Rechtsprechung
LAG Hamm, 22.04.2004 - 8 Sa 2051/03 |
Volltextveröffentlichungen (10)
- openjur.de
Ungleiche Kündigungsfristen für Arbeitnehmer- und Arbeitgeberkündigung / Geltung der längeren Frist
- NRWE (Rechtsprechungsdatenbank NRW)
BGB § 622 Abs. 6
Ungleiche Kündigungsfristen für Arbeitnehmer- und Arbeitgeberkündigung / Geltung der längeren Frist - IWW
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)
Anwendung des § 89 Absatz 2 Handelsgesetzbuch (HGB) auf eine unwirksame Vereinbarung ungleicher Kündigungsfristen und Geltung der längeren Kündigungsfrist
- RA Kotz (Volltext/Leitsatz)
Kündigungsfrist: unwirksame Vereinbarung einer längeren Frist
- Judicialis
BGB § 622 Abs. 6; ; HGB § 89 Abs. 2; ; HGB § 89 Abs. 2 Satz 2
- rewis.io
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Ungleiche Kündigungsfristen für Arbeitnehmer- und Arbeitgeberkündigung, Geltung der längeren Frist
- datenbank.nwb.de(kostenpflichtig, Leitsatz frei)
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Kurzfassungen/Presse (5)
- IWW (Kurzinformation)
Arbeitsrecht - Kündigungsfrist: Gleiches Recht für alle!
- IWW (Kurzinformation)
Kündigungsfrist: Gleiches Recht für alle!
- anwaltonline.com (Kurzinformation)
Keine kürzere Kündigungsfrist für den Arbeitgeber!
- Evers OK-Vertriebsrecht(Abodienst) (Leitsatz)
Ungleiche Kündigungsfristen, Arbeitnehmerkündigung, Arbeitgeberkündigung, Geltung der längeren Kündigungsfrist
- channelpartner.de (Kurzinformation)
Im Zweifelsfall gilt die längere Kündigungsfrist
Verfahrensgang
- ArbG Hamm, 31.10.2003 - 1 Ca 2262/03
- LAG Hamm, 22.04.2004 - 8 Sa 2051/03
- BAG, 02.06.2005 - 2 AZR 296/04
Wird zitiert von ...
- BAG, 02.06.2005 - 2 AZR 296/04
Folgen eines Verstoßes gegen § 622 Abs. 6 BGB
Die Revision des Beklagten gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamm vom 22. April 2004 - 8 Sa 2051/03 - wird auf Kosten des Beklagten zurückgewiesen.