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   LAG Sachsen-Anhalt, 23.11.2018 - 5 Sa 7/17   

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https://dejure.org/2018,46616
LAG Sachsen-Anhalt, 23.11.2018 - 5 Sa 7/17 (https://dejure.org/2018,46616)
LAG Sachsen-Anhalt, Entscheidung vom 23.11.2018 - 5 Sa 7/17 (https://dejure.org/2018,46616)
LAG Sachsen-Anhalt, Entscheidung vom 23. November 2018 - 5 Sa 7/17 (https://dejure.org/2018,46616)
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Volltextveröffentlichungen (6)

  • IWW

    §§ 8, ... 64 Abs. 1 ArbGG, §§ 64 Abs. 2 b, 66 Abs. 1, 64 Abs. 6 ArbGG, §§ 519 Abs. 2, 520 ZPO, § 64 Abs. 6 Satz 1 ArbGG, 524 ZPO, Artikel 17 Abs. 1 DS-GVO, Verordnung (EU) 2016/679, Artikel 4 Nr. 1 der DS-GVO, Artikel 4 Nr. 7 DS-GVO, Artikel 2 Abs. 1 DS-GVO, § 1 Abs. 1, Satz 2 BDSG, Artikel 4 Nr. 6 DS-GVO, § 35 BDSG, § 26 BDSG, Artikel 80 DS-GVO, § 32 ff. BDSG, Artikel 17 DS-GVO, §§ 242, 1004 Abs. 1 Satz 1 BGB, § 35 Abs. 2 Satz 2 Nr. 3 BDSG, §§ 97, 92 ZPO, § 72 Abs. 2 Nr. 1 und Nr. 2 ArbGG

  • Rechtsprechungsdatenbank Sachsen-Anhalt

    Anspruch auf Zahlung Reisekosten - Entfernung Abmahnung aus Personalakte nach Beendigung Arbeitsverhältnis

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Anspruch auf Zahlung Reisekosten - Entfernung Abmahnung aus Personalakte nach Beendigung Arbeitsverhältnis

  • rechtsportal.de

    DS- GVO Art. 17 Abs. 1
    Anspruch eines Arbeitnehmers auf Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte

  • datenbank.nwb.de(kostenpflichtig, Leitsatz frei)
  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (8)

  • IWW (Kurzinformation)

    Datenschutz - DSGVO: Löschung einer Abmahnung mit Ende des Arbeitsvertrags sofort fällig

  • beck-blog (Kurzinformation)

    Anspruch auf Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte auch nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses

  • meyer-koering.de (Kurzinformation)

    Personalakte nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses

  • dgbrechtsschutz.de (Kurzinformation)

    Anspruch auf Entfernung der Abmahnung aus Personalakte?

  • bund-verlag.de (Kurzinformation)

    DSGVO erweitert Recht auf Entfernen von Abmahnungen

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    Recht auf Entfernung der Abmahnung aus Personalakte nach Art. 17 DSGVO

  • etl-rechtsanwaelte.de (Kurzinformation)

    Anspruch eines Arbeitnehmers auf Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses nach § 17 DSGVO

  • kostenlose-urteile.de (Kurzmitteilung)

    Anspruch des Arbeitsnehmers auf Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses aufgrund Datenschutzgrundverordnung - Kein Entfernungsanspruch bei möglichen arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen

Besprechungen u.ä.

  • Wolters Kluwer (Entscheidungsbesprechung)

    Anspruch auf Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses

Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • NZA-RR 2019, 355
 
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Wird zitiert von ... (2)

  • VG Gelsenkirchen, 27.04.2020 - 20 K 6392/18

    Datenschutz-Grundverordnung, Auskunft, Kopie, unentgeltlich, kostenlos, Klausuren

    vgl. LAG Sachsen-Anhalt, Urteil vom 23. November 2018 - 5 Sa 7/17 -, juris Rn. 64 ff. (Personalakte als Dateisystem).
  • VG Berlin, 28.02.2020 - 3 L 1028.19

    Kein Recht auf Bereinigung einer Schülerakte bei Schulwechsel

    Dabei stellt auch eine lediglich in Papierform geführte Akte ein Dateisystem dar, nämlich eine strukturierte Sammlung personenbezogener Daten, die nach bestimmten Kriterien zugänglich sind (Art. 4 Nr. 6 DSGVO, vgl. zur Personalakte Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt, Urteil vom 23. November 2018 - LAG 5 Sa 7/17 -, juris Rn. 63 f.).
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