Rechtsprechung
   LSG Bayern, 11.06.2015 - L 10 AL 43/14   

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Zitiervorschläge

https://dejure.org/2015,17163
LSG Bayern, 11.06.2015 - L 10 AL 43/14 (https://dejure.org/2015,17163)
LSG Bayern, Entscheidung vom 11.06.2015 - L 10 AL 43/14 (https://dejure.org/2015,17163)
LSG Bayern, Entscheidung vom 11. Juni 2015 - L 10 AL 43/14 (https://dejure.org/2015,17163)
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Volltextveröffentlichungen (8)

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    SGB III § 144 Abs. 1
    Sperrzeit wegen Arbeitsaufgabe

  • rechtsportal.de

    Anspruch auf Arbeitslosengeld; Sperrzeit wegen Arbeitsaufgabe bei unverschuldetem Rechtsirrtum; Verkürzung der Dauer der Sperrzeit wegen besonderer Härte

  • datenbank.nwb.de(kostenpflichtig)
  • Jurion(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Sperrzeit wegen Arbeitsaufgabe; Irrtum über die Rechtsfolgen einer Arbeitsaufgabe; Wichtiger Grund für die Arbeitsaufgabe; Anspruch auf Arbeitslosengeld; Sperrzeit wegen Arbeitsaufgabe bei unverschuldetem Rechtsirrtum; Verkürzung der Dauer der Sperrzeit wegen besonderer Härte

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (3)

  • Jurion (Kurzinformation)

    Sperrzeit bei Arbeitsaufgabe ohne wichtigen Grund

  • bund-verlag.de (Kurzinformation)

    Arbeitslosengeld - Irrtum bei Arbeitsaufgabe schützt nicht vor Sperrzeit

  • kostenlose-urteile.de (Kurzmitteilung)

    Verhängung einer Sperrzeit aufgrund eigener Kündigung des Arbeitnehmers wegen geringer Arbeitszeit zulässig - Nichterscheinen am Arbeitsplatz und Arbeitslosmeldung spricht für Kündigung des Arbeitsverhältnisses

Besprechungen u.ä.

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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • NZA 2015, 1500
  • NZS 2015, 677



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Wird zitiert von ...  

  • SG Würzburg, 18.07.2017 - S 10 AS 5/17

    Minderung des Arbeitslosengeldes II

    Wer in einer E-Mail am 24.08.2016 zu verstehen gibt, dass er nicht mehr zur Arbeit erscheinen wird und ab dann auch tatsächlich nicht mehr zur Arbeit erscheint, hat sein Beschäftigungsverhältnis im Sinne des § 159 Abs. 1 S. 2 Nr. 1 SGB III gelöst (einen Lösungstatbestand bei dauerhaftem Fernbleiben von der Arbeit bejahend auch Hess. LSG, Urteil vom 11.10.2006, Az.: L 6 AL 24/05, Rn. 25 sowie Bayer. LSG, Urteil vom 11.06.2015, Az.: L 10 AL 43/14, Rn. 18).
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