ist keine ethnische Diskriminierung

  • aerztezeitung.de (Pressemeldung, 28.11.2011)

    Arbeitgeber darf Deutschkurs verlangen

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    Angeordneter Sprachkurs zur Erlernung der deutschen Sprache

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    Arbeitgeber darf Arbeitnehmer Deutschkurs verordnen

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    Arbeitgeber darf Arbeitnehmer Deutschkurs verordnen

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    Aufforderung durch Arbeitgeber zum Sprachkurs keine Diskriminierung wegen ethnischer Herkunft

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    Aufforderung zur Teilnahme an einem Deutschkurs

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    Aufforderung zur Sprachkursteilnahme keine Diskriminierung

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    Keine Entschädigungspflicht des Arbeitgebers der das Absolvieren eines Deutschkurses fordert

  • juraforum.de (Kurzinformation)

    Entschädigung wegen abgelehntem Sprachkurs?

  • anwalt-suchservice.de (Kurzinformation)

    Aufforderung zur Teilnahme an Deutschunterricht kein AGG-Verstoß

  • antidiskriminierungsstelle.de PDF (Kurzinformation)

    Benachteiligung wegen ethnischer Herkunft - Arbeitsleben - Aufforderung zur Teilnahme an einem Deutschkurs

  • kostenlose-urteile.de (Kurzmitteilung)

    Abgelehnte Sprachkursteilnahme: Arbeitnehmer hat keinen Anspruch auf Entschädigung wegen Diskriminierung aufgrund ethnischer Herkunft

  • 123recht.net (Kurzinformation)

    Aufforderung zur Teilnahme an einen Deutschkurs, um arbeitsnotwendige Sprachkenntnisse zu erwerben // Diese Aufforderung stellt als solche keinen Verstoß gegen das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz dar.

Besprechungen u.ä. (3)

  • handelsblatt.com (Kurzanmerkung)

    Diskriminierung aufgrund ethnischer Herkunft?

  • lto.de (Entscheidungsbesprechung)

    Sprachkenntnisse im Arbeitsverhältnis: Deutsch ist keine Belästigung

  • taylorwessing.com (Entscheidungsbesprechung, auf der Grundlage der Pressemitteilung/Presseberichte)

    Keine Diskriminierung durch Aufforderung zum Besuch eines Deutschkurses

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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • BAGE 138, 166
  • NJW 2012, 171
  • MDR 2012, 233
  • NZA 2011, 1226
  • BB 2011, 2804
  • DB 2011, 2438
 
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Wird zitiert von ... (33)

  • BAG, 18.09.2014 - 8 AZR 753/13

    Bewerbung - Entschädigung bei Benachteiligung wegen des Geschlechts - Abgrenzung

    Als neutrale Regelungen kommen neben allen individual- und kollektivvertraglichen Vereinbarungen auch solche Einzelmaßnahmen - etwa in Gestalt von Weisungen - in Betracht, die auf die Aufstellung oder die Anwendung einer allgemeinen Regel bzw. eines verallgemeinernden Kriteriums zurückgehen (BAG 22. Juni 2011 - 8 AZR 48/10 - Rn. 36 f., BAGE 138, 166; HWK/Rupp 6. Aufl. § 3 AGG Rn. 6; Schleusener in Schleusener/Suckow/Voigt AGG 4. Aufl. § 3 Rn. 74; vgl. auch Bauer/Göpfert/Krieger AGG 3. Aufl. § 3 Rn. 21 f., die von einseitiger Aufstellung von Maßstäben oder Voraussetzungen durch den Arbeitgeber sprechen) .
  • BAG, 21.06.2012 - 8 AZR 364/11

    Diskriminierung - Darlegung von Indizien - unrichtige oder widersprüchliche

    Die benachteiligende Regelung oder Maßnahme wird hierbei unmittelbar mit einem in § 1 AGG genannten Merkmal begründet (vgl. BAG 22. Juni 2011 - 8 AZR 48/10 - Rn. 33, AP AGG § 3 Nr. 8 = EzA AGG § 3 Nr. 5; EuGH 4. Oktober 2001 - C-438/99 - [Jiménez Melgar] Slg. 2001, I-6915 = AP EWG-Richtlinie Nr. 92/85 Nr. 3 = EzA BGB § 611a Nr. 17, zur Nichterneuerung eines befristeten Vertrags bei einer schwangeren Arbeitnehmerin) .
  • LAG Hessen, 15.06.2015 - 16 Sa 1619/14

    Die Frist des § 15 Absatz 4 AGG zur Geltendmachung des Entschädigungsanspruchs

    Wenn für die Ausübung der betreffenden Tätigkeit sehr gute Sprachkenntnisse erforderlich sind, ist es dem Arbeitgeber unbenommen, diese als Kriterium in die Stellenbeschreibung aufzunehmen (vgl. Bundesarbeitsgericht 22. Juni 2011 -8 AZR 48/10- Rn. 35-41; LAG Nürnberg 5. Oktober 2011 -2 Sa 171/11).
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