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LAG Berlin-Brandenburg, 08.08.2013 - 18 Sa 845/13 |
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LAG Berlin-Brandenburg, Entscheidung vom 08. August 2013 - 18 Sa 845/13 (https://dejure.org/2013,39258)
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Volltextveröffentlichungen (5)
- openjur.de
- Entscheidungsdatenbank Berlin
§ 10 Abs 1 S 1 AÜG, § 1 Abs 1 S 2 AÜG, § 1 Abs 2 AÜG, § 9 Nr 1 AÜG
Begründung eines Arbeitsverhältnisses zum Entleiher - nicht nur vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung - Entscheidungsdatenbank Brandenburg
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Nicht nur vorübergehende Überlassung einer Leiharbeitnehmerin im Rahmen konzerninterner Arbeitnehmerüberlassung
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Kurzfassungen/Presse
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei) (Leitsatz)
Vorübergehende Überlassung einer Leiharbeitnehmerin im Rahmen konzerninterner Arbeitnehmerüberlassung
Verfahrensgang
- ArbG Cottbus, 29.11.2012 - 1 Ca 280/12
- LAG Berlin-Brandenburg, 08.08.2013 - 18 Sa 845/13
- BAG, 03.06.2014 - 9 AZR 829/13
Wird zitiert von ... (2)
- BAG, 03.06.2014 - 9 AZR 829/13
Nicht vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung - Rechtsfolge
Die Revision der Klägerin gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 8. August 2013 - 18 Sa 845/13 - wird zurückgewiesen. - LAG Berlin-Brandenburg, 03.09.2013 - 12 Sa 1028/13
Nicht nur vorübergehende Arbeitnehmerüberlassung - keine Begründung eines …
Die für den vorliegenden Rechtsstreit maßgebliche Rechtsfrage war völlig identisch bereits Gegenstand der unter Beteiligung der Beklagten ergangenen Entscheidungen der 7., 15., 16. und 18. Kammer des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg (Urteile vom 16. Oktober 2012 ( 7 Sa 1182/12 ), vom 9. Januar 2013 ( 15 Sa 1635/12 ), vom 16. April 2013 ( 16 Sa 1637/12 und 16 Sa 2355/12 ) und vom 8. August 2013 ( 18 Sa 845/13 ).