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   LAG Niedersachsen, 01.06.2016 - 13 TaBV 13/15   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/2016,22184
LAG Niedersachsen, 01.06.2016 - 13 TaBV 13/15 (https://dejure.org/2016,22184)
LAG Niedersachsen, Entscheidung vom 01.06.2016 - 13 TaBV 13/15 (https://dejure.org/2016,22184)
LAG Niedersachsen, Entscheidung vom 01. Juni 2016 - 13 TaBV 13/15 (https://dejure.org/2016,22184)
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Volltextveröffentlichungen (6)

  • IWW

    Anlage 1 zur Bundespflegesatzverordnung, BetrVG § 80, ... 90, 92, § 87 Abs. 1 ArbGG, §§ 89, 87 Abs. 2, 66 ArbGG, § 264 Nr. 2 ZPO, § 80 Abs. 2 Satz 2 BetrVG, § 92 Abs. 2 BetrVG, § 92 Abs. 1 BetrVG, § 80 Abs. 2 BetrVG, § 92 BetrVG, § 1 Abs. 1 Psych-PV, § 6 Psych-PV, § 4 Psych-PV, §§ 92 Abs. 2, 80 Abs. 2 Satz 2 BetrVG, § 256 Abs. 1 ZPO, § 264 ZPO, § 40 Abs. 1 Satz 1 BetrVG, § 148 ZPO, §§ 92 Abs. 1, 72 Abs. 2 Satz 1 ArbGG

  • openjur.de
  • Entscheidungsdatenbank Niedersachsen

    Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats - Personalplanung

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Personalplanung; Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats; Datenübergabe

  • rechtsportal.de

    Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats zur Personalplanung der Arbeitgeberin

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (2)

  • Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei) (Leitsatz)

    Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats zur Personalplanung der Arbeitgeberin; Antrag des Betriebsrats einer psychiatrischen Klinik auf Übergabe von Unterlagen zum ermittelten Personalbedarf

  • bund-verlag.de (Kurzinformation)

    Auskunftsrecht eines Klinik-Betriebsrats

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Verfahrensgang

 
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Wird zitiert von ... (2)

  • BAG, 24.10.2017 - 1 ABR 45/16

    Zulässigkeit einer Beschwerde - Beseitigung einer Beschwer

    Auf die Rechtsbeschwerde der Arbeitgeberin wird der Beschluss des Landesarbeitsgerichts Niedersachsen vom 1. Juni 2016 - 13 TaBV 13/15 - insoweit aufhoben, als das Landesarbeitsgericht dem Antrag zu 1.
  • LAG Niedersachsen, 15.11.2018 - 7 TaBV 20/18

    Pflicht der Betreiber einer psychiatrischen Fachklinik zur Unterrichtung des

    Bei der Ermittlung des Personalbedarfs nach Psych-PV werden auch Art und Schwere der Krankheit sowie Behandlungsziele und -mittel berücksichtigt (§ 4 Psych-PV) (vgl. Landesarbeitsgericht Niedersachsen 1. Juni 2016 - 13 TaBV 13/15 - Rn. 55) .

    Jedenfalls hindert die Psych-PV nicht, die auf ihrer Grundlage erhobenen Daten ganz oder teilweise auch im Rahmen tatsächlicher Personalplanung zu berücksichtigen ( Landesarbeitsgericht Niedersachsen 1. Juni 2016 - 13 TaBV 13/15 - Rn. 55) .

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