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   BAG, 26.04.2006 - 7 AZR 500/04   

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https://dejure.org/2006,16
BAG, 26.04.2006 - 7 AZR 500/04 (https://dejure.org/2006,16)
BAG, Entscheidung vom 26.04.2006 - 7 AZR 500/04 (https://dejure.org/2006,16)
BAG, Entscheidung vom 26. April 2006 - 7 AZR 500/04 (https://dejure.org/2006,16)
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Volltextveröffentlichungen (13)

  • lexetius.com

    Befristung - Altersdiskriminierung - Unanwendbarkeitsausspruch

  • openjur.de

    Befristung; Altersdiskriminierung; Unanwendbarkeitsausspruch

  • IWW
     
  • JLaw (App) | www.prinz.law PDF
  • Wolters Kluwer

    Wirksamkeit einer Befristung; Vereinbarkeit von § 14 Abs. 3 S. 1 und 4 des Gesetzes über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge (TzBfG) mit Gemeinschaftsrecht; Fehlender sachlicher Grund für die Befristung eines Arbeitsvertrags; Verstoß gegen das Verbot der ...

  • riw-online.de(Abodienst, kostenloses Probeabo, Leitsatz/Auszüge frei)

    Geltung des Unanwendbarkeitsausspruchs des EuGH bezüglich einer altersdiskriminierenden Befristung für die nationalen Gerichte - Folgen der Mangold-Entscheidung

  • hensche.de

    Diskriminierung: Alter, Befristung

  • Techniker Krankenkasse
  • Judicialis

    EG Art. 10 Abs. 2; ; EG Art. ... 13 Abs. 1; ; EG Art. 220; ; EG Art. 234 Abs. 1; ; EG Art. 249 Abs. 3; ; EU Art. 6 Abs. 2; ; EGRL 2000/78 Art. 6; ; EGRL 1999/70; ; GG Art. 20 Abs. 3; ; GG Art. 23 Abs. 1; ; GG Art. 100; ; GG Art. 101 Abs. 1; ; TzBfG § 14 Abs. 3

  • RA Kotz

    Altersdiskriminierung - Unanwendbarkeitsausspruch

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Altersdiskriminierung durch Teilzeitgesetz - Unanwendbarkeitsausspruch des Europäischen Gerichtshofs - keine Rechtsanwendung der mit Gemeinschaftsrecht unvereinbaren nationalen Norm zu Gunsten der auf ihre Gültigkeit vertrauenden Arbeitsvertragspartei

  • datenbank.nwb.de
  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (11)

  • anwaltonline.com (Kurzinformation)

    § 14 Abs. 3 Satz 4 TzBfG nicht anwendbar

  • onlineurteile.de (Kurzmitteilung)

    Befristete Verträge mit älteren Arbeitnehmern - Europäischer Gerichtshof hält deutsche Regelung für diskriminierend

  • drschmel.de (Kurzinformation)

    Sachgrundlose Befristungen von Arbeitnehmern ab 52 Jahren unwirksam

     
  • streifler.de (Kurzinformation)

    Befristung: Unwirksame Befristung von Arbeitsverträgen mit älteren Arbeitnehmern

  • gruner-siegel-partner.de (Kurzinformation)

    Befristung von Arbeitsverträgen

  • hensche.de (Kurzinformation)

    Die "Mangold-Rechtsprechung" des EuGH und des BAG auf dem Prüfstand des Verfassungsrechts

  • anwalt24.de (Kurzinformation)

    Altersbefristung unwirksam

  • anwalt24.de (Kurzinformation)

    Befristung von Arbeitsverträgen aufgrund des Alters unwirksam

  • kostenlose-urteile.de (Kurzmitteilung)

    Sachgrundlos befristete Arbeitsverhältnisse mit älteren Arbeitnehmern sind unwirksam - § 14 Abs. 3 Satz 4 TzBfG nicht anwendbar

  • 123recht.net (Pressemeldung, 26.4.2006)

    Hartz-I-Klausel gekippt // Befristungen für ältere Arbeitnehmer unwirksam

  • 123recht.net (Kurzinformation, 28.4.2006)

    Arbeitsverträge dürfen nicht alleine wegen des Alters des Arbeitnehmers befristet werden

Besprechungen u.ä. (7)

  • meyer-koering.de (Entscheidungsbesprechung)

    Bundesarbeitsgericht erklärt Befristungsabreden mit älteren Arbeitnehmer für unzulässig!

  • RA Hensche (Entscheidungsbesprechung)
  • ewir-online.de(Leitsatz frei, Besprechungstext 3,90 €) (Entscheidungsbesprechung)

    TzBfG § 14 Abs. 3 Satz 4; RL 2000/78/EG Art. 6 Abs. 1
    Unabwendbarkeit der europarechtswidrigen Regelung des TzBfG über die Zulässigkeit einer uneingeschränkten Befristung von Arbeitsverhältnissen bei älteren Arbeitnehmern

     
  • gleisslutz.de PDF (Entscheidungsanmerkung)

    EuGH, BVerfG und BAG - Ober schlägt Unter? (Dr. Jobst-Hubertus Bauer; NJW 2006, 1)

  • stellenanzeigen.de (Entscheidungsbesprechung)

    Sachgrundlose Älterenbefristung nicht ohne Vertrauensschutz

  • Universität des Saarlandes (Aufsatz mit Bezug zur Entscheidung)

    "Mangold" als ausbrechender Rechtsakt (Lüder Gerken / Volker Rieble / Günter H. Roth / Torsten Stein / Rudolf Streinz; 2009)

  • uni-koeln.de PDF (Aufsatz mit Bezug zur Entscheidung)

    Der Fall Palacios: Kehrtwende im Recht der Altersdiskriminierung? (Felipe Temming; NZA 2007, 1193)

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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • BAGE 118, 76
  • NJW 2006, 3599 (Ls.)
  • ZIP 2005, 2171
  • NZA 2006, 1162
  • BB 2006, 1858
  • BB 2006, 700
  • DB 2006, 1734
 
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Wird zitiert von ... (91)

  • BAG, 24.03.2009 - 9 AZR 983/07

    Urlaubsabgeltung bei Arbeitsunfähigkeit

    Der Bürger darf dennoch auf die von der höchstrichterlichen Rechtsprechung festgestellte Rechtslage vertrauen, wenn sich eine Änderung der Rechtsprechung nicht im Rahmen der vorhersehbaren Entwicklung hält (…BGH 26. November 2008 - VIII ZR 200/05 - Rn. 33, NJW 2009, 427; für einen Unanwendbarkeitsausspruch enger: BAG 26. April 2006 - 7 AZR 500/04 - Rn. 40 ff., BAGE 118, 76).
  • BAG, 23.03.2010 - 9 AZR 128/09

    Mehrurlaub - Zusatzurlaub - Vertrauensschutz

    (a) Der Siebte Senat nimmt an, für die zeitliche Begrenzung der Unanwendbarkeit einer gegen das Primärrecht der Gemeinschaft (heute: Union) verstoßenden nationalen Norm sei allein der EuGH zuständig (vgl. die Entscheidung vom 26. April 2006 - 7 AZR 500/04 - Rn. 21, 24, 28 und 40 ff., BAGE 118, 76, die nationalen Vertrauensschutz dennoch absichernd in einem zweiten Begründungsstrang in Rn. 48 ff. prüft und das Urteil Mangold des EuGH vom 22. November 2005 [- C-144/04 - Rn. 55 ff., 74 ff. Slg. 2005, I-9981] rezipiert; siehe auch EuGH 19. Januar 2010 - C-555/07 - [Kücükdeveci] Rn. 18 ff., 44 ff., EzA EG-Vertrag 1999 Richtlinie 2000/78 Nr. 14).
  • BAG, 09.09.2010 - 2 AZR 714/08

    Kündigungsfrist

    Das betrifft sowohl die Herleitung eines allgemeinen Grundsatzes des Verbots der Altersdiskriminierung als auch die Bestimmung des Anwendungsbereichs des Verbots durch die Richtlinie, zu deren effektiver Umsetzung die Mitgliedstaaten mit Ablauf der Umsetzungsfrist gemäß Art. 288 Abs. 3 AEUV iVm. Art. 4 Abs. 3 EUV verpflichtet waren (…vgl. BVerfG 6. Juli 2010 - 2 BvR 2661/06 - Rn. 71, 78, EzA TzBfG § 14 Nr. 66; BAG 26. April 2006 - 7 AZR 500/04 - Rn. 19, 24, BAGE 118, 76; Krois Anm. EzA EG-Vertrag 1999 Richtlinie 2000/78/EG Nr. 14 S. 17, 28; Preis/Temming NZA 2010, 185, 187; Pötters/Traut ZESAR 2010, 267, 274).
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