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   LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15   

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LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15 (https://dejure.org/2016,9801)
LAG Berlin-Brandenburg, Entscheidung vom 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15 (https://dejure.org/2016,9801)
LAG Berlin-Brandenburg, Entscheidung vom 15. Januar 2016 - 6 TaBV 1113/15 (https://dejure.org/2016,9801)
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Volltextveröffentlichungen (7)

  • Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Verkennung der Betriebsgrenzen mehrerer Betriebsstätten bei der Wahl der Schwerbehindertenvertretung; Aussetzungsbeschluss wegen Vorgreiflichkeit des Verfahren zur Anfechtung der Betriebsratswahl

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Wahl der Schwerbehindertenvertretung; Anfechtung; Verkennung der Betriebsgrenzen; Aussetzung im Hinblick auf die Anfechtung der Wahl des Betriebsrates

  • rechtsportal.de

    Verkennung der Betriebsgrenzen mehrerer Betriebsstätten bei der Wahl der Schwerbehindertenvertretung

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
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Verfahrensgang

 
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Wird zitiert von ...Neu Zitiert selbst (19)

  • BAG, 23.07.2014 - 7 ABR 23/12

    Wahlanfechtung - Widerruf einer Kandidatur

    Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15
    2.2.2 Es liegt eine Entscheidungserheblichkeit für die - getrennt zu beurteilende (vgl. BAG vom 23.07.2014 - 7 ABR 23/12 - juris Rn. 17, 37 f. = NZA 2014, 1288 = AP SGB IX § 94 Nr. 7) - Wahl sowohl der Vertrauensperson wie der Stellvertreterinnen vor.

    Der Beteiligte zu 1) ist als Antragsteller und als Arbeitgeber, die Beteiligten zu 2) bis 4) sind als in ihrer organisationsrechtlichen Rechtsstellung unmittelbar Betroffene Beteiligte i.S.d. § 83 Abs. 1 Satz 2, 3 ArbGG) (vgl. BAG vom 23.07.2014 - 7 ABR 23/12 - juris Os. = NZA 2014, 1288 = AP SGB IX § 94 Nr. 7).

    Auch wenn sich Ersatzmitglieder des Betriebsrats und Stellvertreter der Vertrauensperson grundsätzlich unterscheiden (vgl. BAG vom 23.07.2014 - 7 ABR 23/12 - juris Rn. 17, 37 f. = NZA 2014, 1288 = AP SGB IX § 94 Nr. 7), gilt für Stellvertreter einer Vertrauensperson die Rechtsprechung des BAG entsprechend, nach der ein Wahlverstoß, der nur Einfluss auf die Reihenfolge der Ersatzmitglieder hat, nicht zur Wahlanfechtung berechtigt (BAG vom 21.02.2001 - 7 ABR 41/99 - AP BetrVG 1972 § 19 Nr. 49).

  • BAG, 07.12.1988 - 7 ABR 10/88

    Betriebsratswahl

    Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15
    In diesem Fall verlangt die Rechtsprechung des BAG, dass die Wahl aller Betriebsräte angegriffen wird (BAG vom 07.12.1988 - 7 ABR 10/88 - AP BetrVG 1972 § 19 Nr. 15; folgend BAG vom 31.05.2000 - 7 ABR 78/98 - AP BetrVG 1972 § 1 Gemeinsamer Betrieb Nr. 12; BAG vom 14.11.2001 - 7 ABR 40/00 - juris = NZA 2002, 1231; Richardi/Thüsing, BetrVG, 15 Aufl. 2016, § 19 Rn. 54; Homburg, in: Däubler/Kittner/Klebe/Wedde, BetrVG, 14. Aufl. 2014, § 19 Rn. 11).

    Mit der Rechtsprechung will man verhindern, dass Arbeitnehmer für eine Wahlperiode in einen betriebsratslosen Zustand geraten (vgl. BAG vom 07.12.1988 - 7 ABR 10/88 - juris Rn. 18 = AP BetrVG 1972 § 19 Nr. 15).

  • BAG, 10.11.2004 - 7 ABR 17/04

    Schwerbehindertenvertretung - Wahlanfechtung - Betriebsbegriff -

    Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15
    Aus der gesetzlichen Regelung der § 94 Abs. 1 Satz 1 SGB IX i.V.m. § 87 Abs. 1 Satz 2 SGB IX lässt sich der Grundsatz entnehmen, dass Betriebsrat und Schwerbehindertenvertretung in der Regel in der identischen, als Betrieb i.S.d. BetrVG geltenden Organisationseinheit gewählt werden sollen (BAG vom 10.11.2004 - 7 ABR 17/04 - juris Rn. 22 = AP BetrVG 1972 § 3 Nr. 4; Knittel, SGB IX, 9. Aufl. 2016, § 94 Rn. 9; Düwell, in: Dau/Düwell/Joussen, SGB IX, 4. Aufl. 2014, § 94 Rn. 30).

    Das ist die Organisationseinheit, in der auch der Betriebsrat besteht (BAG vom 10.11.2004 - 7 ABR 17/04 - juris Rn. 22 = AP BetrVG 1972 § 3 Nr. 4).

  • BAG, 29.07.2009 - 7 ABR 91/07

    Schwerbehindertenvertretung - Wahlanfechtung - stellvertretendes Mitglied

    Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15
    Nach § 94 Abs. 6 Satz 2 SGB IX sind für die Wahl der Vertrauensperson die Vorschriften über die Wahlanfechtung bei der Wahl des Betriebsrats sinngemäß anzuwenden (BAG vom 29.07.2009 -7 ABR 91/07 - juris Rn. 9 = NZA-RR 2010, 76 = AP SGB IX § 94 Nr. 5).
  • BAG, 12.09.2012 - 7 ABR 37/11

    Anfechtung einer Betriebsratswahl - Größe des Betriebsrats - passive

    Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15
    Kann diese Feststellung nicht getroffen werden, bleibt es bei der Unwirksamkeit der Wahl (BAG vom 12.06.2013 - 7 ABR 77/11 - juris Rn. 39 = NZA 2013, 1368 = AP BetrVG 1972 § 19 Nr. 64; BAG vom 13.03.2013 - 7 AZR 67/11 - juris Rn. 15 = NZA-RR 2013, 575; BAG vom 12.09.2012 - 7 ABR 37/11 - juris Rn. 31 = NZA-RR 2013, 197).
  • BAG, 13.03.2013 - 7 ABR 67/11

    Betriebsrat - Minderheitengeschlecht

    Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15
    Kann diese Feststellung nicht getroffen werden, bleibt es bei der Unwirksamkeit der Wahl (BAG vom 12.06.2013 - 7 ABR 77/11 - juris Rn. 39 = NZA 2013, 1368 = AP BetrVG 1972 § 19 Nr. 64; BAG vom 13.03.2013 - 7 AZR 67/11 - juris Rn. 15 = NZA-RR 2013, 575; BAG vom 12.09.2012 - 7 ABR 37/11 - juris Rn. 31 = NZA-RR 2013, 197).
  • BAG, 12.06.2013 - 7 ABR 77/11

    Betriebsratswahl - Stimmabgabevermerk

    Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15
    Kann diese Feststellung nicht getroffen werden, bleibt es bei der Unwirksamkeit der Wahl (BAG vom 12.06.2013 - 7 ABR 77/11 - juris Rn. 39 = NZA 2013, 1368 = AP BetrVG 1972 § 19 Nr. 64; BAG vom 13.03.2013 - 7 AZR 67/11 - juris Rn. 15 = NZA-RR 2013, 575; BAG vom 12.09.2012 - 7 ABR 37/11 - juris Rn. 31 = NZA-RR 2013, 197).
  • BAG, 21.02.2001 - 7 ABR 41/99

    Anfechtung einer Betriebsratswahl

    Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15
    Auch wenn sich Ersatzmitglieder des Betriebsrats und Stellvertreter der Vertrauensperson grundsätzlich unterscheiden (vgl. BAG vom 23.07.2014 - 7 ABR 23/12 - juris Rn. 17, 37 f. = NZA 2014, 1288 = AP SGB IX § 94 Nr. 7), gilt für Stellvertreter einer Vertrauensperson die Rechtsprechung des BAG entsprechend, nach der ein Wahlverstoß, der nur Einfluss auf die Reihenfolge der Ersatzmitglieder hat, nicht zur Wahlanfechtung berechtigt (BAG vom 21.02.2001 - 7 ABR 41/99 - AP BetrVG 1972 § 19 Nr. 49).
  • BAG, 21.09.2011 - 7 ABR 54/10

    Betriebsratswahl in gewillkürter Organisationseinheit

    Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15
    Das ist aber zum einen kein blind zu verallgemeinerndes Dogma (vgl. für Organisationseinheiten nach § 3 Abs. 1 BetrVG BAG vom 21.09.2011 - 7 ABR 54/10 -NZA-RR 2012, 186) und betrifft nicht den hier zu entscheidenden Fall.
  • BVerwG, 13.06.2001 - 6 P 8.00

    Gemeinsamer Betrieb eines Universitätsinstituts und eines privaten

    Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15
    Die Vorfrage der Verkennung des Betriebsbegriffs erwächst nicht in Rechtskraft (vgl. BVerwG vom 13.06.2001 - 6 P 8/00 - juris Rn. 17 = BVerwGE 114, 313 = AP BetrVG 1972 § 1 Gemeinsamer Betrieb Nr. 14).
  • BAG, 23.03.2006 - 2 AZR 162/05

    Konzernkündigungsschutz

  • BAG, 26.10.2009 - 3 AZB 24/09

    Entgeltklage - Verfahrensaussetzung - Postmindestlohnverordnung

  • BAG, 14.11.2001 - 7 ABR 40/00

    Anfechtung einer Betriebsratswahl

  • LAG Nürnberg, 14.05.2001 - 7 Ta 93/01

    Aussetzung der Verhandlung eines Verfahrens bei sogenannter Vorgreiflichkeit

  • LAG Düsseldorf, 25.09.2015 - 6 TaBV 62/15

    Verpflichtung des Arbeitgebers zur Erstattung von Rechtsanwaltskosten

  • BAG, 31.05.2000 - 7 ABR 78/98

    Übergangsmandat des Betriebsrats

  • BAG, 18.01.2012 - 7 ABR 72/10

    Gemeinsamer Betrieb mehrerer Unternehmen

  • BAG, 27.06.1995 - 1 ABR 62/94

    Begriff, Stillegung und Übergang des Betriebs

  • LAG Hessen, 22.08.2005 - 10 Ta 345/05

    Arbeitnehmerentsendung - Sozialkassenbeiträge - Aussetzung des Verfahrens

  • ArbG Berlin, 10.10.2023 - 58 BV 11694/22

    Wahl der Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen - Wahl des

    Auch die Verkennung, welche Inspektionen für die Wahl zusammengefasst werden konnten, ist für die Frage, für wen die Gewählten zuständig werden sollen, kausal, so dass ein Einfluss auf das Wahlergebnis anzunehmen ist (zur Kausalität bei Verkennung des Betriebsbegriffs LAG Berlin-Brandenburg, Beschluss vom 15.01.2016 - 6 TaBV 1113/15, juris Rn. 34).
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