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   LAG Rheinland-Pfalz, 18.02.2009 - 8 Sa 533/08   

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https://dejure.org/2009,16568
LAG Rheinland-Pfalz, 18.02.2009 - 8 Sa 533/08 (https://dejure.org/2009,16568)
LAG Rheinland-Pfalz, Entscheidung vom 18.02.2009 - 8 Sa 533/08 (https://dejure.org/2009,16568)
LAG Rheinland-Pfalz, Entscheidung vom 18. Februar 2009 - 8 Sa 533/08 (https://dejure.org/2009,16568)
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Volltextveröffentlichungen (8)

  • Judicialis

    ArbGG § 69 Abs. 2; ; TzBfG § ... 8; ; TzBfG § 8 Abs. 2; ; TzBfG § 8 Abs. 5 Satz 4; ; TzBfG § 14 Abs. 1; ; BGB § 13; ; BGB § 307; ; BGB § 307 Abs. 1; ; BGB § 307 Abs. 1 Satz 1; ; BGB § 307 Abs. 2 Nr. 1; ; BGB § 310 Abs. 2 Nr. 2

  • ra.de
  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Unwirksame Befristung einer Arbeitszeitreduzierung

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
  • juris (Volltext/Leitsatz)
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Wird zitiert von ...Neu Zitiert selbst (4)

  • BAG, 20.07.2004 - 9 AZR 626/03

    Anspruch auf Teilzeitarbeit

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 18.02.2009 - 8 Sa 533/08
    Die Beklagte hat sich auf das Verlangen der Klägerin ohne Vorbehalt mit Schreiben vom 19.02.2007 eingelassen, sodass sie auf die Einhaltung der Frist verzichtet hat (vgl. BAG v. 20.07.2004 - 9 AZR 626/03 - AP Nr. 11 zu § 8 TzBfG m. w. N.).

    Das Verringerungsverlangen der Klägerin war daher jedenfalls hilfsweise auf einen Zeitpunkt gerichtet, zu dem die Verringerung nach den gesetzlichen Regeln verlangt werden konnte (BAG v. 20.07.2004, a. a. O.).

  • BAG, 24.06.2008 - 9 AZR 313/07

    Teilzeitverlangen - freiwillige Betriebsvereinbarung im Geltungsbereich des § 117

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 18.02.2009 - 8 Sa 533/08
    Daher sind auch tarifliche Regelungen und erst recht Betriebsvereinbarungen, die diesen Anspruch einschränken, indem sie dem Arbeitnehmer lediglich eine befristete Arbeitszeitreduzierung zugestehen, unzulässig und unwirksam (BAG v. 24.06.2008 - 9 AZR 313/07 - NZA 2008, 1309).
  • BAG, 14.01.2004 - 7 AZR 213/03

    Befristete Arbeitszeiterhöhung - Sachgrund

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 18.02.2009 - 8 Sa 533/08
    Zwar findet § 14 Abs. 1 TzBfG auf die Befristung einzelner Arbeitsvertragsbedingungen keine Anwendung (BAG v. 14.01.2004 - 7 AZR 213/03 - AP Nr. 10 zu § 14 TzBfG).
  • BAG, 22.04.2009 - 7 AZR 535/08

    Befristung - Haushalt

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 18.02.2009 - 8 Sa 533/08
    Zwar findet § 14 Abs. 1 TzBfG auf die Befristung einzelner Arbeitsvertragsbedingungen keine Anwendung (BAG v. 14.01.2004 - 7 AZR 213/03 - AP Nr. 10 zu § 14 TzBfG).
  • LAG Hamburg, 13.09.2012 - 7 Sa 8/12

    Befristete Teilzeitregelung - ersatzweise Verringerung und Neuverteilung der

    Vorliegend benachteiligt die Befristungsabrede vom 7. Mai 2010 die Klägerin bereits deshalb unangemessen, weil die Befristung von einem wesentlichen Grundgedanken der vorliegend maßgeblichen gesetzlichen Regelung in § 8 TzBfG abweicht und mit dieser nicht zu vereinbaren ist (LAG Rheinland-Pfalz, Urt. vom 18 2.2009 - 8 Sa 533/08 -, zitiert nach juris).
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