Rechtsprechung
   LAG Niedersachsen, 15.12.2008 - 9 Sa 467/08   

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Zitiervorschläge

https://dejure.org/2008,12077
LAG Niedersachsen, 15.12.2008 - 9 Sa 467/08 (https://dejure.org/2008,12077)
LAG Niedersachsen, Entscheidung vom 15.12.2008 - 9 Sa 467/08 (https://dejure.org/2008,12077)
LAG Niedersachsen, Entscheidung vom 15. Dezember 2008 - 9 Sa 467/08 (https://dejure.org/2008,12077)
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Volltextveröffentlichungen (6)

  • openjur.de

    Gleichbehandlung - Zulässige Lohnerhöhung nur für Arbeitnehmer, die in der Vergangenheit auf Lohnerhöhung und Zuschläge verzichtet haben

  • Entscheidungsdatenbank Niedersachsen

    Gleichbehandlung - Zulässige Lohnerhöhung nur für Arbeitnehmer, die in der Vergangenheit auf Lohnerhöhung und Zuschläge verzichtet haben

  • Judicialis

    Zulässige Lohnerhöhung nur für Arbeitnehmer, die in der Vergangenheit auf Leistungen verzichtet haben.

  • Wolters Kluwer

    Personell beschränkte Lohnerhöhung zum Ausgleich früheren Lohnverzichts

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    BGB § 242; BGB § 611 Abs. 1; BGB § 612 a
    Personell beschränkte Lohnerhöhung zum Ausgleich früheren Lohnverzichts

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
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Verfahrensgang

 
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Wird zitiert von ...

  • BAG, 17.03.2010 - 5 AZR 168/09

    Gleichbehandlung bei Entgelterhöhung - Maßregelungsverbot

    Die Revision der Klägerin gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Niedersachsen vom 15. Dezember 2008 - 9 Sa 467/08 - wird zurückgewiesen.
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