Rechtsprechung
BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06 |
Volltextveröffentlichungen (11)
- lexetius.com
Altersteilzeit - rückwirkender Abschluss
- openjur.de
Altersteilzeit; rückwirkender Abschluss; Überforderungsschutz
- IWW
- JLaw (App) | www.prinz.law
- Wolters Kluwer
Anspruch eines Arbeitnehmers auf Abschluss eines Altersteilzeitarbeitsvertrages ab Vollendung seines 60. Lebensjahres; Befugnis des Arbeitgebers auf Verkürzung eines Altersteilzeitarbeitsverhältnisses auf zwei Jahre; Auslegung des unbestimmten Rechtsbegriffs der ...
- Judicialis
ZPO § 894; ; AltTZG § ... 3; ; AltTZG § 7; ; TV ATZ vom 5. Mai 1998 idF vom 30. Juni 2000 § 2; ; TV ATZ vom 5. Mai 1998 idF vom 30. Juni 2000 § 9; ; SGB IV § 7 Abs. 1a; ; SGB VI § 237; ; EStG § 3 Nr. 28; ; EStG § 32b Abs. 2 Satz 1 Nr. 1
- RA Kotz
Altersteilzeitarbeitsvertrag:Anspruch auf Abschluss ab Vollendung des 60. Lebensjahres
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Altersteilzeitarbeitsvertrag; rückwirkende Begründung; Tarifvertrag Altersteilzeit öffentlicher Dienst; dringende betriebliche Gründe; Überforderungsschutz
- datenbank.nwb.de
- Der Betrieb(Abodienst, Leitsatz frei)
Anspruch auf Abschluss einer Altersteilzeitvereinbarung ? Keine Befugnis des Arbeitgebers zur zeitlichen Begrenzung des Altersteilzeitarbeitsverhältnisses
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Kurzfassungen/Presse (5)
- anwaltonline.com (Kurzinformation)
Rückwirkende Begründung eines Altersteilzeitarbeitsvertrages
- streifler.de (Kurzinformation)
Altersteilzeitarbeitsvertrag: Eine rückwirkende Begründung ist möglich
- juraforum.de (Kurzinformation)
Altersteilzeitarbeitsvertrag - rückwirkende Begründung?
- kostenlose-urteile.de (Kurzmitteilung)
Altersteilzeitarbeitsvertrag - auch rückwirkende Begründung ist möglich - Bundesarbeitsgericht entscheidet zur Altersteilzeit
- 123recht.net (Pressemeldung, 23.1.2007)
Altersteilzeit im öffentlichen Dienst // Allein die Kosten rechtfertigen keine Ablehnung
Besprechungen u.ä.
- anwalt24.de (Entscheidungsbesprechung)
Anspruch auf Altersteilzeit bei rückwirkendem Abschluss
Verfahrensgang
- ArbG Köln - 6 Ca 602/99
- ArbG Aachen, 23.04.1999 - 6 Ca 602/99
- LAG Köln, 06.10.1999 - 2 Sa 698/99
- BAG, 12.12.2000 - 9 AZR 706/99
- ArbG München, 19.01.2005 - 7 Ca 8663/04
- ArbG München, 26.01.2005 - 7 Ca 8663/04
- LAG München, 13.01.2006 - 10 Sa 321/05
- BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
Papierfundstellen
- BAGE 121, 55
- MDR 2007, 891
- NZA 2007, 1236
- DB 2007, 1476
Wird zitiert von ... (47) Neu Zitiert selbst (17)
- BVerwG, 29.04.2004 - 2 C 21.03
Altersteilzeit, Blockmodell; dringende dienstliche Belange; Ermessen; …
Auszug aus BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
Hinweise des Senats: vgl. auch BVerwG 29. April 2004 - 2 C 21.03 - BVerwGE 120, 382.bb) Für den Regelungsgegenstand "Altersteilzeit" ergibt sich daraus, dass die Aufwendungen des Arbeitgebers, die typischerweise mit jedem Altersteilzeitarbeitsverhältnis verbunden sind, für sich allein regelmäßig noch keine dringenden betrieblichen/dienstlichen Gründe darstellen (so auch BVerwG 29. April 2004 - 2 C 21.03 - BVerwGE 120, 382).
Der hier festgestellte Sachverhalt ist mit dem des vom Bundesverwaltungsgericht entschiedenen Rechtsstreits nicht vergleichbar (vgl. BVerwG 29. April 2004 - 2 C 21.03 - BVerwGE 120, 382).
- BSG, 16.02.2005 - B 1 KR 13/03 R
Höhe des Anspruchs auf Mutterschaftsgeld - arbeitsrechtlicher Begriff des …
Auszug aus BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
Daran sind die Sozialversicherungsträger gebunden; insoweit folgt das Sozialrecht dem Arbeitsrecht (vgl. BSG 16. Februar 2005 - B 1 KR 13/03 R - NZA-RR 2005, 543). - BAG, 24.09.2003 - 5 AZR 282/02
Annahmeverzug - Unmöglichkeit - rückwirkende Vertragsänderung
Auszug aus BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
Auch eine rückwirkende Vertragsänderung ist zulässig und unterliegt vorbehaltlich zwingenden Rechts keinen Beschränkungen (vgl. BAG 24. September 2003 - 5 AZR 282/02 - AP BGB § 151 Nr. 3 = EzA BGB 2002 § 615 Nr. 3).
- LAG Hamm, 23.03.2001 - 5 Sa 1424/00
Anspruch auf Umwandlung eines Arbeitsverhältnisses in ein …
Auszug aus BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
In einem solchen Fall bestehen gegen eine Rückwirkung keine Bedenken (…Nimscholz/Oppermann/Ostrowicz Altersteilzeit 5. Aufl. S. 42 f.; zweifelnd Clemens/Scheuring/Steingen/Wiese BAT Teil VI Altersteilzeit-TV Erl. 13.1; aA LAG Hamm 23. März 2001 - 5 Sa 1424/00 - DB 2001, 1890). - BAG, 09.05.2006 - 9 AZR 278/05
Elternzeit - Verringerung der Arbeitszeit
Auszug aus BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
Dementsprechend ist, soweit der Arbeitnehmer Anspruch auf Abschluss eines Änderungsvertrags zu einem bestimmten, in der Vergangenheit liegenden Zeitpunkt hat, der Arbeitgeber zur Abgabe einer auf dieses Datum bezogenen Willenserklärung zu verurteilen (vgl. Senat 27. April 2004 - 9 AZR 522/03 - BAGE 110, 232; 9. Mai 2006 - 9 AZR 278/05 - AP BErzGG § 15 Nr. 47; so auch BAG 9. November 2006 - 2 AZR 509/05 - zur Veröffentlichung in BAGE vorgesehen). - BAG, 10.02.2004 - 9 AZR 401/02
Schadenersatz bei "Altersteilzeitvereinbarung
Auszug aus BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
Andernfalls besteht die Gefahr, dass der zuständige Sozialversicherungsträger beispielhaft die zusätzlich abgeführten Rentenbeiträge nicht "annimmt", die Gewährung der Altersrente nach Altersteilzeitarbeit ablehnt oder - im Blockmodell - Freistellungszeiten nicht als Beschäftigungszeit iSd. Rentenrechts anerkennt (vgl. Senat 10. Februar 2004 - 9 AZR 401/02 - BAGE 109, 294; 11. April 2006 - 9 AZR 369/05 - AP ATG § 2 Nr. 7 = EzA ATG § 2 Nr. 2, auch zur Veröffentlichung in BAGE vorgesehen). - BAG, 11.04.2006 - 9 AZR 369/05
Altersteilzeit - Lehrkräfte - Pflichtstundenerhöhung
Auszug aus BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
Andernfalls besteht die Gefahr, dass der zuständige Sozialversicherungsträger beispielhaft die zusätzlich abgeführten Rentenbeiträge nicht "annimmt", die Gewährung der Altersrente nach Altersteilzeitarbeit ablehnt oder - im Blockmodell - Freistellungszeiten nicht als Beschäftigungszeit iSd. Rentenrechts anerkennt (vgl. Senat 10. Februar 2004 - 9 AZR 401/02 - BAGE 109, 294; 11. April 2006 - 9 AZR 369/05 - AP ATG § 2 Nr. 7 = EzA ATG § 2 Nr. 2, auch zur Veröffentlichung in BAGE vorgesehen). - BAG, 09.11.2006 - 2 AZR 509/05
Wiedereinstellungsanspruch
Auszug aus BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
Dementsprechend ist, soweit der Arbeitnehmer Anspruch auf Abschluss eines Änderungsvertrags zu einem bestimmten, in der Vergangenheit liegenden Zeitpunkt hat, der Arbeitgeber zur Abgabe einer auf dieses Datum bezogenen Willenserklärung zu verurteilen (vgl. Senat 27. April 2004 - 9 AZR 522/03 - BAGE 110, 232; 9. Mai 2006 - 9 AZR 278/05 - AP BErzGG § 15 Nr. 47; so auch BAG 9. November 2006 - 2 AZR 509/05 - zur Veröffentlichung in BAGE vorgesehen). - BAG, 27.04.2004 - 9 AZR 522/03
Anspruch auf Teilzeitarbeit - Orchestermusikerin
Auszug aus BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
Dementsprechend ist, soweit der Arbeitnehmer Anspruch auf Abschluss eines Änderungsvertrags zu einem bestimmten, in der Vergangenheit liegenden Zeitpunkt hat, der Arbeitgeber zur Abgabe einer auf dieses Datum bezogenen Willenserklärung zu verurteilen (vgl. Senat 27. April 2004 - 9 AZR 522/03 - BAGE 110, 232; 9. Mai 2006 - 9 AZR 278/05 - AP BErzGG § 15 Nr. 47; so auch BAG 9. November 2006 - 2 AZR 509/05 - zur Veröffentlichung in BAGE vorgesehen). - BAG, 16.11.2005 - 7 AZR 86/05
Befristung - Altersteilzeit - Schadensersatz wegen unterlassener Aufklärung über …
Auszug aus BAG, 23.01.2007 - 9 AZR 393/06
Der Endtermin muss lediglich den Vorschriften über die Befristung von Arbeitsverträgen standhalten (dazu BAG 16. November 2005 - 7 AZR 86/05 - AP ATG § 8 Nr. 2 = EzA ATG § 8 Nr. 1). - BAG, 18.11.2003 - 9 AZR 122/03
Benachteiligung behinderter Menschen bei Altersteilzeit
- BAG, 27.04.2004 - 9 AZR 18/03
Altersteilzeit - Beendigung nach § 9 Abs. 2 TV ATZ
- LAG München, 13.01.2006 - 10 Sa 321/05
Anspruch auf Alterszeit
- BAG, 30.09.2003 - 9 AZR 590/02
Anspruch auf Altersteilzeit
- BAG, 18.03.2003 - 9 AZR 126/02
Verringerung der Arbeitszeit - Diskriminierung - dringende betriebliche Belange
- BFH, 30.11.2005 - I R 110/04
Bildung von Rückstellungen für Lohnzahlungen bei Altersteilzeit (Blockmodell)
- BAG, 18.09.2001 - 9 AZR 397/00
Überforderungsschutz bei Altersteilzeit
- BAG, 15.04.2008 - 9 AZR 111/07
Altersteilzeit - Überforderungsquote
dd) Der Senat hat nicht darüber zu entscheiden, ob die tatsächliche Überschreitung der in § 3 Abs. 1 Nr. 3 1. Alt. iVm. § 7 Abs. 2 und 3 AltTZG bestimmten Überforderungsgrenze selbst als dringender betrieblicher Grund iSv. § 2 Abs. 3 TV ATZ und § 12 TV Soz zu verstehen ist, der den Arbeitgeber berechtigt, den Abschluss eines Altersteilzeitarbeitsvertrags abzulehnen (offengelassen von Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 31 ff., AP ATG § 2 Nr. 8 = EzA TVG § 4 Altersteilzeit Nr. 24; 30. September 2003 - 9 AZR 590/02 -BAGE 108, 36, zu B I 2 b dd der Gründe).Es kommt deshalb nicht darauf an, ob gegenüber dem Anspruch im zweiten Prüfungsschritt ein entgegenstehender dringender betrieblicher Grund iSv. § 2 Abs. 3 TV ATZ eingewandt wird (zum Begriff Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 25, aaO; 18. März 2003 - 9 AZR 126/02 - BAGE 105, 248, zu B I 2 a der Gründe).
- BAG, 04.05.2010 - 9 AZR 155/09
Altersteilzeit - Vertragsänderung mit Rückwirkung
Der Anspruch ist deshalb auf die ungekürzte Laufdauer des Altersteilzeitarbeitsverhältnisses bis zum Übergang in den Ruhestand nach § 9 TV ATZ gerichtet (vgl. Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 16, BAGE 121, 55).Der Arbeitgeber entscheidet hierüber dann gemäß § 106 Satz 1 GewO, § 315 Abs. 1 BGB nach billigem Ermessen (Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 37, BAGE 121, 55).
Auch eine rückwirkende Vertragsänderung ist zulässig und unterliegt vorbehaltlich zwingenden Rechts keinen Beschränkungen (vgl. Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 40, BAGE 121, 55).
Der Senat hat dies ausnahmsweise nur dann zugelassen, wenn die rückwirkende Begründung des Altersteilzeitarbeitsvertrags das Ergebnis einer gerichtlichen Auseinandersetzung ist, aufgrund derer der Arbeitnehmer seinen rechtzeitig geltend gemachten Anspruch auf Begründung eines Altersteilzeitarbeitsverhältnisses mit Erfolg durchsetzt (ausführlich Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 47 ff., aaO).
- BAG, 14.08.2007 - 9 AZR 943/06
Geschlechtsbezogene Benachteiligung - arbeitsrechtlicher …
In Wirklichkeit unterbreitete die Klägerin der Beklagten mit ihrem Antrag ein eigenes Angebot und verlangte dessen Annahme, um mit Rechtskraft des stattgebenden Urteils nach § 894 Abs. 1 Satz 1 ZPO den Vertragsschluss herbeizuführen (vgl. dazu auch Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 11, AP ATG § 2 Nr. 8 = EzA TVG § 4 Altersteilzeit Nr. 24).
- BAG, 15.02.2011 - 9 AZR 584/09
Tarifliches Übergangsgeld - mittelbare Diskriminierung wegen des Geschlechts - …
Die Konkretisierung des klägerischen Begehrens durch Bezugnahme auf den im Klageantrag konkret bezeichneten Ü-VersTV-FDB begegnet nach der ständigen Rechtsprechung des Senats keinen prozessrechtlichen Bedenken (vgl. BAG 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 11, BAGE 121, 55) . - BAG, 17.08.2010 - 9 AZR 414/09
Altersteilzeit im öffentlichen Dienst - genereller Ausschluss des Blockmodells - …
Die Regelung wäre überflüssig, wenn der Arbeitnehmer die Verteilung der Arbeitszeit selbst bestimmen könnte (vgl. Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 37, BAGE 121, 55).Der Senat hat für die Verteilung der Arbeitszeit nach § 3 Abs. 2 TV ATZ demgegenüber bisher offengelassen, welche Gesichtspunkte der Arbeitgeber bei seiner Ermessensentscheidung zu berücksichtigen hat (vgl. Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 38, BAGE 121, 55).
- BAG, 17.08.2010 - 9 AZR 401/09
Altersteilzeit - Ausschluss des Blockmodells
Die Regelung wäre überflüssig, wenn der Arbeitnehmer die Verteilung der Arbeitszeit selbst bestimmen könnte (vgl. Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 37, BAGE 121, 55) .Die Aufwendungen des Arbeitgebers, die typischerweise mit jedem Altersteilzeitarbeitsverhältnis verbunden sind, stellen für sich allein regelmäßig noch keinen dringenden dienstlichen/betrieblichen Grund iSd. § 2 Abs. 3 TV ATZ dar (Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 26, BAGE 121, 55) .
- BAG, 21.02.2012 - 9 AZR 479/10
Anspruch auf Abschluss eines Altersteilzeitarbeitsvertrags - Blockmodell
Die Aufwendungen des Arbeitgebers, die typischerweise mit jedem Altersteilzeitarbeitsverhältnis verbunden sind, stellen für sich genommen im Regelfall keine dringenden dienstlichen oder betrieblichen Gründe dar (vgl. BAG 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 26, BAGE 121, 55) .Nicht ausgeschlossen ist, dass im Einzelfall eine unverhältnismäßig hohe finanzielle Belastung eintreten kann, die unter Berücksichtigung seiner wirtschaftlichen Lage den Arbeitgeber berechtigt, die Begründung eines Altersteilzeitarbeitsvertrags aus dringenden dienstlichen oder betrieblichen Gründen abzulehnen (vgl. BAG 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 26 f., aaO) .
- BAG, 20.01.2009 - 9 AZR 677/07
Altersteilzeit - Tarifauslegung - Öffnungsklausel
c) Die Konkretisierung des klägerischen Begehrens durch Verweisung auf den näher bezeichneten Tarifvertrag begegnet nach der ständigen Rechtsprechung des Senats keinen Bedenken (vgl. 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 11, BAGE 121, 55). - BAG, 12.08.2008 - 9 AZR 620/07
Tariflicher Anspruch auf Altersteilzeit - Anwendung der §§ 2, 3, 4, 6 TV …
Der Arbeitgeber hätte es in der Hand, ohne Rechtsgrund die vorzeitige Beendigung eines Arbeitsverhältnisses oder die vorzeitige Verringerung der Arbeitszeit und damit eine Wiederbesetzung des Arbeitsplatzes zu verhindern (Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 49, BAGE 121, 52). - BAG, 13.07.2010 - 9 AZR 287/09
Altersteilzeit im öffentlichen Dienst - Begriff des versicherungspflichtigen …
a) Der Senat braucht nicht darüber zu entscheiden, ob die tatsächliche Überschreitung der in § 3 Abs. 1 Nr. 3 Alt. 1 iVm. § 7 Abs. 2 und 3 AltTZG bestimmten Überforderungsgrenze selbst als dringender betrieblicher Grund iSv. § 2 Abs. 3 TV ATZ zu verstehen ist, der den Arbeitgeber berechtigt, den Abschluss eines Altersteilzeitarbeitsvertrags abzulehnen (offengelassen von Senat 15. April 2008 - 9 AZR 111/07 - Rn. 42, BAGE 126, 264; 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 31 ff., BAGE 121, 55; 30. September 2003 - 9 AZR 590/02 - zu B I 2 b dd der Gründe, BAGE 108, 36).Es kommt nicht darauf an, ob gegenüber dem Anspruch im zweiten Prüfungsschritt ein entgegenstehender dringender betrieblicher Grund iSv. § 2 Abs. 3 TV ATZ geltend gemacht wird (vgl. zum Begriff Senat 23. Januar 2007 - 9 AZR 393/06 - Rn. 25, BAGE 121, 55; 18. März 2003 - 9 AZR 126/02 - zu B I 2 a der Gründe, BAGE 105, 248).
- LAG Köln, 24.09.2009 - 13 Sa 749/09
Altersteilzeit; Blockmodell
- ArbG Karlsruhe, 11.12.2007 - 2 Ca 246/07
Anspruch auf Altersteilzeit im Blockmodell im Öffentlichen Dienst - …
- LAG Berlin-Brandenburg, 10.03.2011 - 26 Sa 1904/10
Anspruch eines Professors auf Abschluss eines Altersteilzeitvertrages
- BAG, 15.02.2011 - 9 AZR 585/09
Tarifliches Übergangsgeld - mittelbare Diskriminierung wegen des Geschlechts - …
- BAG, 15.02.2011 - 9 AZR 340/08
Tarifliches Übergangsgeld - mittelbare Diskriminierung wegen des Geschlechts - …
- LAG Köln, 02.04.2008 - 7 Sa 864/07
Teilzeitarbeitsverhältnis; Vollzeitstelle; Aufstockungswunsch; …
- LAG Nürnberg, 30.05.2018 - 2 Sa 55/18
Altersteilzeit - kommunaler Arbeitgeber - Überlastquote
- LAG Düsseldorf, 24.04.2009 - 9 Sa 1375/08
Altersteilzeit im Blockmodell
- LAG Rheinland-Pfalz, 26.06.2007 - 9 Sa 920/06
Anspruch auf Altersteilzeit in der chemischen Industrie
- LAG München, 30.05.2007 - 7 Sa 1195/06
Alterteilzeit; Tarifvertrag für Zeitschriftenverlage
- LAG Köln, 09.07.2009 - 7 Sa 1386/08
Aufstockung eines Teilzeitvertrages in einen Vollzeitvertrag
- LAG Hessen, 15.01.2013 - 19 Sa 1020/12
Altersteilzeit
- LAG München, 14.06.2007 - 4 Sa 65/07
Gleichbehandlungsgrundsatz bei Teilzeitbeschäftigten
- ArbG Düsseldorf, 21.09.2018 - 13 Ca 1518/18
Entfristungsklage - Wirksamkeit sachgrundloser Befristung
- KGH der Evangelischen Kirche in Deutschland, 26.03.2010 - KGH.EKD I-0124/R63
- LAG Hamm, 03.03.2010 - 4 Sa 552/09
Altersteilszeit im Blockmodell im öffentlichen Dienst; unbegründete Klage auf …
- LAG Hessen, 13.09.2013 - 3 Sa 1323/13
Einzelfall: Kein Anspruch auf Abschluss eines Altersteilzeitarbeitsverhältnisses, …
- LAG Schleswig-Holstein, 31.10.2007 - 6 Sa 136/07
Altersteilzeit, Altersteilzeitarbeitsverhältnis, Arbeitszeitmodell, Blockmodell, …
- LAG Baden-Württemberg, 22.07.2009 - 17 Sa 5/09
Anspruch auf Altersteilzeit nach TV ATZ; Teilzeit- oder Blockmodell; Billiges …
- LAG Sachsen-Anhalt, 05.07.2017 - 5 Sa 208/16
Tarifvertrag zur Regelung der Altersteilzeit im Bereich der Landesverwaltung …
- LAG Köln, 09.07.2009 - 7 Sa 111/09
Anspruch einer teilzeitbeschäftigten Fluggastkontrolleurin auf …
- LAG Rheinland-Pfalz, 01.08.2007 - 7 Sa 219/07
Altersteilzeit: Anspruch auf Gewährung nach Vollendung des 55. Lebensjahres; …
- LAG München, 03.11.2010 - 5 Sa 1021/09
Altersteilzeit, Überlastquote, Stichtag, Gleichbehandlungsgrundsatz
- LAG Niedersachsen, 11.02.2010 - 5 Sa 1102/09
Tariflicher Anspruch auf Altersteilzeit im Blockmodell bei ermessensfehlerhafter …
- LAG Düsseldorf, 03.02.2010 - 12 Sa 1346/09
Tariflicher Anspruch auf Abschluss eines Teilzeitvertrages im Blockmodell
- LAG Hamm, 12.08.2009 - 4 Sa 268/09
Ablehnung der Altersteilzeit im Blockmodell bei fehlender Planstelle für …
- ArbG Berlin, 04.01.2008 - 91 Ca 7827/07
Zustimmung zur Erhöhung der wöchentlichen Arbeitszeit
- LSG Bayern, 19.12.2012 - L 10 AL 74/10
Altersteilzeit, arbeitsgerichtlicher Vergleich, Aufstockungsbetrag, Blockmodell
- LAG Rheinland-Pfalz, 08.09.2011 - 11 Sa 296/11
Altersteilzeit - Auslegung eines Vertragsangebots - Beginn und Ende des …
- LAG Köln, 06.11.2009 - 10 Sa 687/09
Altersteilzeit in öffentlich geförderter Forschungseinrichtung; unbegründete …
- LAG München, 30.06.2010 - 2 Sa 261/10
Altersteilzeitarbeitsvertrag
- ArbG Berlin, 04.01.2008 - 91 Ca 7826/07
Anspruch auf Abschluss eines Änderungstarifvertrages - Tarifvertrag und …
- ArbG Marburg, 11.05.2007 - 2 Ca 523/06
Kein Anspruch auf Abschluss eines Altersteilzeitvertrages aufgrund des …
- LAG Köln, 10.02.2011 - 7 Sa 1011/10
Versagung tariflicher Altersteilzeit aus wirtschaftlichen Gründen; …
- ArbG Herne, 04.03.2009 - 5 Ca 2897/08
Altersteilzeit, öffentlicher Dienst, Blockmodell, billiges Ermessen.
- LAG Schleswig-Holstein, 16.12.2008 - 5 Sa 266/08
Altersteilzeit, Anspruch auf Altersteilzeit, Blockmodell, Anspruch auf …
- ArbG Hamburg, 01.06.2010 - 21 Ca 510/09