Rechtsprechung
BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13 |
Volltextveröffentlichungen (15)
- lexetius.com
Pausengewährung - Annahmeverzug
- openjur.de
Pausengewährung; Annahmeverzug
- Bundesarbeitsgericht
Pausengewährung - Annahmeverzug
- rechtsprechung-im-internet.de
§ 4 ArbZG, § 87 Abs 1 Nr 2 BetrVG, § 615 S 1 BGB, § 297 BGB, § 295 BGB
Pausengewährung - Annahmeverzug - IWW
§ 72 Abs. 5 ArbGG, § ... 551 Abs. 3 ZPO, § 611 Abs. 1 BGB, § 4 ArbZG, § 22 Abs. 1 Nr. 2, § 23 ArbZG, § 297 BGB, § 87 Abs. 1 Nr. 2 BetrVG, § 4 Satz 1 ArbZG, § 2 Abs. 1 Satz 1 ArbZG, § 11 Abs. 2 JArbSchG, § 106 Satz 1 GewO, § 76 Abs. 5 Satz 4 BetrVG, § 315 Abs. 3 Satz 2 BGB, § 77 Abs. 1 Satz 1 BetrVG, § 293 BGB, § 294 BGB, § 295 BGB, § 296 BGB, § 2 Nr. 1 MTV, § 2 Nr. 2 MTV, § 77 Abs. 4 Satz 1 BetrVG
- Wolters Kluwer
Umfang des Mitbestimmungsrechts des Betriebsrats; Verbindlichkeit einer von einer Einigungsstelle beschlossenen Regelung über Lage und Dauer der gesetzlichen sowie einer zusätzlichen unbezahlten Arbeitspause; Zulassung einer Klageänderung in der Revisionsinstanz
- bag-urteil.com
Pausengewährung - Annahmeverzug
- Betriebs-Berater
Pausengewährung und Annahmeverzug
- rewis.io
Pausengewährung - Annahmeverzug
- ra.de
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Umfang des Mitbestimmungsrechts des Betriebsrats
- rechtsportal.de
Umfang des Mitbestimmungsrechts des Betriebsrats
- datenbank.nwb.de
- Der Betrieb(Abodienst, Leitsatz frei)
Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats auch bei Festlegung von unbezahlten Pausen
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Kurzfassungen/Presse (5)
- anwaltonline.com (Kurzinformation)
Mitbestimmungsrecht bei Pausengewährung
- wolterskluwer-online.de (Kurzinformation)
Ausgestaltung der Pausenzeiten unterfällt Mitbestimmungsrecht
- Betriebs-Berater (Leitsatz)
Pausengewährung - Annahmeverzug
- anwalt-suchservice.de (Kurzinformation)
Wirksamkeit einer Pausenregelung - Annahmeverzug
- bund-verlag.de (Kurzinformation)
Wer die Pausen bezahlt
Verfahrensgang
- ArbG Köln, 28.11.2012 - 3 Ca 5552/11
- LAG Köln, 15.05.2013 - 3 Sa 84/13
- BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
- BAG - 5 AZR 642/13 (anhängig)
Papierfundstellen
- BAGE 151, 35
- MDR 2015, 598
- NZA 2015, 442
- BB 2015, 756
- DB 2015, 991
Wird zitiert von ... (68) Neu Zitiert selbst (24)
- BAG, 13.10.2009 - 9 AZR 139/08
Lenkzeitunterbrechungen - Kurzpausen
Auszug aus BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
Eine Festlegung von Lage und Dauer der gesetzlichen Pause vor Beginn der täglichen Arbeitszeit verlangt § 4 Satz 1 ArbZG nicht (BAG 13. Oktober 2009 - 9 AZR 139/08 - Rn. 47, BAGE 132, 195; ebenso bereits BAG 22. Juli 2003 - 1 ABR 28/02 - zu II 3 c dd der Gründe, BAGE 107, 78; Baeck/Deutsch 3. Aufl. § 4 ArbZG Rn. 24; Schliemann 2. Aufl. § 4 ArbZG Rn. 19, jeweils mwN) .Die Ruhepause soll nicht durch kontinuierliche Weiterarbeit überlagert und "vergessen" werden (BAG 13. Oktober 2009 - 9 AZR 139/08 - Rn. 47, BAGE 132, 195) .
- BAG, 17.10.1989 - 1 ABR 31/87
Einigungsstelle: Ermessensüberschreitung
Auszug aus BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
Eine Regelung, in der das Beteiligungsrecht verkannt oder faktisch ausgeschlossen wird, genügt diesen Anforderungen nicht (vgl. BAG 17. Oktober 1989 - 1 ABR 31/87 [B] - zu B II 2 b der Gründe, BAGE 63, 140) . - BAG, 09.04.2014 - 10 AZR 637/13
Beschäftigungsanspruch - Nachtdienstuntauglichkeit
Auszug aus BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
Ob die beiderseitigen Interessen angemessen berücksichtigt worden sind, unterliegt der vollen gerichtlichen Kontrolle, § 315 Abs. 3 Satz 2 BGB (BAG 9. April 2014 - 10 AZR 637/13 - Rn. 26) .
- BAG, 28.09.1972 - 5 AZR 198/72
Ruhepause - Kurzpause - Wechselschicht - Pausenregelung
Auszug aus BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
(3) Der Senat braucht deshalb nicht zu entscheiden, ob eine "spontan" gewährte Ruhepause, in der der Arbeitnehmer weder arbeiten noch sich zur Arbeit bereit halten muss, den gesetzlichen Anforderungen genügt und allein ein Verstoß gegen das Erfordernis des im Voraus Feststehens überhaupt zu einer Vergütungspflicht des Arbeitgebers führt oder die Gewährung (nur) nicht im Voraus feststehender Ruhepausen ebenso wie die Gewährung zu kurzer Ruhepausen (hierzu BAG 28. September 1972 - 5 AZR 198/72 -) einen Schadensersatzanspruch begründet, wenn Arbeitnehmer durch die Nichteinhaltung des § 4 Satz 1 ArbZG einen Schaden an der Gesundheit erleiden. - BAG, 18.09.2002 - 1 AZR 668/01
Vergütungsanspruch bei Rückkehr von Wechselschicht zu Normalarbeitszeit ohne …
Auszug aus BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
Ein solcher Anspruch kann sich - da der Kläger in den Pausen weder gearbeitet noch sich zur Arbeit bereitgehalten hat - nur aus § 615 Satz 1 iVm. § 611 Abs. 1 BGB ergeben (vgl. BAG 18. September 2002 - 1 AZR 668/01 - zu I 2 der Gründe) und hätte ein entsprechendes Angebot der Arbeitsleistung erfordert, an dem es vorliegend gerade fehlt. - BAG, 15.05.2013 - 5 AZR 130/12
Kündigungsfrist - Klagefrist - Annahmeverzug
Auszug aus BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
Lediglich für den Fall einer unwirksamen Arbeitgeberkündigung geht die Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts davon aus, ein Angebot der Arbeitsleistung sei regelmäßig nach § 296 BGB entbehrlich (zuletzt BAG 15. Mai 2013 - 5 AZR 130/12 - Rn. 22; 24. September 2014 - 5 AZR 611/12 - Rn. 22) . - BAG, 25.04.2007 - 5 AZR 504/06
Annahmeverzug - Konkludente Vertragsänderung
Auszug aus BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
Dafür reichen das Erscheinen am Arbeitsplatz und die Arbeitsaufnahme als solche nicht aus (vgl. BAG 25. April 2007 - 5 AZR 504/06 - Rn. 20) . - BAG, 03.06.2003 - 1 AZR 349/02
Betriebsvereinbarung - langfristige Überstundenvereinbarung und Tarifsperre - …
Auszug aus BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
(1) Eine den gesetzlichen Anforderungen genügende Ausübung des Mitbestimmungsrechts liegt allerdings nicht vor, wenn dem Arbeitgeber das alleinige Gestaltungsrecht über den mitbestimmungspflichtigen Sachverhalt eröffnet wird (BAG 3. Juni 2003 - 1 AZR 349/02 - zu II 2 der Gründe, BAGE 106, 204) . - BAG, 24.09.2014 - 5 AZR 611/12
Wiedereingliederungsverhältnis - Anspruch auf Vergütung - Annahmeverzug - …
Auszug aus BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
Lediglich für den Fall einer unwirksamen Arbeitgeberkündigung geht die Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts davon aus, ein Angebot der Arbeitsleistung sei regelmäßig nach § 296 BGB entbehrlich (zuletzt BAG 15. Mai 2013 - 5 AZR 130/12 - Rn. 22; 24. September 2014 - 5 AZR 611/12 - Rn. 22) . - BAG, 22.04.2009 - 5 AZR 629/08
Regelarbeitszeit im Wach- und Sicherheitsgewerbe in Nordrhein-Westfalen
Auszug aus BAG, 25.02.2015 - 1 AZR 642/13
(1) Die für das Arbeitsverhältnis maßgebliche Regelarbeitszeit bestimmt sich unstreitig nach § 2 Nr. 1 MTV und beträgt 160 Stunden monatlich (vgl. BAG 21. Juni 2011 - 9 AZR 236/10 - Rn. 52 und 72, BAGE 138, 148; 22. April 2009 - 5 AZR 629/08 - Rn. 13) . - BAG, 21.06.2011 - 9 AZR 236/10
Parteiwechsel in der Revisionsinstanz - AGB-Kontrolle
- BAG, 11.01.2011 - 1 AZR 310/09
Betriebliche Lohngestaltung - Entlohnungsgrundsätze
- BAG, 03.09.2014 - 5 AZR 109/13
Gleichbehandlungsgrundsatz im Arbeitsrecht - Theorie der …
- BAG, 29.10.2002 - 1 AZR 603/01
Arbeitsbereitschaft und Ruhepausen eines Kraftfahrers
- LAG Köln, 15.05.2013 - 3 Sa 84/13
Anspruch einer Flugsicherheitskraft auf Vergütung während gesetzlicher Ruhezeiten
- BAG, 20.04.2011 - 5 AZR 200/10
Pauschalabgeltung von Reisezeiten - Beifahrerzeiten - Vergütungspflicht
- BAG, 18.11.2009 - 5 AZR 774/08
Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge für Pausen - Annahmeverzug
- BAG, 16.12.2009 - 5 AZR 157/09
Bereitschaftsdienst und Ruhepausen
- ArbG Köln, 28.11.2012 - 3 Ca 5552/11
Vergütung von Lohndifferenzen und so genannter "Breakstunden" nebst Zuschlägen …
- BAG, 16.04.2014 - 5 AZR 483/12
Leiharbeitsverhältnis - Annahmeverzug - Arbeitszeitkonto
- BAG, 14.03.1989 - 1 ABR 77/87
Bertriebsrat: Mitbestimmung bei Arbeitszeit - Teilzeitbeschäftigte
- BAG, 23.09.1992 - 4 AZR 562/91
Pausenregelung während der Nachtschicht
- BAG, 22.07.2003 - 1 ABR 28/02
Einigungsstellenspruch zur Höchstarbeitszeit
- BAG, 10.11.2009 - 1 ABR 54/08
Mitbestimmung bei der Arbeitszeit - Umkleidezeit
- BAG, 01.12.2020 - 9 AZR 102/20
Arbeitnehmereigenschaft von "Crowdworkern"
Ein wörtliches Angebot des Arbeitnehmers (§ 295 BGB) genügt, wenn der Arbeitgeber ihm zuvor erklärt hat, er werde die Leistung nicht annehmen oder er sei nicht verpflichtet, den Arbeitnehmer in einem die tatsächliche Heranziehung übersteigenden Umfang zu beschäftigen (BAG 18. September 2019 - 5 AZR 240/18 - Rn. 19, BAGE 168, 25; 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 41, BAGE 151, 35) . - BAG, 18.11.2015 - 5 AZR 814/14
Sittenwidrige Arbeitsvergütung - Annahmeverzug
Im unstreitig bestehenden Arbeitsverhältnis muss der Arbeitnehmer die Arbeitsleistung tatsächlich anbieten, § 294 BGB (BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 41; 25. Februar 2015 - 5 AZR 886/12 - Rn. 41) .Ein wörtliches Angebot (§ 295 BGB) genügt, wenn der Arbeitgeber ihm erklärt hat, er werde die Leistung nicht annehmen oder er sei nicht verpflichtet, den Arbeitnehmer in einem die tatsächliche Heranziehung übersteigenden Umfang zu beschäftigen (BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 41; 25. Februar 2015 - 5 AZR 886/12 - Rn. 41) .
- BAG, 10.08.2022 - 5 AZR 154/22
Annahmeverzugsvergütung - Reiserückkehrer aus Risikogebiet
Ein wörtliches Angebot des Arbeitnehmers (§ 295 BGB) genügt, wenn der Arbeitgeber ihm zuvor erklärt hat, er werde die Arbeit nicht annehmen oder er sei nicht verpflichtet, den Arbeitnehmer in einem die tatsächliche Heranziehung übersteigenden Umfang zu beschäftigen (BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 41, BAGE 151, 35;… 25. Februar 2015 - 5 AZR 886/12 - Rn. 41, BAGE 151, 45) .
- BAG, 21.10.2015 - 5 AZR 843/14
Annahmeverzug - Unvermögen
Im unstreitig bestehenden Arbeitsverhältnis muss der Arbeitnehmer die Arbeitsleistung tatsächlich anbieten, § 294 BGB (BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 41; 25. Februar 2015 - 5 AZR 886/12 - Rn. 41) .Ein wörtliches Angebot (§ 295 BGB) genügt, wenn der Arbeitgeber ihm erklärt hat, er werde die Leistung nicht annehmen oder er sei nicht verpflichtet, den Arbeitnehmer in einem die tatsächliche Heranziehung übersteigenden Umfang zu beschäftigen (BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 41; 25. Februar 2015 - 5 AZR 886/12 - Rn. 41) .
- BAG, 24.01.2017 - 1 AZR 772/14
Entlohnungsgrundsätze - Theorie der Wirksamkeitsvoraussetzung
Ob die Entscheidung der Billigkeit entspricht, unterliegt der vollen gerichtlichen Kontrolle, § 315 Abs. 3 Satz 2 BGB (BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 36, BAGE 151, 35) . - LAG Mecklenburg-Vorpommern, 19.03.2019 - 2 Sa 11/18
Ruhepause nach § 4 ArbZG - Schichtunterbrechung - Bundespolizeilicher …
Ausreichend ist es, wenn dem Arbeitnehmer der Beginn der Ruhepause zu Beginn der täglichen Arbeitszeit mitgeteilt wird (BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - AP Nr. 137 zu § 87 BetrVG 1972 Arbeitszeit = NZA 2015, 442). - BAG, 18.09.2019 - 5 AZR 240/18
Annahmeverzug - Ausschlussfrist - Beschäftigungsklage
Ein wörtliches Angebot des Arbeitnehmers (§ 295 BGB) genügt, wenn der Arbeitgeber ihm zuvor erklärt hat, er werde die Leistung nicht annehmen oder er sei nicht verpflichtet, den Arbeitnehmer in einem die tatsächliche Heranziehung übersteigenden Umfang zu beschäftigen (BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 41, BAGE 151, 35; 25. Februar 2015 - 5 AZR 886/12 - Rn. 41, BAGE 151, 45) . - BAG, 13.07.2022 - 5 AZR 498/21
Annahmeverzugsvergütung - Ausschlussfristen
Ein wörtliches Angebot des Arbeitnehmers (§ 295 BGB) genügt, wenn der Arbeitgeber ihm zuvor erklärt hat, er werde die Arbeitsleistung nicht annehmen oder er sei nicht verpflichtet, den Arbeitnehmer in einem die tatsächliche Heranziehung übersteigenden Umfang zu beschäftigen (BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 41, BAGE 151, 35; 25. Februar 2015 - 5 AZR 886/12 - Rn. 41, BAGE 151, 45) . - BAG, 16.03.2023 - 6 AZR 130/22
TV-Ärzte/VKA - "Aufstellung" des Dienstplans - Zuschlag
Das Gleiche gilt, wenn der Arbeitnehmer nach einem Dienstplan tätig werden soll, hinsichtlich dessen der Arbeitgeber die - ggf. durch die Einigungsstelle ersetzte - Einigung mit dem Betriebsrat nicht herbeigeführt hat (sog. Theorie der Wirksamkeitsvoraussetzung, vgl. BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 47, BAGE 151, 35) .Auch bei Nichtbeachtung des Mitbestimmungsrechts erhält der Arbeitnehmer keinen Erfüllungsanspruch auf Leistungen, die der Arbeitgeber nach dem Arbeits- oder Tarifvertrag nicht schuldet (vgl. BAG 24. September 2015 - 6 AZR 511/14 - Rn. 35 mwN; 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 47 mwN, BAGE 151, 35; 25. April 2013 - 6 AZR 800/11 - Rn. 43 mwN; zum PersVG: Altvater/Lenders BPersVG 11. Aufl. § 70 Rn. 61 aE; Kaiser/Annuß in Richardi/Dörner/Weber Personalvertretungsrecht 5. Aufl. § 75 Rn. 229a, 261) .
- BAG, 30.06.2015 - 1 ABR 71/13
Betriebsrat - Mitbestimmung - Arbeitszeit - Personalgespräch
Das Mitbestimmungsrecht betrifft dementsprechend die Lage der Grenze zwischen Arbeitszeit und Freizeit (BAG 25. Februar 2015 - 1 AZR 642/13 - Rn. 19) . - LAG Köln, 08.09.2017 - 4 Sa 62/17
Annahmeverzug; tatsächliches Angebot; Leistungsunwilligkeit
- VG Sigmaringen, 08.05.2018 - 4 K 2626/16
Einhaltung von Ruhepausen in einer "Einmannfiliale"
- BAG, 12.06.2019 - 4 AZR 363/18
Eingruppierung eines Grillers - Tätigkeitsbeispiel
- BAG, 17.06.2015 - 10 AZR 518/14
Tariflicher Lohnzuschlag - Personen- und Warenkontrolle
- LAG Hessen, 20.12.2019 - 14 Sa 329/19
- LAG Rheinland-Pfalz, 11.05.2017 - 6 TaBV 23/16
Einigungsstellenspruch - Lage der Arbeitszeit - Mitbestimmung des Betriebsrats
- LAG Berlin-Brandenburg, 27.07.2023 - 10 Sa 871/21
Annahmeverzug - anderweitiger Erwerb - böswilliges Unterlassen
- LAG Hamm, 05.01.2017 - 17 Sa 769/16
- LAG Köln, 12.06.2015 - 9 Sa 1170/14
Höhe der Vergütung für Luftsicherheitsassistenten mit Tätigkeit nach § 5 LuftSiG …
- LAG Köln, 12.06.2015 - 9 Sa 308/14
Höhe der Vergütung für Luftsicherheitsassistenten mit Tätigkeit nach § 5 LuftSiG …
- LAG Köln, 12.06.2015 - 9 Sa 485/14
- LAG Köln, 12.06.2015 - 9 Sa 484/14
Höhe der Vergütung für Luftsicherheitsassistenten mit Tätigkeit nach § 5 LuftSiG …
- LAG Köln, 12.06.2015 - 9 Sa 1168/14
Höhe der Vergütung für Luftsicherheitsassistenten mit Tätigkeit nach § 5 LuftSiG …
- BAG, 05.07.2017 - 4 AZR 831/16
Eingruppierung eines Sicherheitsmitarbeiters in den Anhang "Kerntechnische …
- LAG Köln, 12.06.2015 - 9 Sa 793/14
Höhe der Vergütung für Luftsicherheitsassistenten mit Tätigkeit nach § 5 LuftSiG …
- LAG Köln, 12.06.2015 - 9 Sa 222/15
Höhe der Vergütung für Luftsicherheitsassistenten mit Tätigkeit nach § 5 LuftSiG …
- LAG Köln, 12.06.2015 - 9 Sa 483/14
Höhe der Vergütung für Luftsicherheitsassistenten mit Tätigkeit nach § 5 LuftSiG …
- LAG Köln, 16.07.2015 - 7 Sa 735/14
Vergütungspflicht des Arbeitgebers während gesetzlicher Pausen
- LAG Baden-Württemberg, 02.02.2022 - 19 Sa 62/21
Dienstplan - Bereitschaftsdienst - Rufbereitschaft - Zuschlag - TV-Ärzte/VKA - …
- BAG, 12.06.2019 - 4 AZR 364/18
Eingruppierung eines Grillers - Tätigkeitsbeispiel
- LAG Berlin-Brandenburg, 02.06.2016 - 10 Sa 285/16
Annahmeverzug - Konkretisierung der Arbeitspflicht - allgemeine …
- LAG Hamm, 31.03.2016 - 17 Sa 1619/15
Nachwirkung einer vom Betriebsrat gekündigten Betriebsvereinbarung zur …
- LAG Berlin-Brandenburg, 16.12.2021 - 10 Sa 871/21
Fristbeginn für Widerspruchsrecht nach § 613a Abs. 1 BGB ; Verwirkung als …
- LAG Berlin-Brandenburg, 09.02.2023 - 10 TaBV 950/22
Rufbereitschaft - Anrückzeit - betriebliche Mitbestimmung
- LAG Rheinland-Pfalz, 07.09.2023 - 2 Sa 234/22
Vergütung von Pausenzeiten - Tarifauslegung
- LAG Baden-Württemberg, 02.02.2022 - 19 Sa 63/21
Dienstplan - Bereitschaftsdienst - Rufbereitschaft - Zuschlag - TV-Ärzte/VKA
- LAG Köln, 16.09.2015 - 11 Sa 805/14
Breakstunden; PWK-Zuschlag
- LAG Rheinland-Pfalz, 12.01.2017 - 2 Sa 246/15
Betriebliche Altersversorgung - rentenfähiges Einkommen - Verkaufsprämie - …
- LAG Köln, 16.09.2015 - 11 Sa 1180/14
Breakstunden; PWK-Zuschlag; Einzelfall
- LAG Köln, 16.09.2015 - 11 Sa 899/14
Breakstunden; PWK-Zuschlag; Einzelfall
- LAG Köln, 16.09.2015 - 11 Sa 898/14
Breakstunden; PWK-Zuschlag; Einzelfall
- LAG Köln, 16.09.2015 - 11 Sa 897/14
Breakstunden; PWK-Zuschlag; Einzelfall
- LAG Köln, 16.09.2015 - 11 Sa 1084/14
Breakstunden; PWK-Zuschlag; Einzelfall
- LAG Köln, 16.09.2015 - 11 Sa 437/14
Breakstunden; PWK-Zuschlag
- LAG Köln, 16.09.2015 - 11 Sa 851/14
Breakstunden; PWK-Zuschlag; Einzelfall
- LAG Hamm, 27.03.2015 - 13 Sa 1731/14
Arbeit; Begriff; Pause; Arbeitsbereitschaft; Vergütung; betriebliche Übung
- LAG Hamm, 20.11.2020 - 13 TaBV 34/20
Mitbestimmung bei Umkleidezeiten nach § 87 Abs. 1 Nr. 2 BetrVG
- LAG Köln, 16.09.2015 - 11 Sa 1083/14
Breakstunden; PWK-Zuschlag; Einzelfall
- LAG Hamm, 19.06.2015 - 13 Sa 270/15
Pflicht des Arbeitgebers zur Vergütung von Pausenzeiten
- LAG Hamm, 27.03.2015 - 13 Sa 1452/14
Arbeit; Begriff; Pause; Arbeitsbereitschaft; Vergütung; betriebliche Übung
- LAG Hamm, 27.03.2015 - 13 Sa 1274/14
Anspruch eines Arbeitnehmers auf Vergütung von Pausenzeiten aufgrund …
- LAG Hamm, 27.03.2015 - 13 Sa 1453/14
Arbeit; Begriff; Pause; Arbeitsbereitschaft; Vergütung; betriebliche Übung
- LAG Hamm, 27.03.2015 - 13 Sa 1322/14
Arbeit; Begriff; Pause; Arbeitsbereitschaft; Vergütung; betriebliche Übung
- LAG Hamm, 27.03.2015 - 13 Sa 1564/14
Arbeit; Begriff; Pause; Arbeitsbereitschaft; Vergütung; betriebliche Übung
- LAG Hamm, 27.03.2015 - 13 Sa 1677/14
Arbeit; Begriff; Pause; Arbeitsbereitschaft; Vergütung; betriebliche Übung
- LAG Hamm, 27.03.2015 - 13 Sa 109/15
Arbeit; Begriff; Pause; Arbeitsbereitschaft; Vergütung; betriebliche Übung
- LAG Hamm, 27.03.2015 - 13 Sa 1800/14
Arbeit; Begriff; Pause; Arbeitsbereitschaft; Vergütung; betriebliche Übung
- LAG Hamm, 27.03.2015 - 13 Sa 1451/14
Arbeit; Begriff; Pause; Arbeitsbereitschaft; Vergütung; betriebliche Übung
- ArbG Frankfurt/Main, 26.11.2019 - 10 Ca 6172/18
- LAG Rheinland-Pfalz, 03.08.2023 - 5 Sa 19/23
Stufenzuordnung im TVöD
- LAG Köln, 19.08.2020 - 11 Sa 486/19
Entgeltfortzahlung, Provision, Annahmeverzug
- LAG Hamm, 17.04.2015 - 13 Sa 1456/14
Pflicht des Arbeitgebers zur Vergütung von Pausenzeiten
- LAG Hamm, 17.04.2015 - 13 Sa 910/14
Pflicht des Arbeitgebers zur Vergütung von Pausenzeiten
- ArbG Heilbronn, 29.09.2022 - 8 Ca 94/22
Arbeitsvertrag mit Ärztin aus nichteuropäischem Ausland - Annahmeverzug
- LAG Hamm, 17.04.2015 - 13 Sa 1597/14
Pflicht des Arbeitgebers zur Vergütung von Pausenzeiten
- LAG Hamm, 17.04.2015 - 13 Sa 1540/14
Pflicht des Arbeitgebers zur Vergütung von Pausenzeiten
- LAG Nürnberg, 13.10.2016 - 1 Sa 272/16
Vertragsauslegung - Bezugnahmeklausel - Pausennahme
- LSG Niedersachsen-Bremen, 25.08.2015 - L 4 KR 234/12