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   OLG Oldenburg, 18.09.2015 - 6 U 135/15   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/2015,25482
OLG Oldenburg, 18.09.2015 - 6 U 135/15 (https://dejure.org/2015,25482)
OLG Oldenburg, Entscheidung vom 18.09.2015 - 6 U 135/15 (https://dejure.org/2015,25482)
OLG Oldenburg, Entscheidung vom 18. September 2015 - 6 U 135/15 (https://dejure.org/2015,25482)
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Volltextveröffentlichungen (4)

Kurzfassungen/Presse (8)

  • ferner-alsdorf.de (Kurzinformation)

    Wettbewerbsrecht: Abwerben von Mitarbeitern ist nicht grundsätzlich wettbewerbswidrig

  • beckmannundnorda.de (Kurzinformation)

    Abwerben von Mitarbeitern gehört zum freien Wettbewerb und ist nur bei Vorliegen besonderer unlauterer Umstände wettbewerbswidrig

  • anwaltonline.com (Kurzinformation)

    Mitarbeiterabwerbung wettbewerbswidrig?

  • ip-rechtsberater.de (Kurzinformation)

    Abwerben von Mitarbeitern gehört grundsätzlich zum freien Wettbewerb

  • otto-schmidt.de (Kurzinformation)

    Abwerben von Mitarbeitern gehört grundsätzlich zum freien Wettbewerb

  • wolterskluwer-online.de (Kurzinformation)

    Osnabrücker Kaffeeunternehmen unterliegt im Wettbewerbsstreit

  • juve.de (Kurzinformation)

    Kaffeestreit: Coffee Perfect erzielt Erfolg

  • anwalt.de (Kurzinformation)

    Abwerben von Mitarbeitern ist kein Verstoß gegen das Wettbewerbsrecht

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Wird zitiert von ... (0)Neu Zitiert selbst (1)

  • OLG Koblenz, 29.08.2014 - 6 U 850/14

    Nürburgring GmbH i.E. scheitert mit Antrag auf Erlass einer einstweiligen

    Auszug aus OLG Oldenburg, 18.09.2015 - 6 U 135/15
    Jedenfalls dürfen aber die Anforderungen hinsichtlich der "Nachlässigkeit" i.S.d. § 531 Abs. 2 Nr. 3 ZPO nicht überspannt werden (vgl. etwa OLG Koblenz, Urteil vom 29.08.2014 - 6 U 850/14 -, juris Rn. 56 ff.).
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