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LAG Mecklenburg-Vorpommern, 20.06.2017 - 5 TaBV 17/16 |
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LAG Mecklenburg-Vorpommern, Entscheidung vom 20.06.2017 - 5 TaBV 17/16 (https://dejure.org/2017,29867)
LAG Mecklenburg-Vorpommern, Entscheidung vom 20. Juni 2017 - 5 TaBV 17/16 (https://dejure.org/2017,29867)
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Volltextveröffentlichungen (5)
- IWW
§ 2 MiLoG, § 87 Abs. 1 Nr. 4 BetrVG, § 2 Abs. 1 MiLoG, § 1 Abs. 1 MiLoG, § 614 BGB, § 3 Satz 1 MiLoG, § 76 Abs. 5 Satz 3 BetrVG, § 87 Abs. 1 Nr. 10 BetrVG
- Justiz Mecklenburg-Vorpommern
§ 76 Abs 5 BetrVG, § 87 Abs 1 Nr 4 BetrVG, § 87 Abs 1 Nr 10 BetrVG, § 1 Abs 1 MiLoG, § 2 Abs 1 MiLoG
Einigungsstellenspruch - Sonderzahlung - Mindestlohn - Fälligkeitszeitpunkt - Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei) (Leitsatz und Volltext)
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Sonderzahlung; Gratifikation; Fälligkeit; Mindestlohn; Lohngestaltung; Entlohnungsgrundsätze; Entgeltordnung; Entgeltgruppenschema; Einigungsstelle; Billiges Ermessen - Einigungsstellenspruch; Auszahlungstermine Gratifikation
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Verfahrensgang
- ArbG Stralsund, 01.06.2016 - 11 BV 7/16
- LAG Mecklenburg-Vorpommern, 20.06.2017 - 5 TaBV 17/16
Wird zitiert von ...
- LAG Mecklenburg-Vorpommern, 11.07.2017 - 5 TaBV 13/16
Außerordentliche Kündigung Betriebsratsmitglied - Ausschluss aus dem Betriebsrat …
Der Einigungsstellenspruch war Gegenstand einer gerichtlichen Auseinandersetzung (LAG Mecklenburg-Vorpommern, Beschluss vom 20. Juni 2017 - 5 TaBV 17/16 - juris).
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