Volltextveröffentlichungen (18)

• lexetius.com

  Pensions-Sicherungs-Verein - Leistungsbescheid - Verbindlichkeit

• openjur.de

  Pensions-Sicherungs-Verein; Leistungsbescheid; Verbindlichkeit

• Bundesarbeitsgericht

  Pensions-Sicherungs-Verein - Leistungsbescheid - Verbindlichkeit

 
• rechtsprechung-im-internet.de

  § 9 Abs 1 BetrAVG, § 7 BetrAVG
  Pensions-Sicherungs-Verein - Leistungsbescheid - Verbindlichkeit

• rechtsprechung-im-internet.de

  § 9 Abs 1 BetrAVG, § 7 BetrAVG
  Pensions-Sicherungs-Verein - Leistungsbescheid - Verbindlichkeit

• IWW
• JLaw (App) | www.prinz.law
• Wolters Kluwer

  Rechtscharakter von Leistungsbescheiden eines Pensions-Sicherungs-Vereins; Vertrauensschutz

• Betriebs-Berater

  Leistungsbescheide des PSV sind nur Mitteilungen

• bag-urteil.com

  Pensions-Sicherungs-Verein - Leistungsbescheid - Verbindlichkeit

• Betriebs-Berater

  PSV-Leistungsbescheide - Kein Anspruch auf bestimmte Betriebsrentenhöhe

• rewis.io

  Pensions-Sicherungs-Verein - Leistungsbescheid - Verbindlichkeit

• ra.de
• rewis.io

  Pensions-Sicherungs-Verein - Leistungsbescheid - Verbindlichkeit

• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  BetrAVG § 9 Abs. 1
  Rechtscharakter von Leistungsbescheiden eines Pensions-Sicherungs-Vereins; Vertrauensschutz

• datenbank.nwb.de

  Pensions-Sicherungs-Verein - Leistungsbescheid - Verbindlichkeit

• Der Betrieb(Abodienst, Leitsatz frei)

  Einstufung von Leistungsbescheiden des PSV als Wissenserklärung

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse

• Betriebs-Berater (Leitsatz)

  Leistungsbescheide" des PSV sind nur Mitteilungen

Papierfundstellen

• NZA 2011, 210
• BB 2011, 243
• BB 2011, 2623
• DB 2011, 247
• JR 2013, 40

Wird zitiert von ... (43)Neu Zitiert selbst (10)

• BAG, 04.12.2002 - 5 AZR 556/01

  Antragstellung im Berufungsverfahren - Arbeitnehmerstatus - widersprüchliches …

  Auszug aus BAG, 29.09.2010 - 3 AZR 546/08

  Die Rechtsordnung lässt widersprüchliches Verhalten grundsätzlich zu (vgl. etwa BAG 4. Dezember 2002 - 5 AZR 556/01 - zu II 4 b der Gründe, BAGE 104, 86) .

  Maßgeblich ist, ob für den anderen Teil ein schützenswerter Vertrauenstatbestand geschaffen worden ist oder andere besondere Umstände die Rechtsausübung als treuwidrig erscheinen lassen (vgl. BAG 18. November 2003 - 9 AZR 173/03 - zu II 2 b der Gründe; 4. Dezember 2002 - 5 AZR 556/01 - zu II 4 b der Gründe, aaO) .

• BGH, 03.02.1986 - II ZR 54/85

  Einstellung der Leistungen des Trägers der Insolvenzsicherung wegen zunächst …

  Auszug aus BAG, 29.09.2010 - 3 AZR 546/08

  Der für eine Willenserklärung erforderliche Bindungswille fehlt (BAG 20. Juni 2000 - 3 AZR 491/98 - zu IV der Gründe, KTS 2002, 156; im Ergebnis ebenso BGH 3. Februar 1986 - II ZR 54/85 - zu 1 b der Gründe, AP BetrAVG § 9 Nr. 4) .

  In diesem Fall sind die Nachteile bis zur Höhe der zugesagten Leistung zu ersetzen (BGH 3. Februar 1986 - II ZR 54/85 - zu 1 c der Gründe, AP BetrAVG § 9 Nr. 4) .

• BAG, 18.11.2003 - 9 AZR 173/03

  Vergütung für Verbesserungsvorschlag - unzulässige Rechtsausübung

  Auszug aus BAG, 29.09.2010 - 3 AZR 546/08

  Maßgeblich ist, ob für den anderen Teil ein schützenswerter Vertrauenstatbestand geschaffen worden ist oder andere besondere Umstände die Rechtsausübung als treuwidrig erscheinen lassen (vgl. BAG 18. November 2003 - 9 AZR 173/03 - zu II 2 b der Gründe;… 4. Dezember 2002 - 5 AZR 556/01 - zu II 4 b der Gründe, aaO) .

 
• BAG, 22.10.2009 - 8 AZR 520/08

  Entschädigung wegen geschlechtsbezogener Benachteiligung - ordnungsgemäße …

  Auszug aus BAG, 29.09.2010 - 3 AZR 546/08

  Aus den Ausführungen der Revisionsbegründung wird noch hinreichend deutlich, mit welcher Argumentation die Ausführungen des Landesarbeitsgerichts angegriffen werden sollen (zu den Anforderungen an eine Revisionsbegründung: BAG 22. Oktober 2009 - 8 AZR 520/08 - Rn. 19) .
• LAG Köln, 06.05.2008 - 9 Sa 1576/07

  Leistungsbescheid - Pensionssicherungsverein

  Auszug aus BAG, 29.09.2010 - 3 AZR 546/08

  Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Köln vom 6. Mai 2008 - 9 Sa 1576/07 - wird zurückgewiesen.
• BAG, 18.05.2010 - 3 AZR 373/08

  Berufungseinlegung - Auslegung vom Arbeitgeber gestellter Vertragsbedingungen

  Auszug aus BAG, 29.09.2010 - 3 AZR 546/08

  a) Der "Leistungsbescheid" enthält typische Erklärungen, deren Auslegung einer unbeschränkten revisionsrechtlichen Kontrolle unterliegt, auch hinsichtlich der Frage, ob mit ihnen überhaupt eine rechtsgeschäftliche Bindung eingegangen werden soll (vgl. BAG 18. Mai 2010 - 3 AZR 373/08 - Rn. 32, NZA 2010, 935) .
• BAG, 13.11.2007 - 3 AZR 455/06

  Betriebsrente - Störung der Geschäftsgrundlage

  Auszug aus BAG, 29.09.2010 - 3 AZR 546/08

  Der Feststellungsantrag ist geeignet, den wesentlichen Streitpunkt zwischen den Parteien zu beseitigen (vgl. BAG 16. Februar 2010 - 3 AZR 181/08 - Rn. 30, EzA BetrAVG § 1 Ablösung Nr. 48; 13. November 2007 - 3 AZR 455/06 - Rn. 16, BAGE 125, 11) .
• BAG, 20.06.2000 - 3 AZR 491/98

  Insolvenzschutz - Dynamisierung laufender Betriebsrenten

  Auszug aus BAG, 29.09.2010 - 3 AZR 546/08

  Der für eine Willenserklärung erforderliche Bindungswille fehlt (BAG 20. Juni 2000 - 3 AZR 491/98 - zu IV der Gründe, KTS 2002, 156; im Ergebnis ebenso BGH 3. Februar 1986 - II ZR 54/85 - zu 1 b der Gründe, AP BetrAVG § 9 Nr. 4) .
• BAG, 16.02.2010 - 3 AZR 181/08

  Betriebliche Altersversorgung - Unterstützungskasse - Dynamische Bezugnahme auf …

  Auszug aus BAG, 29.09.2010 - 3 AZR 546/08

  Der Feststellungsantrag ist geeignet, den wesentlichen Streitpunkt zwischen den Parteien zu beseitigen (vgl. BAG 16. Februar 2010 - 3 AZR 181/08 - Rn. 30, EzA BetrAVG § 1 Ablösung Nr. 48; 13. November 2007 - 3 AZR 455/06 - Rn. 16, BAGE 125, 11) .
• BAG, 16.03.2010 - 3 AZR 594/09

  Betriebsrente - Insolvenzsicherung

  Auszug aus BAG, 29.09.2010 - 3 AZR 546/08

  Die Mitteilungen des Beklagten nach § 9 Abs. 1 BetrAVG haben lediglich deklaratorische Bedeutung (vgl. BAG 16. März 2010 - 3 AZR 594/09 - Rn. 73, EzA BetrAVG § 1 Nr. 93) .

• BAG, 04.08.2015 - 3 AZR 137/13

  Spätehenklausel - Gleichbehandlung

  Dann handelt es sich allenfalls um eine rein deklaratorische Wissenserklärung ohne Rechtsbindungswillen und nicht um eine Willenserklärung (vgl. etwa BAG 14. Februar 2012 - 3 AZR 685/09 - Rn. 59; 23. August 2011 - 3 AZR 669/09 - Rn. 15 für die Auskunft nach § 4a Abs. 1 Nr. 1 BetrAVG; 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - Rn. 19 mwN für den Bescheid nach § 9 Abs. 1 BetrAVG) .
• BAG, 20.02.2018 - 3 AZR 142/16

  Pensionskassenrente - Leistungskürzung - Insolvenz des Arbeitgebers …

  Insoweit stehen dem Beklagten aufgrund öffentlichen Rechts hoheitliche Befugnisse zu (vgl. etwa BAG 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - Rn. 15 mwN) .
• BAG, 21.08.2013 - 4 AZR 656/11

  Konstitutive Entgeltregelung im Arbeitsvertrag

  Soll der Nennung einer Entgeltgruppe im Arbeitsvertrag daher keine rechtsgeschäftlich begründende Wirkung zukommen, sondern es sich nur um eine deklaratorische Angabe in Form einer sog. Wissenserklärung (dazu etwa BAG 28. Juli 2010 - 5 AZR 521/09 - Rn. 19 mwN, BAGE 135, 197; 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - Rn. 19 mwN ) handeln, muss dies im Arbeitsvertrag deutlich zum Ausdruck gebracht worden sein (ausf. BAG 6. August 1997 - 4 AZR 195/96 - zu B II 1 a bb der Gründe; 4. Mai 1994 - 4 AZR 438/93 - zu III 1 der Gründe; 12. Dezember 1990 - 4 AZR 306/90 -) .

 
• BAG, 26.04.2018 - 3 AZR 738/16

  Altersversorgung - Rechtskraft des Versorgungsausgleichs

  Wer durch seine Erklärung oder durch sein Verhalten bewusst oder unbewusst eine Sach- oder Rechtslage geschaffen hat, auf die sich der andere Teil verlassen durfte und verlassen hat, darf den anderen Teil in seinem Vertrauen nicht enttäuschen (…vgl. BAG 14. Februar 2012 - 3 AZR 685/09 - Rn. 62; 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - Rn. 21) .

  Maßgeblich ist, ob für den anderen Teil ein schützenswerter Vertrauenstatbestand geschaffen wurde oder andere besondere Umstände die Rechtsausübung als treuwidrig erscheinen lassen (…BAG 14. Februar 2012 - 3 AZR 685/09 - aaO; 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - aaO) .

• BAG, 11.11.2014 - 3 AZR 404/13

  Einstandspflicht des Pensions-Sicherungs-Vereins - Versorgungszusage wegen der …

  Maßgeblich ist, ob für den anderen Teil ein schützenswerter Vertrauenstatbestand geschaffen worden ist oder andere besondere Umstände die Rechtsausübung als treuwidrig erscheinen lassen (vgl. BAG 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - Rn. 21 mwN) .

  Es kann dahinstehen, unter welchen Voraussetzungen Arbeitnehmer oder sonstige Berechtigte auf Mitteilungen des Trägers der gesetzlichen Insolvenzsicherung über den Insolvenzschutz ihrer betrieblichen Altersversorgung vertrauen dürfen und ob sich hieraus ein auf das Erfüllungsinteresse gerichteter Anspruch gegen den Beklagten auf Gewährung von Insolvenzschutz ergeben kann (vgl. dazu auch BAG 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - Rn. 22; BGH 3. Februar 1986 - II ZR 54/85 - zu 1 c der Gründe) .

• BAG, 14.02.2012 - 3 AZR 685/09

  Gesamtversorgung - Anpassung der Betriebsrente - Auslegung einer …

  Maßgeblich ist, ob für den anderen Teil ein schützenswerter Vertrauenstatbestand geschaffen wurde oder andere besondere Umstände die Rechtsausübung als treuwidrig erscheinen lassen (vgl. BAG 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - Rn. 21, AP BetrAVG § 9 Nr. 23) .

  Ein Versorgungsempfänger kann regelmäßig nicht darauf vertrauen, dass der Arbeitgeber sich an einer irrtümlichen Feststellung von Leistungspflichten festhalten lassen will, die über das vertraglich vereinbarte Maß hinausgehen (vgl. BAG 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - Rn. 22, AP BetrAVG § 9 Nr. 23) .

• BAG, 19.07.2011 - 3 AZR 434/09

  Betriebliche Altersversorgung - Altersdiskriminierung

  Die Richtlinie könnte - soweit man ihre Anwendung nicht nach Art. 3 Abs. 3 verneint, weil der Beklagte unter die in Art. 3 Abs. 3 der Rahmenrichtlinie vorgesehene Ausnahme für staatliche Systeme der sozialen Sicherheit und des sozialen Schutzes fällt - unmittelbar anwendbar sein, weil es sich beim Beklagten um eine staatliche Einrichtung im Sinne des Unionsrechts handelt (vgl. zur unmittelbaren Wirkung von Richtlinien gegenüber staatlichen Organisationen: EuGH 12. Juli 1990 - C-188/89 - [Foster] Rn. 16 ff., Slg. 1990, I-3313; zur Rechtsstellung des Beklagten: BAG 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - Rn. 15, AP BetrAVG § 9 Nr. 23) .
• BAG, 18.10.2018 - 6 AZR 246/17

  Hochschullehrkraft für besondere Aufgaben - konstitutive vertragliche …

  Soll der Nennung einer Entgeltgruppe im Arbeitsvertrag daher keine rechtsgeschäftlich begründende Wirkung zukommen, sondern es sich nur um eine deklaratorische Angabe in Form einer sog. Wissenserklärung (dazu etwa BAG 29. September 2010 - 3 AZR 546/08 - Rn. 19 mwN;… 28. Juli 2010 - 5 AZR 521/09 - Rn. 19 mwN, BAGE 135, 197) handeln, muss dies im Arbeitsvertrag deutlich zum Ausdruck gebracht worden sein (…BAG 21. August 2013 - 4 AZR 656/11 - Rn. 12, BAGE 146, 29) .
• LAG Düsseldorf, 20.06.2012 - 12 Sa 801/12

  Höhe der betrieblichen Altersversorgung

  Bei einer Information oder Mitteilung fehlt jedoch der für eine Willenserklärung erforderliche Bindungswille (vgl. dazu BAG 29.09.2010 - 3 AZR 546/08, NZA 2011, 210 Rn. 19).

  Denn auf mehr als auf diese Leistung kann der Kläger nicht vertraut haben (…vgl. BGH 03.02.1986 - II ZR 54/85, WM 1986, 464 Rn. 16; BAG 29.09.2010 a.a.O. Rn. 22).

  Maßgeblich ist, ob für den anderen Teil ein schützenswerter Vertrauenstatbestand geschaffen worden ist oder andere besondere Umstände die Rechtsausübung als treuwidrig erscheinen lassen (…BGH 03.02.1986 a.a.O. Rn. 15; BAG 29.09.2010 a.a.O. Rn. 21).

  Auch aus dem Einwand eines rechtsmissbräuchlichen Verhaltens lässt sich nur der Ausgleich des Vertrauensschadens herleiten (…BGH 03.12.1986 a.a.O. Rn. 16; BAG 29.09.2010 a.a.O. Rn. 22).

• BAG, 14.03.2012 - 7 AZR 147/11

  Bestimmtheit der Urteilsformel - Wiedereinstellungsanspruch - Auslegung einer …

  (1) Es kann dahinstehen, ob, wofür vieles spricht, das Schreiben vom 12. Dezember 2003 typische Erklärungen beinhaltet, deren Auslegung durch das Revisionsgericht uneingeschränkt kontrollierbar ist - auch hinsichtlich der Frage, ob mit ihnen überhaupt eine rechtsgeschäftliche Bindung eingegangen werden soll - (vgl. dazu zB BAG 29. September 2010 -  3 AZR 546/08 - Rn. 17 mwN, AP BetrAVG § 9 Nr. 23 ) , oder ob eine nichttypische Regelung vorliegt, deren Auslegung durch die Tatsachengerichte in der Revisionsinstanz nur darauf überprüfbar ist, ob sie gegen gesetzliche Auslegungsregeln, anerkannte Auslegungsgrundsätze, Denkgesetze, Erfahrungssätze oder Verfahrensvorschriften verstößt oder wesentliche Umstände unberücksichtigt lässt und ob sie rechtlich möglich ist (vgl. dazu zB BAG 23. Mai 2007 - 10 AZR 29/07 - Rn. 16 mwN) .
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 746/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 23.08.2011 - 3 AZR 575/09

  Angemessene Ausbildungsvergütung - Irreführung durch Altenpflegeschüler
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 756/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 12.11.2013 - 3 AZR 274/12

  Teilweiser Widerruf einer Versorgungszusage wegen Rechtsmissbrauchs
• OLG Köln, 24.10.2017 - 14 U 11/16
• OLG Köln, 24.10.2017 - 14 U 12/16
• LAG Niedersachsen, 09.09.2015 - 2 Sa 918/14

  AGB-Kontrolle; Eingruppierung; Eingruppierungserlass; Korrigierende …
• BAG, 14.03.2012 - 7 AZR 149/11

  Bestimmtheit der Urteilsformel - Wiedereinstellungsanspruch - Auslegung einer …
• BAG, 14.03.2012 - 7 AZR 148/11

  Bestimmtheit der Urteilsformel - Wiedereinstellungsanspruch - Auslegung einer …
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 198/11

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• LAG Düsseldorf, 28.05.2014 - 12 Sa 1475/13

  Diskriminierung durch Versorgungsordnung
• LAG München, 15.01.2013 - 7 Sa 573/12

  Hinterbliebenenversorgung und Altersdiskriminierung.
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 766/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 770/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 772/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 757/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 747/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 768/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 758/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 767/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 771/10

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• BAG, 12.10.2011 - 10 AZR 154/11

  Variable Vergütung - Festlegung eines Bonuspools
• ArbG Köln, 21.01.2016 - 5 Ca 5820/15

  Anspruch eines schwerbehinderten Arbeitnehmers auf Gewährung einer zusätzlichen …
• LAG Düsseldorf, 13.09.2022 - 3 Sa 831/21

  Auslegung eines Tarifsozialplans im Kleinbetrieb; betriebsbedingtes Ausscheiden …
• ArbG Köln, 30.11.2017 - 5 Ca 7631/16

  Korrekte Berechnung der Höhe betrieblichen Altersvorsorge
• LAG Köln, 16.05.2023 - 4 Sa 783/22

  Zugang einer Kündigung; Beweiswürdigung nach Zeugenvernehmung
• LAG Hamburg, 03.11.2017 - 6 TaBV 5/17

  Zugang von Zustimmungsverweigerungen beim Arbeitgeber - Versäumung der …
• LAG Köln, 11.07.2014 - 4 Sa 358/14

  Altersversorgung; Insolvenzsicherung im Beitrittsgebiet
• LAG Köln, 06.03.2012 - 11 Sa 852/10

  Betriebliche Altersversorgung; Höhe der Einstandspflicht des Beklagten als Träger …
• ArbG Köln, 16.03.2022 - 9 Ca 1566/21
• ArbG Köln, 06.06.2019 - 5 Ca 8089/18
• ArbG Köln, 11.08.2016 - 5 Ca 5210/15

  Anspruch des Arbeitnehmers auf Leistung der Betriebsrente gegen den Träger der …
• ArbG Stuttgart, 28.02.2012 - 12 Ca 1986/11

  Änderungsvereinbarung zu unentgeltlicher Mehrarbeit - AGB-Kontrolle