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   LAG Nürnberg, 03.11.2015 - 7 Sa 655/14   

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https://dejure.org/2015,49893
LAG Nürnberg, 03.11.2015 - 7 Sa 655/14 (https://dejure.org/2015,49893)
LAG Nürnberg, Entscheidung vom 03.11.2015 - 7 Sa 655/14 (https://dejure.org/2015,49893)
LAG Nürnberg, Entscheidung vom 03. November 2015 - 7 Sa 655/14 (https://dejure.org/2015,49893)
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Volltextveröffentlichungen (10)

  • openjur.de
  • Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Mittelbare Benachteiligung von Frauen durch Sozialplanregelung zum Abfindungszuschlag für in der Lohnsteuerkarte eingetragene unterhaltsberechtigte Kinder

  • Arbeitsgerichtsbarkeit in Bayern

    §§ 1, 3 Abs. 2, 7 Abs. 2 AGG
    Sozialplan - Kinderzuschlag - Lohnsteuerkarte

  • Betriebs-Berater

    Mittelbare Diskriminierung von Frauen durch Sozialplan - Kinderzuschlag

  • Techniker Krankenkasse
  • rewis.io

    Kindeszuschlagsregelung in Sozialplan und Eintragung in Lohnsteuerkarte

  • ra.de
  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    AGG § 1; AGG § 3 Abs. 2; AGG § 7 Abs. 2

  • rechtsportal.de

    AGG § 7 Abs. 1 ; EStG § 38b Abs. 2
    Mittelbare Benachteiligung von Frauen durch Sozialplanregelung zum Abfindungszuschlag für in der Lohnsteuerkarte eingetragene unterhaltsberechtigte Kinder

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (2)

  • Rechtslupe (Kurzinformation/Zusammenfassung)

    Kindeszuschlagsregelung in Sozialplan - und die Eintragung in der Lohnsteuerkarte

  • anwaltauskunft.de (Kurzinformation)

    Abfindung mit Kinderzuschlag: Diskriminierung von Frauen?

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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • BB 2016, 1460
 
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Wird zitiert von ... (3)Neu Zitiert selbst (1)

  • BAG, 16.10.2014 - 6 AZR 661/12

    Höhergruppierungsgewinn gemäß § 8 Abs. 3 Satz 2 TVÜ-Bund

    Auszug aus LAG Nürnberg, 03.11.2015 - 7 Sa 655/14
    Letztlich ist § 3 Absatz 2 AGG eine spezialgesetzliche Ausprägung des allgemeinen Gleichheitssatzes (vgl. Bundesarbeitsgericht - Urteil vom 16.10.2014 - 6 AZR 661/12; juris).
  • LAG Hessen, 28.10.2020 - 18 Sa 22/20

    Eine Regelung in einem Sozialplan, die für einen pauschalen Zuschlag auf die

    II. 4. d) SP, wonach die Abfindung für Beschäftigte mit Unterhaltspflicht für ein oder mehrere Kind/er nur erhöht wird, wenn die Unterhaltspflicht aus einem Kinderfreibetrag als Lohnsteuerabzugsmerkmal ersichtlich ist, enthält eine mittelbar auf dem Geschlecht beruhende Ungleichbehandlung (vgl. LAG Nürnberg Urteil vom 3. November 2015 - 7 Sa 655/14 - juris, Rz. 30 ff. ).

    Dagegen dürfte es nicht möglich sein, dass die Beklagte als Arbeitgeberin ohne Zutun des bzw. der Beschäftigten mit Lohnsteuerklasse V die Zahl der Kinder beim Bundeszentralamt für Steuern abfragt, da insoweit kein Lohnsteuerabzugsmerkmal betroffen ist (§ 39 Abs. 1 Satz 1 und Satz 2 EStG i.V.m. §§ 39 Abs. 4 Nr. 2, 38b Abs. 2 EStG; so aber: LAG Nürnberg Urteil vom 3. November 2015 - 7 Sa 655/14 - juris, Rz. 52 ).

  • BAG, 24.10.2017 - 1 AZR 166/16

    Fehlen der Antragstellung im Berufungsverfahren

    Auf die Revision der Beklagten wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Nürnberg vom 3. November 2015 - 7 Sa 655/14 - aufgehoben und die Sache zur neuen Verhandlung und Entscheidung an das Landesarbeitsgericht zurückverwiesen.
  • LAG Nürnberg, 18.08.2020 - 7 Sa 354/19

    Sozialplan - Benachteiligung - Diskriminierung - Kinder - Unterhaltsfreibetrag

    Die Problematik der mittelbaren Benachteiligung sei nachvollziehbar dargestellt und entschieden worden vom LAG Nürnberg, Urteil vom 03.11.2015 - 7 Sa 655/14 -.

    Umgangssprachlich sei auch ausweislich der Entscheidungen des LAG Düsseldorf, Urteil vom 02.09.2015 - 12 Sa 543/15 - und LAG Nürnberg, Urteil vom 03.11.2015 - 7 Sa 655/14 - nach wie vor der Begriff der Lohnsteuerkarte üblich.

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