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| LAG Berlin-Brandenburg, 17.02.2012 - 10 Sa 1734/11 |
Zitiervorschläge
LAG Berlin-Brandenburg, Entscheidung vom 17. Februar 2012 - 10 Sa 1734/11 (https://dejure.org/2012,7453)
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Volltextveröffentlichungen (9)
- openjur.de
- Entscheidungsdatenbank Berlin
§ 611 Abs 1 BGB, § 271 BGB
Vergütungsanspruch - Stundung von Arbeitsentgelt - Entscheidungsdatenbank Brandenburg
§ 271 BGB
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)
Auslegung der Stundung von Arbeitsentgelt
- hensche.de
Gehalt: Stundung, Lohn und Gehalt: Stundung
- Techniker Krankenkasse
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
BGB § 271
Auslegung der Stundung von Arbeitsentgelt - juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
- juris (Volltext/Leitsatz)
Verfahrensgang
- ArbG Berlin, 21.01.2010 - 8 Ca 10626/09
- LAG Berlin-Brandenburg, 26.04.2010 - 10 Ta 399/10
- ArbG Berlin, 21.06.2011 - 8 Ca 10626/09
- LAG Berlin-Brandenburg, 17.02.2012 - 10 Sa 1734/11
- LAG Berlin-Brandenburg, 16.03.2012 - 10 Sa 1734/11
Wird zitiert von ... (0) Neu Zitiert selbst (4)
- BAG, 18.10.2011 - 9 AZR 303/10
Arbeitsvertragliche Regelung der Abgeltung von Urlaub
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 17.02.2012 - 10 Sa 1734/11
Will der Arbeitgeber mit der Abrechnung eine derartige Erklärung abgeben, so müssen dafür besondere Anhaltspunkte vorliegen (vgl. BAG, Urteil vom 10. März 1987 - 8 AZR 610/84, bestätigt durch Urteil vom 18. Oktober 2011 - 9 AZR 303/10). - OLG München, 21.12.2009 - 19 U 4050/08
Begründung von Rückzahlungsansprüchen aus Annuitätendarlehen
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 17.02.2012 - 10 Sa 1734/11
Ein solcher Widerruf kann auch konkludent durch Klageerhebung erfolgen (vgl. OLG München, Urteil vom 21. Dezember 2009 - 19 U 4050/08). - OLG Saarbrücken, 21.07.2005 - 8 U 714/04
Widerruf einer Stundungsvereinbarung
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 17.02.2012 - 10 Sa 1734/11
Selbst wenn man der Auffassung einer grundsätzlichen Befristung von Stundungsvereinbarungen in Dauerschuldverhältnissen nicht folgen sollte, ist zu beachten, dass einem Gläubiger ein außerordentliches Kündigungs- bzw. Widerrufsrecht zusteht, wenn ihm ein Festhalten an der Stundungsvereinbarung nicht mehr zugemutet werden kann (vgl. OLG Saarbrücken, Urteil vom 21. Juli 2005 - 8 U 714/04). - BAG, 10.03.1987 - 8 AZR 610/84
Urlaubsanspruch
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 17.02.2012 - 10 Sa 1734/11
Will der Arbeitgeber mit der Abrechnung eine derartige Erklärung abgeben, so müssen dafür besondere Anhaltspunkte vorliegen (vgl. BAG, Urteil vom 10. März 1987 - 8 AZR 610/84, bestätigt durch Urteil vom 18. Oktober 2011 - 9 AZR 303/10).