Volltextveröffentlichungen (5)

• JLaw (App) | www.prinz.law
• Wolters Kluwer

  Arbeitnehmereigenschaft eines Gesamtprokuristen der Kommanditgesellschaft - Unterscheidung zwischen Arbeitnehmer und freier Dienstnehmer - Einordnung der Tätigkeit des Geschäftsführers einer Komplementär-GmbH

• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  Rechtsweg - Geschäftsführer/Gesamtprokurist

• Der Betrieb(Abodienst, Leitsatz frei)

  ArbGG § 5 Abs. 1 Satz 1, § 2 Abs. 1 Nr. 3b; GVG § 17a n.F.
  Arbeitnehmerstatus des Gesamtprokuristen einer KG trotz gleichzeitiger Bestellung als Mitgeschäftsführer der Komplementär-GmbH

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Papierfundstellen

• NJW 1995, 3338
• NZA 1995, 1070
• BB 1995, 1964
• DB 1995, 2271
• AP ArbGG 1979 § 5 Nr. 23

Wird zitiert von ... (14)Neu Zitiert selbst (3)

• BAG, 13.05.1992 - 5 AZR 344/91

  Arbeitnehmereigenschaft eines GmbH-Geschäftsführers

  Auszug aus BAG, 13.07.1995 - 5 AZB 37/94

  Vertragliche Grundlage für die Tätigkeit des Geschäftsführers einer Komplementär-GmbH kann auch eine Vereinbarung mit der Kommanditgesellschaft sein (BAG Urteil vom 13. Mai 1992 - 5 AZR 344/91 - ZIP 1992, 1496 ff., m.w.N.).
• BAG, 10.12.1992 - 8 AZB 6/92

  Rechtswegverweisung

  Auszug aus BAG, 13.07.1995 - 5 AZB 37/94

  Dies folgt aus der entsprechenden Anwendung von § 72 Abs. 6 in Verbindung mit § 53 Abs. 1 ArbGG (ständige Rechtsprechung des BAG seit Beschluß vom 10. Dezember 1992 - 8 AZB 6/92 - AP Nr. 4 zu § 17a GVG).
• BAG, 15.04.1982 - 2 AZR 1101/79

  GmbH Co. KG - Geschäftsführer - Kündigungsschutz - Ausschluß - Juristische Person …

  Auszug aus BAG, 13.07.1995 - 5 AZB 37/94

  Ähnlich wie im Fall des Urteils vom 15. April 1982 (BAGE 39, 16 = AP Nr. 1 zu § 14 KSchG 1969) ist der Kläger Arbeitnehmer der Beklagten geblieben, er hat lediglich formal die Stellung eines Organvertreters der geschäftsführenden Komplementär-GmbH eingenommen.

• BAG, 20.08.2003 - 5 AZB 79/02

  Rechtsweg - Geschäftsführer der Komplementär-GmbH einer KG

  Der Geschäftsführer der Komplementär-GmbH einer KG ist kraft Gesetzes zur Vertretung dieser Personengesamtheit berufen und gilt daher nach § 5 Abs. 1 Satz 3 ArbGG nicht als Arbeitnehmer iSd. Arbeitsgerichtsgesetzes (Aufgabe von BAG 15. April 1982 - 2 AZR 1101/79 - BAGE 39, 16 = AP KSchG 1969 § 14 Nr. 1 = EzA KSchG § 14 Nr. 2; Senat 13. Juli 1995 - 5 AZB 37/94 - AP ArbGG 1979 § 5 Nr. 23 = EzA ArbGG 1979 § 5 Nr. 10).

  Bei einem Rechtsstreit zwischen dem Geschäftsführer der Komplementär-GmbH und der KG sei § 5 Abs. 1 Satz 3 ArbGG daher nicht anzuwenden (BAG 10. Juli 1980 - 3 AZR 68/79 - AP ArbGG 1979 § 5 Nr. 1 = EzA ArbGG 1979 § 5 Nr. 1; 15. April 1982 - 2 AZR 1101/79 - BAGE 39, 16 = AP KSchG 1969 § 14 Nr. 1 = EzA KSchG § 14 Nr. 2; 13. Juli 1995 - 5 AZB 37/94 - AP ArbGG 1979 § 5 Nr. 23 = EzA ArbGG 1979 § 5 Nr. 10).

• BAG, 05.05.1997 - 5 AZB 35/96

  Besondere Vertreter eines Vereins als Organvertreter oder als Arbeitnehmer - …

  Umgekehrt bedeutet dies, daß § 5 Abs. 1 Satz 3 ArbGG Personen, denen nur rechtsgeschäftlich Vollmacht erteilt worden ist, nicht erfaßt, und zwar auch dann nicht, wenn diese sehr weit reicht (BAG Urteil vom 26. Juni 1967 - 3 AZR 341/66 - BAGE 19, 355 = AP Nr. 30 zu § 2 ArbGG 1953 Zuständigkeitsprüfung; BAG Beschluß vom 13. Juli 1995 - 5 AZB 37/94 - AP Nr. 23 zu § 5 ArbGG 1979, zu II 2c der Gründe).
• BAG, 05.05.1997 - 5 AZB 36/96

  Rechtsweg - besonderer Vertreter eines Vereins nach § 30 BGB

  Umgekehrt bedeutet dies, daß § 5 Abs. 1 Satz 3 ArbGG Personen, denen nur rechtsgeschäftlich Vollmacht erteilt worden ist, nicht erfaßt, und zwar auch dann nicht, wenn diese sehr weit reicht (BAG, Urteil vom 26. Juni 1967 - 3 AZR 341/66 - BAGE 19, 355 = AP Nr. 30 zu § 2 ArbGG 1953 Zuständigkeitsprüfung; BAG Beschloß vom 13. Juli 1995 - 5 AZB 37/94 - AP Nr. 23 zu § 5 ArbGG 1979, zu II 2 c der Gründe).

 
• KG, 30.01.2001 - 5 W 8942/00

  Vorabentscheidung über die Rechtswegzuständigkeit - Beweiserhebung

  Letzteres stellt sich in der Regel als arbeitsrechtliches Anstellungsverhältnis dar (BAG NJW 1995, 3338, 3339).

  Ohne Erfolg beruft sich der Beklagte demgegenüber auf den Beschluss des Bundesarbeitsgerichts (NJW 1995, 3338), in dem es entschieden hat, dass ein Gesamtprokurist einer GmbH + Co KG, deren Arbeitnehmer er ist, nicht dadurch zum freien Dienstnehmer wird, dass er zum Mitgeschäftsführer der Komplementär-GmbH bestellt wird.

• LSG Nordrhein-Westfalen, 04.10.2017 - L 8 R 288/17

  Beitragspflicht zur Sozialversicherung

  Im Gegenteil sind Prokuristen grundsätzlich als weisungsabhängige Arbeitnehmer des Inhabers des Handelsgeschäfts anzusehen (vgl. BAG, Beschluss v. 21.12.1995, 5 AZB 20/95, juris; Beschluss v. 13.7.1995, 5 AZB 37/94, AP Nr. 23 zu § 5 ArbGG 1979; ebenso Senat, Urteil v. 30.4.2014, L 8 R 744/11, juris; Senat, Urteil v. 21.5.2014, L 8 R 665/13, juris).
• LAG Baden-Württemberg, 27.09.2001 - 10 Sa 57/01

  GmbH-Geschäftsführer als Arbeitnehmer einer KG

  In diesen Bereich gehört auch die vom Kläger herangezogene Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts (Urt. v. 13.07.1995 - 5 AZB 37/94 = AP Nr. 23 zu § 5 ArbGG m. Anm. Diller).
• OLG Düsseldorf, 28.09.2005 - 15 U 158/04

  Anforderungen an eine Unterschrift; zur Kündigung eines Anstellungsverhältnisses …

  Ein Arbeitsverhältnis liegt jedenfalls dann vor, wenn dem Geschäftsführer lediglich formal die Stellung eines Organvertreters übertragen worden ist (…BAG Urt. v. 13.05.1992, 5 AZR 344/91, www.jurisweb.de Rz. 31 = GmbHR 1993, 35; Beschl. v. 13.07.1995, 5 AZB 37/94, www.jurisweb.de Rz. 15 ff = NJW 1995, 3338 f).
• OLG München, 10.04.2003 - 7 W 656/03

  Rechtsweg für Streitigkeiten aus dem Anstellungsverhältnis des organschaftlichen …

  b) Entgegen dem Bundesarbeitsgericht (NZA 1995, 1070 f.; vgl. ferner NZA 2002, 52 f.) kann auch nicht davon ausgegangen werden, dass neben dem der Organstellung zu Grunde liegenden Rechtsverhältnis ein Arbeitsverhältnis unmittelbar zwischen der KG und ihrem organschaftlichen Vertreter eine weitere Rechtsbeziehung darstellt, für die die Fiktion des § 5 Abs. 1 Satz 3 ArbGG nicht eingreift.
• LAG Köln, 14.07.2022 - 9 Ta 68/22

  Matrixorganisation; Geschäftsführer; Arbeitsvertrag

  Denn auch leitende Angestellte, denen Prokura eingeräumt ist, nehmen zwar in ihrem Verantwortungsbereich unternehmerische Aufgaben mit großer Entscheidungsfreiheit wahr, sind aber gleichwohl Arbeitnehmer (vgl. BAG, Beschluss vom 13. Juli 1995 - 5 AZB 37/94 -, Rn. 16, juris).
• LSG Nordrhein-Westfalen, 21.05.2014 - L 8 R 665/13

  Statusfeststellungsverfahren über die Versicherungspflicht als mitarbeitender …

  Im Gegenteil sind Prokuristen grundsätzlich als weisungsabhängige Arbeitnehmer des Inhabers des Handelsgeschäfts anzusehen (vgl. BAG, Beschluss v. 21.12.1995, 5 AZB 20/95, juris; Beschluss v. 13.7.1995, 5 AZB 37/94, AP Nr. 23 zu § 5 ArbGG 1979; ebenso Senat, Urteil v. 30.4.2014, L 8 R 744/11, juris).
• LAG Hamm, 18.08.2004 - 2 Ta 172/04

  Rechtsweg: Die Arbeitsgerichte sind nicht zuständig, wenn der …
• LAG Köln, 14.10.2002 - 11 Ta 273/02

  Rechtsweg, Organvertreter, Geschäftsführer einer Komplementär-GmbH, KG
• LAG Hamburg, 01.08.2005 - 5 Ta 9/05

  Arbeitnehmereigenschaft des Geschäftsführers einer Tochter im GmbH Konzern
• LAG Köln, 07.03.2002 - 11 Ta 273/02

  Rechtsweg zu ordentlichen Gerichtsbarkeit; Begriff des Arbeitnehmers; …