Rechtsprechung
BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06 |
Volltextveröffentlichungen (11)
- lexetius.com
Rückwirkende Änderung eines Sozialplans - Vertrauensschutz- und Verhältnismäßigkeitsprinzip
- openjur.de
Rückwirkende Änderung eines Sozialplans; Vertrauensschutz- und Verhältnismäßigkeitsprinzip
- JLaw (App) | www.prinz.law
- Wolters Kluwer
Möglichkeit einer rückwirkenden Änderung eines Sozialplans; Zahlung einer Abfindung wegen betriebsbedingten Ausscheidens aus einem Arbeitsverhältnis; Unechte Rückwirkung durch eine Protokollnotiz
- Betriebs-Berater
Rückwirkende Änderung eines Sozialplans
- Techniker Krankenkasse
- Judicialis
BetrVG § 77 Abs. 2; ; BetrVG § 77 Abs. 4; ; BetrVG § 75 Abs. 1
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
BetrVG § 77 Abs. 2, Abs. 4 § 75 Abs. 1
Betriebsverfassungsrecht; Prozessrecht - Rechtscharakter einer Protokollnotiz zu Regelungen einer Betriebsvereinbarung; rückwirkende Sozialplanänderung; Rückwirkungsverbot; Vertrauensschutz; Umfang der Revision - datenbank.nwb.de
- Der Betrieb(Abodienst, Leitsatz frei)
Protokollnotiz kann eigenständige normative Regelung sein ? Rückwirkende Regelung muss Grundsätze der Verhältnismäßigkeit und des Vertrauensschutzes beachten ? Bei Sozialplanabfindung kein Verstoß, solange konkrete Berechnung nicht möglich
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Verfahrensgang
- ArbG Oldenburg, 04.08.2005 - 5 Ca 234/05
- LAG Niedersachsen, 04.07.2006 - 13 Sa 27/06
- BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Papierfundstellen
- ZIP 2008, 570
- DB 2008, 648
- NZA-RR 2008, 242
Wird zitiert von ... (70) Neu Zitiert selbst (12)
- BAG, 12.11.2002 - 1 AZR 58/02
Erziehungsurlaub und Höhe der Sozialplanabfindung
Auszug aus BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Sie können grundsätzlich frei darüber entscheiden, ob, in welchem Umfang und in welcher Weise sie die mit einer Betriebsänderung einhergehenden wirtschaftlichen Nachteile ausgleichen oder mildern wollen (12. November 2002 - 1 AZR 58/02 - BAGE 103, 321, zu III 1 der Gründe mwN).Danach geht die jüngere Norm der älteren vor (st. Rspr., BAG 28. Juni 2005 - 1 AZR 213/04 - AP BetrVG 1972 § 77 Betriebsvereinbarung Nr. 25 = EzA BetrVG 2001 § 77 Nr. 12, zu II 4 c aa der Gründe mwN; 12. November 2002 - 1 AZR 58/02 - BAGE 103, 321, zu I 2 der Gründe mwN).
- BVerfG, 15.10.1996 - 1 BvL 44/92
Auszug aus BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Vielmehr ist die Möglichkeit einer Rückwirkung normativer Regelungen durch das Vertrauensschutz- und das Verhältnismäßigkeitsprinzip beschränkt (…BAG 19. Juni 2007 - 1 AZR 340/06 - Rn. 40, DB 2007, 2600; BVerfG 15. Oktober 1996 - 1 BvL 44, 48/92 - BVerfGE 95, 64, zu C III 2 a der Gründe).Sie ist verfassungsrechtlich grundsätzlich zulässig (BVerfG 15. Oktober 1996 - 1 BvL 44, 48/92 - BVerfGE 95, 64, zu C III 2 a der Gründe).
- BAG, 13.12.1994 - 3 AZR 357/94
Abfindungsanspruch nach einem Rationalisierungsschutzabkommen
Auszug aus BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Für Ansprüche aus einem Sozialplan haben es die Betriebsparteien durch die Bestimmung der Anspruchsvoraussetzungen in der Hand, den Zeitpunkt der Anspruchsentstehung festzulegen (BAG 13. Dezember 1994 - 3 AZR 357/94 - AP TVG § 4 Rationalisierungsschutz Nr. 6, zu A IV 4 der Gründe).
- BAG, 09.12.1997 - 1 AZR 330/97
Protokollnotiz zu Betriebsvereinbarung
Auszug aus BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Für Protokollnotizen der Betriebsparteien gilt nichts anderes (BAG 9. Dezember 1997 - 1 AZR 330/97 - AP BetrVG 1972 § 77 Regelungsabrede Nr. 3 = EzA BetrVG 1972 § 77 Nr. 62, zu II 2 a der Gründe). - BAG, 24.08.2004 - 1 ABR 23/03
Mindestdotierung eines Sozialplans durch Einigungsstelle
Auszug aus BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Sie dürfen deshalb auch Pauschalierungen vornehmen und sind nicht gehalten, sämtliche individuellen Gegebenheiten bei den einzelnen Arbeitnehmern zu berücksichtigen (24. August 2004 - 1 ABR 23/03 - BAGE 111, 335, zu B III 2 d, e der Gründe). - BAG, 28.06.2005 - 1 AZR 213/04
Ablösende Betriebsvereinbarung - Gesamtzusage
Auszug aus BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Danach geht die jüngere Norm der älteren vor (st. Rspr., BAG 28. Juni 2005 - 1 AZR 213/04 - AP BetrVG 1972 § 77 Betriebsvereinbarung Nr. 25 = EzA BetrVG 2001 § 77 Nr. 12, zu II 4 c aa der Gründe mwN; 12. November 2002 - 1 AZR 58/02 - BAGE 103, 321, zu I 2 der Gründe mwN). - BAG, 27.06.2006 - 1 AZR 322/05
Sozialplananspruch bei Tod des Arbeitnehmers
Auszug aus BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Ohne anderslautende Bestimmung ist regelmäßig davon auszugehen, dass der Abfindungsanspruch mit dem rechtlichen Ende des Arbeitsverhältnisses entsteht (BAG 27. Juni 2006 - 1 AZR 322/05 - AP BetrVG 1972 § 112 Nr. 180 = EzA BetrVG 2001 § 112 Nr. 18, zu II 2 c der Gründe). - BAG, 19.06.2007 - 1 AZR 340/06
Abfindung nach § 1a KSchG
Auszug aus BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Vielmehr ist die Möglichkeit einer Rückwirkung normativer Regelungen durch das Vertrauensschutz- und das Verhältnismäßigkeitsprinzip beschränkt (BAG 19. Juni 2007 - 1 AZR 340/06 - Rn. 40, DB 2007, 2600; BVerfG 15. Oktober 1996 - 1 BvL 44, 48/92 - BVerfGE 95, 64, zu C III 2 a der Gründe). - BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 726/06
Rückwirkende Änderung eines Sozialplans
Auszug aus BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Hinweise des Senats: Parallelverfahren zu Senat 2. Oktober 2007 - 1 AZR 726/06 -, - 1 AZR 797/06 -, - 1 AZR 798/06. - BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 797/06
Rückwirkende Änderung eines Sozialplans
Auszug aus BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 815/06
Hinweise des Senats: Parallelverfahren zu Senat 2. Oktober 2007 - 1 AZR 726/06 -, - 1 AZR 797/06 -, - 1 AZR 798/06. - BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 798/06
Rückwirkende Änderung eines Sozialplans
- LAG Niedersachsen, 04.07.2006 - 13 Sa 27/06
- BAG, 24.05.2012 - 2 AZR 62/11
Betriebsbedingte Kündigung - Betriebsratsanhörung - Restmandat
Danach geht die jüngere Norm der älteren vor (vgl. BAG 2. Oktober 2007 - 1 AZR 815/06 - Rn. 19, EzA BetrVG 2001 § 77 Nr. 20; 29. Oktober 2002 - 1 AZR 573/01 - zu I 2 a der Gründe, BAGE 103, 187) . - BAG, 07.06.2011 - 1 AZR 34/10
Sozialplan - Abfindungsausschluss beim Bezug einer Erwerbsminderungsrente
Vielmehr ist die Möglichkeit einer Rückwirkung normativer Regelungen durch das Vertrauensschutz- und das Verhältnismäßigkeitsprinzip beschränkt (BAG 2. Oktober 2007 - 1 AZR 815/06 - Rn. 19, EzA BetrVG 2001 § 77 Nr. 20) .Ohne anderslautende Bestimmung entstehen derartige Ansprüche erst mit dem rechtlichen Ende des Arbeitsverhältnisses (BAG 2. Oktober 2007 - 1 AZR 815/06 - Rn. 21, EzA BetrVG 2001 § 77 Nr. 20) .
- BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 798/06
Mietpreisbindung
Hinweise des Senats: Parallelverfahren zu Senat 2. Oktober 2007 - 1 AZR 815/06 - (führend), 1 AZR 726/06 -, - 1 AZR 797/06.
- BAG, 15.04.2008 - 9 AZR 159/07
Altersteilzeit - Konkurrenz von Firmen- und Verbandstarifvertrag - Bezugnahme auf …
Die getroffenen Stichtagsregelungen überschreiten den weiten Beurteilungsspielraum der Betriebspartner bei der angestrebten Milderung der Nachteile des Tarifwechsels nicht (…zu § 75 Abs. 1 BetrVG zB BAG 6. November 2007 - 1 AZR 960/06 - Rn. 12, NZA 2008, 232;… 18. September 2007 - 3 AZR 639/06 - Rn. 19, AP BetrVG 1972 § 77 Betriebsvereinbarung Nr. 33 = EzA BetrAVG § 1 Gleichbehandlung Nr. 30;… 13. Februar 2007 - 1 AZR 163/06 -Rn. 14, AP BetrVG 1972 § 112 Nr. 185 = EzA BetrVG 2001 § 112 Nr. 20; zum Beurteilungsspielraum der Betriebspartner in Sozialplänen insbesondere 2. Oktober 2007 - 1 AZR 815/06 - Rn. 17, ZIP 2008, 570). - BAG, 23.01.2008 - 1 AZR 988/06
Ablösende Betriebsvereinbarung
Die Möglichkeit einer Rückwirkung normativer Regelungen ist durch das Vertrauensschutz- und das Verhältnismäßigkeitsprinzip beschränkt (BAG 2. Oktober 2007 - 1 AZR 815/06 - Rn. 19, ZIP 2008, 570; BVerfG 15. Oktober 1996 - 1 BvL 44, 48/92 - BVerfGE 95, 64, zu C III 2 a der Gründe). - LAG Düsseldorf, 21.12.2009 - 16 Sa 577/09
Ausschluss von Beziehern einer Erwerbsminderungsrente oder Betriebsrente von …
Insoweit gilt das Ablösungsprinzip (BAG v. 19.02.2008 - 1 AZR 1004/06 - NZA 2008, 719; BAG v. 02.10.2007 - 1 AZR 815/06 - NZA-RR 2008, 242; BAG v. 19.06.2007 - 1 AZR 340/06 - NZA 2007, 1357; BAG v. 28.05.2005 - 1 AZR 214/04 - AP Nr. 25 zu § 77 Betriebsvereinbarung; BAG v. 12.11.2002 - 1 AZR 58/02 - BAGE 103, 321).Hier gelten die Rechtsgrundsätze der Rückwirkung sowie das Verhältnismäßigkeitsprinzip und der Grundsatz des Vertrauensschutzes (BAG v. 19.02.2008 - 1 AZR 1004/06 - NZA 2008, 719; BAG v. 02.10.2007 - 1 AZR 815/06 - NZA-RR 2008, 242; BAG v. 19.06.2007 - 1 AZR 340/06 - NZA 2007, 1357).
Ohne anderslautende Bestimmung ist regelmäßig davon auszugehen, dass der Abfindungsanspruch mit dem rechtlichen Ende des Arbeitsverhältnisses entsteht (BAG v. 02.10.2007 - 1 AZR 815/06 - NZA-RR 2008, 242).
- BAG, 15.10.2013 - 1 AZR 544/12
Zuschuss zum Anpassungsgeld bei der RAG Deutsche Steinkohle AG -Berücksichtigung …
Anders als in dem Sachverhalt, der dem Senatsurteil vom 2. Oktober 2007 (- 1 AZR 815/06 -) zugrunde lag, haben die Betriebsparteien hier den Begriff des Entgelts in § 2 Nr. 7 Abs. 3 GSP hinreichend deutlich bestimmt. - BAG, 15.11.2016 - 9 AZR 81/16
Berücksichtigung einer Tantieme- bzw. Bonuszahlung bei der Berechnung des …
Für Protokollnotizen der Betriebsparteien gilt nichts anderes (BAG 2. Oktober 2007 - 1 AZR 815/06 - Rn. 15) .Durch die Ausklammerung jahresbezogener Leistungen haben die den Sozialplan schließenden Parteien im Rahmen ihrer Einschätzungsprärogative bestimmt, dass es sich hierbei um die Einkommenssituation der Arbeitnehmer nicht prägende Leistungen handelt, welche in die Berechnung des Vorruhestandsgelds nicht einfließen (vgl. zum Spielraum von Sozialplanparteien, nur bestimmte Entgeltbestandteile in die Berechnung einer Abfindung einzubeziehen, selbst wenn dabei im Einzelfall Entgeltvariable außer Betracht bleiben, die auf dem zeitlichen Umfang der Arbeitsleistung der Arbeitnehmer beruhen BAG 2. Oktober 2007 - 1 AZR 815/06 - Rn. 17) .
- BAG, 15.04.2008 - 9 AZR 26/07
Betriebsvereinbarung - Abfindung - Altersteilzeit
Die neue Betriebsvereinbarung tritt dann an die Stelle der bisherigen (vgl. BAG 2. Oktober 2007 - 1 AZR 815/06 - Rn. 19, ZIP 2008, 570;… 13. März 2007 - 1 AZR 232/06 - Rn. 23, AP BetrVG 1972 § 77 Betriebsvereinbarung Nr. 32). - BAG, 20.05.2008 - 9 AZR 271/07
Auslegung einer Vorruhestandsvereinbarung
Die Betriebsparteien sind nicht dazu verpflichtet, die unter Sachgesichtspunkten beste Lösung zu wählen (vgl. für Sozialpläne BAG 2. Oktober 2007 - 1 AZR 815/06 -Rn. 17, EzA BetrVG 2001 § 77 Nr. 20). - BAG, 24.05.2012 - 2 AZR 250/11
Betriebsbedingte Kündigung - Betriebsratsanhörung - Restmandat
- BAG, 24.05.2012 - 2 AZR 277/11
Betriebsbedingte Kündigung - Betriebsratsanhörung - Restmandat
- LAG Düsseldorf, 06.03.2018 - 14 Sa 849/17
Zulässigkeit einer Ungleichbehandlung bei der Stufenzuordnung zwischen neu …
- LAG Hessen, 03.07.2009 - 3 Sa 1288/08
Auslegung Tätigkeitsmerkmal "Oberarzt"
- LAG Düsseldorf, 01.06.2015 - 9 Sa 1146/14
Anspruch eines Arbeitnehmers auf eine Grubenzulage
- LAG Hessen, 05.12.2008 - 3 Sa 1270/08
Eingruppierung als Oberarzt - medizinische Verantwortung - ausdrückliche …
- LAG Hessen, 05.12.2008 - 3 Sa 1269/08
Eingruppierung als Oberarzt - medizinische Verantwortung - ausdrückliche …
- ArbG Herne, 27.01.2015 - 3 Ca 2173/14
Betrieblicher Zuschuss zum Anpassungsgeld/Grubenwehr
- LAG Hessen, 05.12.2008 - 2 Sa 1634/07
Eingruppierung als Oberarzt - medizinische Verantwortung - ausdrückliche …
- LAG Hessen, 05.12.2008 - 2 Sa 1635/07
Eingruppierung als Oberarzt - medizinische Verantwortung - ausdrückliche …
- LAG Hessen, 30.03.2011 - 18 Sa 1079/10
Anspruch auf Beihilfeleistungen im Krankheitsfall nach den Grundsätzen des …
- LAG Hessen, 03.07.2009 - 3 Sa 1439/08
Auslegung Tätigkeitsmerkmal "Oberärztin"
- ArbG Herne, 03.12.2014 - 5 Ca 965/14
Anpassungsgeld
- ArbG Wuppertal, 22.09.2010 - 2 Ca 1911/10
Undifferenziertes Leistungsentgelt nach § 18 TVöD
- LAG Hessen, 03.07.2009 - 3 Sa 1431/08
Auslegung Tätigkeitsmerkmal "Oberärztin"
- LAG Hamburg, 10.04.2013 - 5 Sa 109/12
Sozialplanabfindung - kein Vertrauensschutz auf bestimmte Abfindungshöhe
- LAG Hessen, 18.09.2009 - 3 Sa 1290/08
Eingruppierung als Oberarzt in den TV-Ärzte/VKA - ausdrückliche Übertragung der …
- LAG Niedersachsen, 30.06.2008 - 14 Sa 1673/07
Auslegung des Begriffs der mehrtägigen Dienstreise i.S.v. § 3 Abs. 4 Tarifvertrag …
- LAG Düsseldorf, 10.04.2008 - 11 Sa 2085/07
Eingruppierung eines Programmierers im öffentlichen Dienst - Aufstellung …
- ArbG Frankfurt/Main, 20.04.2022 - 9 Ca 4654/21
- ArbG Herne, 19.05.2015 - 3 Ca 3434/13
Zuschuss zum Anpassungsgeld/Sozialplan
- LAG Hessen, 05.12.2008 - 3 Sa 818/08
Eingruppierung als Oberarzt - medizinische Verantwortung - ausdrückliche …
- LAG Hessen, 05.12.2008 - 3 Sa 816/08
Eingruppierung als Oberarzt - medizinische Verantwortung - ausdrückliche …
- LAG Hessen, 07.02.2012 - 19 Sa 818/11
Urlaubsabgeltung - Arbeitsunfähigkeit - Surrogatstheorie
- LAG Hessen, 30.03.2011 - 18 Sa 1080/10
Anspruch auf Beihilfeleistungen im Krankheitsfall nach den Grundsätzen des …
- LAG Hessen, 30.03.2011 - 18 Sa 1078/10
Anspruch auf Beihilfeleistungen im Krankheitsfall nach den Grundsätzen des …
- LAG Hessen, 05.12.2008 - 3 Sa 1615/07
Eingruppierung als Oberarzt - medizinische Verantwortung - ausdrückliche …
- LAG Hamm, 10.09.2015 - 11 Sa 198/15
Berechnung des Anpassungsgeldes nach dem geänderten Gesamtsozialplan im …
- LAG Hessen, 30.03.2011 - 18 Sa 1077/10
Anspruch auf Beihilfeleistungen im Krankheitsfall nach den Grundsätzen des …
- ArbG Iserlohn, 02.03.2021 - 2 BV 1/20
Sozialplan, Dotierung, wirtschaftliche Vertretbarkeit, "Sozialplan 0"
- LAG Hamm, 07.07.2016 - 11 Sa 1297/15
- LAG Rheinland-Pfalz, 18.07.2014 - 1 Sa 491/13
Bestimmung der Bemessungsgrundlage für die Berechnung des Aufstockungsbetrags bei …
- LAG Hessen, 17.09.2012 - 16 Sa 1741/11
Einführung von Kurzarbeit durch Betriebsvereinbarung - Betriebsratswahl - …
- LAG Köln, 23.01.2009 - 10 Sa 398/08
Betriebsvereinbarung; Gleichbehandlung; Stichtagsregelung
- LAG Baden-Württemberg, 08.11.2017 - 19 Sa 42/17
Leiharbeit - Übernahmeanspruch - Tarifvertrag - Betriebsvereinbarung - …
- LAG München, 13.08.2008 - 5 Sa 82/08
Eingruppierung eines Oberarztes - ausdrückliche Übertragung der medizinischen …
- LAG Hamm, 18.02.2016 - 11 Sa 452/15
Anpassungsgeld; Zuschuss; Garantieeinkommen
- LAG Nürnberg, 22.01.2010 - 1 Sa 210/09
Eingruppierung eines Oberarztes - TVÜ-Ärzte/VKA Vergütungsgruppe III
- LAG Köln, 21.08.2020 - 4 Sa 412/20
Haustarifvertrag; Anerkennungstarifvertrag; Anlage; Gesamtrechtsnachfolge auf …
- LAG Hessen, 18.12.2009 - 3 Sa 213/09
Zahlungsanspruch nach Protokollerklärung Nr 1 zu § 18 Abs 4 TVöD - Tarifcharakter …
- LAG Köln, 21.08.2020 - 4 Sa 82/20
Haustarifvertrag; Anerkennungstarifvertrag; Anlage; Gesamtrechtsnachfolge auf …
- LAG Rheinland-Pfalz, 12.01.2017 - 2 Sa 246/15
Betriebliche Altersversorgung - rentenfähiges Einkommen - Verkaufsprämie - …
- LAG Hamm, 14.02.2013 - 11 Sa 1439/12
Anspruch einer durch Abwicklungsvertrag vorzeitig ausgeschiedenen Mitarbeiterin …
- LAG Köln, 21.08.2020 - 4 Sa 413/20
Haustarifvertrag; Anerkennungstarifvertrag; Anlage; Gesamtrechtsnachfolge auf …
- LAG Hamm, 07.07.2016 - 11 Sa 1782/15
Steinkohlenbergbau; Betrieblicher Zuschuss zum Anpassungsgeld für Mitglieder der …
- LAG Hamm, 07.07.2016 - 11 Sa 798/15
Steinkohlenbergbau - Betrieblicher Zuschuss zum Anpassungsgeld für Mitglieder der …
- ArbG Herne, 01.07.2015 - 5 Ca 438/15
Anpassungsgeld
- LAG Köln, 21.08.2020 - 4 Sa 411/20
Haustarifvertrag; Anerkennungstarifvertrag; Anlage; Gesamtrechtsnachfolge auf …
- LAG Hamburg, 30.06.2016 - 2 Sa 27/15
Berechnungsgrundlagen für ein Vorruhestandsentgelt
- LAG Hamm, 07.07.2016 - 11 Sa 1399/15
- LAG Hamm, 12.05.2016 - 11 Sa 524/15
- LAG Rheinland-Pfalz, 20.01.2021 - 7 Sa 178/20
Erfolgsbeteiligung - Prämie für Betriebszugehörigkeit - Höhe - Auslegung einer …
- LAG Köln, 25.11.2019 - 2 Sa 358/19
Sozialplanauslegung, Kommentierung durch Betriebsparteien
- LAG Hamm, 07.07.2016 - 11 Sa 1239/15
Anpassungsgeld, Zuschuss, Garantieeinkommen
- LAG Hamm, 07.07.2016 - 11 Sa 1237/15
- ArbG Herne, 22.07.2015 - 5 Ca 1191/15
Anpassungsgeld
- LAG Hamm, 07.07.2016 - 11 Sa 906/15
Anpassungsgeld, Zuschuss, Garantieeinkommen
- LAG Hessen, 19.02.2015 - 11 Sa 1397/14
Bemessung der Höhe der aufgrund eines Sozialplans zu zahlenden Abfindung
- BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 797/06
- BAG, 02.10.2007 - 1 AZR 726/06