Rechtsprechung
| LAG Rheinland-Pfalz, 30.09.2009 - 8 TaBV 12/09 |
Zitiervorschläge
LAG Rheinland-Pfalz, Entscheidung vom 30. September 2009 - 8 TaBV 12/09 (https://dejure.org/2009,25485)
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Volltextveröffentlichungen (5)
- openjur.de
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Widerspruch des Betriebsrats gegen Einstellung bei Verstoß gegen Auswahlrichtlinie; Feststellungslast der Arbeitgeberin für Widerlegung der Verweigerungsgründe
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
- juris (Volltext/Leitsatz)
Verfahrensgang
- ArbG Koblenz, 09.12.2008 - 3 BV 13/08
- LAG Rheinland-Pfalz, 30.09.2009 - 8 TaBV 12/09
Wird zitiert von ... (0) Neu Zitiert selbst (2)
- BAG, 17.05.1983 - 1 ABR 5/80
Betriebsratszustimmung - Personalmaßnahme
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 30.09.2009 - 8 TaBV 12/09
Gegen die Wirksamkeit einer solchen Vereinbarung bestehen keine Bedenken (BAG v. 17.05.1983 - 1 ABR 5/80 - AP Nr. 18 zu § 99 BetrVG 1972). - BAG, 26.10.1993 - 1 ABR 13/93
Tarifgerechte Eingruppierung eines Sachbearbeiters - Begriff der gründlichen …
Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 30.09.2009 - 8 TaBV 12/09
Im Zustimmungsersetzungsverfahren trifft den Arbeitgeber indessen die Feststellungslast für die Widerlegung der Verweigerungsgründe (BAG vom 26.10.1993 - 1 ABR 13/93).