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   LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18   

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LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18 (https://dejure.org/2019,30205)
LAG Rheinland-Pfalz, Entscheidung vom 15.04.2019 - 3 Sa 411/18 (https://dejure.org/2019,30205)
LAG Rheinland-Pfalz, Entscheidung vom 15. April 2019 - 3 Sa 411/18 (https://dejure.org/2019,30205)
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Volltextveröffentlichungen (8)

  • arbeitsrechtsiegen.de

    Korruptionsverdacht Arbeitnehmer: Strafanzeige Arbeitgeber

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    BGB § 241 Abs. 2
    Arbeitgeber; Strafanzeigen; öffentlicher Dienst; Korruptionsbekämpfung

  • rechtsportal.de

    BGB § 280 Abs. 1
    Keine Verletzung der Rücksichtnahmepflicht bei Strafanzeige gegen Arbeitnehmer ohne vorherige innerbetriebliche Aufklärung

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
  • juris (Volltext/Leitsatz)
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Wird zitiert von ... (0)Neu Zitiert selbst (19)

  • BAG, 03.07.2003 - 2 AZR 235/02

    Kündigung wegen Strafanzeige

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18
    Wenn bei objektiver Betrachtung erwartet werden kann, der Arbeitgeber werde einer Beschwerde nachgehen, darf der Arbeitnehmer nicht unmittelbar eine Anzeige erheben (BAG 03.07.2003 - 2 AZR 235/02, NZA 2004, 427).

    Ebenso ist es, wenn sich der Arbeitnehmer durch die Nichtanzeige strafbar macht (BAG 03.07.2003 - 2 AZR 235/02, NZA 2004, 427; ErfK/Preis § 611a BGB Rn. 717).

    Anders ist es aber dann, wenn der Anzeigende aus zu missbilligenden und verwerflichen Motiven (Rache, Schädigungsabsicht) heraus handelt (BAG 03.07.2003 - 2 AZR 235/02, NZA 2004, 427; 04.07.1991 - 2 AZR 80/91, BeckRS 1991, 30738133; LAG Hessen 12.12.1987 LAGE § 626 BGB Nr. 28; LAG BW 03.02.1987 - 7 (13) Sa 95/86, NZA 1987, 756; LAG Hamm 24.02.2001 - 17 Sa 1669/10, BeckRS 2011, 77061).

  • LAG Hamm, 24.02.2011 - 17 Sa 1669/10

    Verhaltensbedingte Kündigung bei Anzeigedrohung des Arbeitnehmers zur

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18
    Anders ist es aber dann, wenn der Anzeigende aus zu missbilligenden und verwerflichen Motiven (Rache, Schädigungsabsicht) heraus handelt (BAG 03.07.2003 - 2 AZR 235/02, NZA 2004, 427; 04.07.1991 - 2 AZR 80/91, BeckRS 1991, 30738133; LAG Hessen 12.12.1987 LAGE § 626 BGB Nr. 28; LAG BW 03.02.1987 - 7 (13) Sa 95/86, NZA 1987, 756; LAG Hamm 24.02.2001 - 17 Sa 1669/10, BeckRS 2011, 77061).

    Führt die Anzeige jedoch nicht zum Beweis des behaupteten Vorwurfs, kann sich der Arbeitnehmer Schadensersatzforderungen des Arbeitgebers ausgesetzt sehen (ErfK/Preis § 611a BGB Rn. 717), es sei denn, dass die Anzeige nicht wider besseren Wissens oder leichtfertig erhoben wurde (LAG Hamm 21.07.2011 - 17 Sa 1669/10, BeckRS 2011, 78049; DLW/Dörner, Kap. 3 Rdnr. 447.9).

  • LAG Baden-Württemberg, 03.02.1987 - 7 (13) Sa 95/86

    Anhörung des Betriebsrats - Anzeige gegen Arbeitgeber

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18
    Der Vorrang innerbetrieblicher Abhilfe ist auch dann zu verneinen, wenn dem Arbeitgeber die Gesetzwidrigkeit bekannt ist, von ihm gebilligt wurde, die Beseitigung objektiv unmöglich ist oder vom Arbeitgeber nicht erwartet werden kann (LAG BW 03.02.1987 - 7 (13) Sa 95/86, NZA 1987, 756; ErfK/Preis § 611a BGB Rn. 717).

    Anders ist es aber dann, wenn der Anzeigende aus zu missbilligenden und verwerflichen Motiven (Rache, Schädigungsabsicht) heraus handelt (BAG 03.07.2003 - 2 AZR 235/02, NZA 2004, 427; 04.07.1991 - 2 AZR 80/91, BeckRS 1991, 30738133; LAG Hessen 12.12.1987 LAGE § 626 BGB Nr. 28; LAG BW 03.02.1987 - 7 (13) Sa 95/86, NZA 1987, 756; LAG Hamm 24.02.2001 - 17 Sa 1669/10, BeckRS 2011, 77061).

  • BVerfG, 02.07.2001 - 1 BvR 2049/00

    Keine Kündigung wegen Belastung des Arbeitgebers im Ermittlungsverfahren

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18
    Mit einer nicht wissentlich unwahren oder leichtfertig falschen Anzeige einer Straftat verletzt der Arbeitnehmer, auch aus rechtsstaatlichen Gesichtspunkten nicht seine Rücksichtnahmepflicht gegenüber dem Arbeitgeber (EGMR 21.07.2011 - 28274/08, EzA-SD 16/2011 S. 3 LS = NZA 2011, 1269; ErfK/Preis § 611a BGB; Ulber NZA 2011, 962; Schlachter RdA 2012, 109; krit. Forst NJW 2011, 3477; s. BVerfG 02.07.2001 - 1 BvR 2049/00, NZS 2001, 888, 890; LAG Düsseld.

    Das verfassungsrechtlich geschützte Verhalten des Arbeitnehmers ist auch bei "freiwilligen" Anzeigen zu berücksichtigen (BVerfG 02.07.2001 - 1 BvR 2049/00, NZA 2001, 888, 890).

  • BAG, 07.12.2006 - 2 AZR 400/05

    Verhaltensbedingte Kündigung - Strafanzeige gegen Arbeitgeber

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18
    Dem Arbeitnehmer darf kein Nachteil daraus entstehen, dass er seine staatsbürgerlichen Pflichten erfüllt, z.B. eine Zeugenaussage bei der Staatsanwaltschaft macht (BAG 07.12.2006 - 2 AZR 400/05, NZA 2007, 502; LAG SA 14.02.2006 - 8 Sa 385/05, LAGE BGB 2002 § 612a Nr. 2 - BeckRS 2006, 41644; ErfK/Preis § 611a BGB Rn. 716).

    Das Gleiche gilt, wenn der Verstoß von den gesetzlichen Vertretern des Arbeitgebers begangen wurde (BAG 07.12.2006 - 2 AZR 400/05, NZA 2007, 502).

  • BAG, 24.03.2011 - 2 AZR 282/10

    Außerordentliche Kündigung - Interessenabwägung - Abmahnung

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18
    Diese Nebenpflichten werden als Integritätspflichten verstanden (Picker AcP 183 (1983),393ff. u.JZ 1987, 1947 ff.), die sich wechselseitig z.B. aus § 241 Abs. 2 BGB (und § 242 BGB) ableiten lassen (s. BAG 24.03.2011 EzA § 626 BGB 2002 Nr. 34 = NZA 2011, 1029).

    Der konkrete Inhalt der Rücksichtnahmepflicht ergibt sich aus dem jeweiligen Arbeitsvertrag und seinen spezifischen Anforderungen; einer besonderen Vereinbarung bedarf es insoweit nicht (BAG 24.03.2011 EzA § 626 BGB 2002 Nr. 34 = NZA 2011, 1029).

  • BAG, 24.10.2018 - 10 AZR 19/18

    Beschäftigungspflicht und Weisungsrecht

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18
    Derartigen Verwaltungsvorschriften kann arbeitsrechtlich insbesondere die Funktion einer Selbstbindung des Arbeitgebers zukommen, z.B. bei der Ausübung von billigem Ermessen (§ 315 BGB; Direktionsrecht; s. BAG 24.10.2018 - 10 AZR 19/18).
  • BAG, 04.07.1991 - 2 AZR 80/91

    Außerordentliche Kündigung - Anzeige des Arbeitnehmers

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18
    Anders ist es aber dann, wenn der Anzeigende aus zu missbilligenden und verwerflichen Motiven (Rache, Schädigungsabsicht) heraus handelt (BAG 03.07.2003 - 2 AZR 235/02, NZA 2004, 427; 04.07.1991 - 2 AZR 80/91, BeckRS 1991, 30738133; LAG Hessen 12.12.1987 LAGE § 626 BGB Nr. 28; LAG BW 03.02.1987 - 7 (13) Sa 95/86, NZA 1987, 756; LAG Hamm 24.02.2001 - 17 Sa 1669/10, BeckRS 2011, 77061).
  • LAG Düsseldorf, 17.01.2002 - 11 Sa 1422/01

    Keine außerordentliche Kündigung wegen Strafanzeige gegen

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18
    17.01.2001 - 11 Sa 1422/01, BeckRS 2004, 42537 = DB 2002, 1612; Deiseroth AuR 2002, 161 ff.; Müller NZA 2002, 424, 437).
  • BAG, 24.09.2009 - 8 AZR 444/08

    Schadensersatz - Pflicht zur Wahrung der Interessen der Arbeitnehmer

    Auszug aus LAG Rheinland-Pfalz, 15.04.2019 - 3 Sa 411/18
    Bei einer Verletzung der Schutzpflicht durch den Arbeitgeber kommen Schadensersatzansprüche des Arbeitnehmers aus §§ 280 ff., 241 Abs. 2 BGB (s. BAG 24.09.2009 - 8 AZR 444/08, JurionRS 2009, 31300) nach Maßgabe der §§ 276, 278 BGB, u. U. auch gem. §§ 823, 831 BGB in Betracht.
  • LAG Köln, 10.07.2003 - 5 Sa 151/03

    Kündigung, Anzeige

  • LAG Sachsen-Anhalt, 14.02.2006 - 8 Sa 385/05

    Unwirksame Kündigung nach strafprozessualer Zeugenaussage zulasten des

  • BAG, 24.10.2018 - 10 AZR 69/18

    Klage auf Abgabe von Wissens- und Willenserklärungen - Rücksichtnahmepflicht

  • EGMR, 21.07.2011 - 28274/08

    Heinisch ./. Deutschland - Verletzung der Meinungsfreiheit bei Kündigung eines

  • LAG Hamm, 21.07.2011 - 11 Sa 2248/10

    Anonyme Briefe und Strafanzeigen - Klage in Höhe von 1,5 Millionen Euro gegen

  • BAG, 07.06.2018 - 8 AZR 96/17

    Schadensersatz - Arbeitnehmerhaftung - Ausschlussfrist - Fristbeginn - Fälligkeit

  • BAG, 07.02.2019 - 6 AZR 75/18

    Kein Widerruf von Aufhebungsverträgen/Gebot fairen Verhandelns

  • BAG, 29.03.2001 - 6 AZR 653/99

    Überzahlte Sozialversicherungsbeiträge

  • BAG, 21.12.2017 - 8 AZR 853/16

    Haftung des Arbeitgebers für Impfschäden

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