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   LAG Berlin-Brandenburg, 21.08.2019 - 15 Sa 575/19   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/2019,39241
LAG Berlin-Brandenburg, 21.08.2019 - 15 Sa 575/19 (https://dejure.org/2019,39241)
LAG Berlin-Brandenburg, Entscheidung vom 21.08.2019 - 15 Sa 575/19 (https://dejure.org/2019,39241)
LAG Berlin-Brandenburg, Entscheidung vom 21. August 2019 - 15 Sa 575/19 (https://dejure.org/2019,39241)
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Volltextveröffentlichungen (8)

  • Betriebs-Berater

    Häusliche Umkleidezeiten als Arbeitszeit

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Vergütungspflicht von Umkleide-, Rüst- und Wegezeiten

  • rechtsportal.de

    Häusliche Umkleidezeiten; unzumutbare Umkleidemöglichkeiten; fremdnützig; Schätzung; Wegezeit; arbeitsfreie Sonntage; Ruhezeit; besonderes Feststellungsinteresse; Ausschlussfrist

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
  • juris (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (2)

  • Betriebs-Berater (Leitsatz)

    Häusliche Umkleidezeiten; unzumutbare Umkleidemöglichkeiten; fremdnützig; Schätzung; Wegezeit; arbeitsfreie Sonntage; Ruhezeit; besonderes Feststellungsinteresse; Ausschlussfrist

  • etl-rechtsanwaelte.de (Kurzinformation)

    Häusliche Umkleidezeiten müssen - einzelfallabhängig - vergütet werden

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Verfahrensgang

 
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Wird zitiert von ... (2)

  • LAG Berlin-Brandenburg, 19.11.2019 - 7 Sa 620/19

    Vergütungspflicht für fünfminütige Umkleidezeit

    Das An- und Ablegen einer Dienstuniform zu Hause ist auch dann als fremdnützig und damit als Arbeitszeit anzusehen, wenn der Arbeitgeber es zwar freistellt, die Dienstuniform zu Hause an und abzulegen und auf dem Weg zur Arbeit zu tragen, er aber am Einsatzort keine zumutbaren Umkleidemöglichkeiten bereitstellt (So bereits LAG Berlin-Brandenburg vom 21.08.2019 - 15 Sa 575/19).
  • LAG Berlin-Brandenburg, 12.11.2019 - 7 Sa 1794/18

    Feststellungsantrag - Arbeitszeit - auffällige Dienstkleidung - Häusliche

    Das An- und Ablegen einer Dienstuniform zu Hause ist auch dann als fremdnützig und damit als Arbeitszeit anzusehen, wenn der Arbeitgeber es zwar freistellt, die Dienstuniform zu Hause an und abzulegen und auf dem Weg zur Arbeit zu tragen, er aber am Einsatzort keine zumutbaren Umkleidemöglichkeiten bereitstellt (So bereits LAG Berlin-Brandenburg vom 21.08.2019 - 15 Sa 575/19).
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