Volltextveröffentlichungen (8)

• openjur.de
• Entscheidungsdatenbank Berlin

  § 58 Abs 1 BetrVG, § 100 Abs 1 S 2 ArbGG, § 111 BetrVG, § 112 Abs 4 S 1 BetrVG
  Konzernbetriebsrat - Einigungsstelle - offensichtliche Unzuständigkeit - Betriebsänderung

• Entscheidungsdatenbank Brandenburg

  § 91 ArbGG, § 100 ArbGG, § 58 BetrVG

 
• Wolters Kluwer

  Zwingende Zuständigkeit des Konzernbetriebsrats bei geplanter Betriebsänderung mit Auswirkung auf mindestens zwei Konzernunternehmen; Offensichtliche Unzuständigkeit der Einigungsstelle

• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  ArbGG § 91 ; ArbGG § 100 ; BetrVG § 58
  Errichtung Einigungsstelle - Interessenausgleich und Sozialplan - offensichtliche Unzuständigkeit Konzernbetriebsrat

• rechtsportal.de

  ArbGG § 91 ; ArbGG § 100 ; BetrVG § 58
  Zwingende Zuständigkeit des Konzernbetriebsrats bei geplanter Betriebsänderung mit Auswirkung auf mindestens zwei Konzernunternehmen

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
• juris (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse

• Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei) (Leitsatz)

  Zwingende Zuständigkeit des Konzernbetriebsrats bei geplanter Betriebsänderung mit Auswirkung auf mindestens zwei Konzernunternehmen; Offensichtliche Unzuständigkeit der Einigungsstelle

Wird zitiert von ...Neu Zitiert selbst (9)

• BAG, 26.08.1997 - 1 ABR 12/97

  Sperrwirkung eines vorsorglichen Sozialplans

  Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 16.11.2018 - 6 TaBV 1496/18

  Gleiches gilt für den Fall, dass noch nicht feststeht, wie die Betriebsänderung konkret ausgestaltet werden soll (vgl. BAG 26.8.1997 - 1 ABR 12/97, Juris, Rn. 30-32).

  In diesem Fall wäre nur ein vorsorglicher - nicht erzwingbarer Sozialplan abschließbar (vgl. zum vorsorglichen Sozialplan auch BAG vom 26.8.1997 - 1 ABR 12/97, Juris Rn 34).

• BAG, 20.04.1994 - 10 AZR 186/93

  Sozialplan und Interessenausgleich

  Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 16.11.2018 - 6 TaBV 1496/18

  Das kann etwa der Fall sein bei einer Stilllegung aller Betriebe oder der Zusammenlegung mehrerer Betriebe (BAG 17. Februar 1981 - 1 AZR 290/78 - AP Nr. 11 zu § 112 BetrVG 1972; BAG v. 20. April 1994 - 10 AZR 186/93- AP Nr. 27 zu § 113 BetrVG 1972;… Dietz/Richardi, BetrVG, 6. Aufl., § 50 Rn. 22;… Fitting, BetrVG, 18. Aufl., § 50 Rn. 42 und § 111 Rn 65;… Trittin in Däubler/Kittner/Klebe/Schneider, BetrVG, 4. Aufl., § 50 Rn. 59 - alle m.w.N.).
• BAG, 19.06.2007 - 1 AZR 454/06

  Zuständigkeit des Konzernbetriebsrats

  Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 16.11.2018 - 6 TaBV 1496/18

  Allein der Wunsch des Arbeitgebers nach einer konzerneinheitlichen oder unternehmensübergreifenden Regelung, sein Kosten- oder Koordinierungsinteresse sowie reine Zweckmäßigkeitsgesichtspunkte genügen noch nicht, um in Angelegenheiten der zwingenden Mitbestimmung die Zustimmung des Konzernbetriebsrats zu begründen (vgl. BAGE 123, S. 152, in NZA 2007, S. 1184 Rn. 20).

 
• BAG, 24.01.1996 - 1 AZR 542/95

  Interessenausgleich bei Zweifeln über die zuständige Arbeitnehmervertretung

  Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 16.11.2018 - 6 TaBV 1496/18

  Das zwingende Bedürfnis einer einheitlichen Regelung geht daher über ein bloßes Koordinierungsinteresse der Arbeitgeberin hinaus (vgl. BAG vom 24. Januar 1996 - 1 AZR 542/95 - BAGE 82/79, zu I 1, 2).
• BAG, 11.12.2007 - 1 AZR 824/06

  Abfindungsanspruch aus Betriebsvereinbarung

  Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 16.11.2018 - 6 TaBV 1496/18

  Dies ist freiwillig möglich, jedoch nicht erzwingbar, (vgl. BAG vom 11.12.2007 - 1 AZR 824/06, Juris Rn. 34;… BAG vom 22.3.2016 - 1 ABR 12/14, Juris, Rn. 12).
• BAG, 18.03.2008 - 1 ABR 77/06

  Spaltung eines Betriebs

  Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 16.11.2018 - 6 TaBV 1496/18

  Voraussetzung für einen erzwingbaren Sozialplan, über dessen Aufstellung die Einigungsstelle gemäß § 112 Abs. 4 S. 1 BetrVG dann zu entscheiden hat, wenn zwischen den Betriebsparteien keine Einigung zustande kommt, ist das Vorliegen einer Betriebsänderung im Sinne von § 111 BetrVG (vgl. BAG vom 18.3.2008 - 1 ABR 77/06, Juris Rn. 10).
• BAG, 22.07.2008 - 1 ABR 40/07

  Mitbestimmung des Betriebsrats bei Ethik-Richtlinien

  Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 16.11.2018 - 6 TaBV 1496/18

  Die Zuständigkeit des Konzernbetriebsrats ist nach denselben Kriterien zu bestimmen wie die Zuständigkeit des Gesamtbetriebsrats, (vgl. BAGE 127, S. 146, in NZA 2008, S. 1248, Rn. 66).
• BAG, 17.02.1981 - 1 AZR 290/78

  Betriebsratsvorsitzender - Vertretung des Betriebsrats

  Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 16.11.2018 - 6 TaBV 1496/18

  Das kann etwa der Fall sein bei einer Stilllegung aller Betriebe oder der Zusammenlegung mehrerer Betriebe (BAG 17. Februar 1981 - 1 AZR 290/78 - AP Nr. 11 zu § 112 BetrVG 1972; BAG v. 20. April 1994 - 10 AZR 186/93- AP Nr. 27 zu § 113 BetrVG 1972;… Dietz/Richardi, BetrVG, 6. Aufl., § 50 Rn. 22;… Fitting, BetrVG, 18. Aufl., § 50 Rn. 42 und § 111 Rn 65;… Trittin in Däubler/Kittner/Klebe/Schneider, BetrVG, 4. Aufl., § 50 Rn. 59 - alle m.w.N.).
• BAG, 22.03.2016 - 1 ABR 12/14

  Sozialplan - Betriebsänderung

  Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 16.11.2018 - 6 TaBV 1496/18

  Dies ist freiwillig möglich, jedoch nicht erzwingbar, (…vgl. BAG vom 11.12.2007 - 1 AZR 824/06, Juris Rn. 34; BAG vom 22.3.2016 - 1 ABR 12/14, Juris, Rn. 12).

• LAG Berlin-Brandenburg, 17.02.2021 - 4 TaBV 50/21

  Bestellungsverfahren nach § 100 ArbGG - hinreichende Bestimmtheit

  Der Offensichtlichkeitsmaßstab gilt für alle im Bestellungsverfahren zu entscheidenden Fragen, auch für die Frage der Zuständigkeit des Gesamtbetriebsrats, Konzernbetriebsrats oder des örtlichen Betriebsrats (LAG Berlin-Brandenburg 16.11.2018 - 6 TaBV 1496/18 - LAG Rheinland-Pfalz 22.02.2018 - 2 TaBV 38/17 - Rn. 56;… LAG Hessen 17.11.2015 - 4 TaBV 185/15 - Rn. 14 GK-ArbGG/Schleusener § 100 Rn. 23 mwN).