Rechtsprechung
| EuGH, 17.11.2015 - C-137/15 |
Volltextveröffentlichungen (3)
- Europäischer Gerichtshof
Plaza Bravo
Vorlage zur Vorabentscheidung - Art. 99 der Verfahrensordnung des Gerichtshofs - Richtlinie 79/7/EWG - Art. 4 Abs. 1 - Gleichbehandlung männlicher und weiblicher Arbeitnehmer - Überwiegend weibliche Teilzeitarbeitnehmer - Nationale Regelung, die einen Höchstbetrag der ...
- Europäischer Gerichtshof
Plaza Bravo
Vorlage zur Vorabentscheidung - Art. 99 der Verfahrensordnung des Gerichtshofs - Richtlinie 79/7/EWG - Art. 4 Abs. 1 - Gleichbehandlung männlicher und weiblicher Arbeitnehmer - Überwiegend weibliche Teilzeitarbeitnehmer - Nationale Regelung, die einen Höchstbetrag der ...
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Sonstiges (3)
- Europäischer Gerichtshof (Verfahrensmitteilung)
Plaza Bravo
- Europäischer Gerichtshof (Verfahrensdokumentation)
Vorlage zur Vorabentscheidung - Art. 99 der Verfahrensordnung des Gerichtshofs - Richtlinie 79/7/EWG - Art. 4 Abs. 1 - Gleichbehandlung männlicher und weiblicher Arbeitnehmer - Überwiegend weibliche Teilzeitarbeitnehmer - Nationale Regelung, die einen Höchstbetrag der ...
- EU-Kommission (Verfahrensmitteilung)
Vorabentscheidungsersuchen
Wird zitiert von ... (4)
- Generalanwalt beim EuGH, 16.03.2017 - C-98/15
Espadas Recio - Richtlinie 79/7/EWG - Art. 4 Abs. 1 - Gleichbehandlung von …
24 - Vgl. z. B. Beschluss vom 17. November 2015, Plaza Bravo (C-137/15, EU:C:2015:771, Rn. 22 und die dort angeführte Rechtsprechung).26 - Vgl. z. B. Urteil vom 14. April 2015, Cachaldora Fernández (C-527/13, EU:C:2015:215), und Beschluss vom 17. November 2015, Plaza Bravo (C-137/15, EU:C:2015:771).
29 - Beschluss vom 17. November 2015, Plaza Bravo (C-137/15, EU:C:2015:771).
30 - Beschluss vom 17. November 2015, Plaza Bravo (C-137/15, EU:C:2015:771, Rn. 24 bis 26 und Rn. 29).
- EuGH, 08.05.2019 - C-161/18
Villar Láiz
In diesem Zusammenhang ist darauf hinzuweisen, dass der bloße Umstand, dass Altersrentenbeträge nach dem Grundsatz pro rata temporis angepasst werden, um die gegenüber einem Vollzeitarbeitnehmer geringere Arbeitszeit eines Teilzeitarbeitnehmers zu berücksichtigen, nicht als dem Unionsrecht zuwiderlaufend angesehen werden kann (vgl. in diesem Sinne Beschluss vom 17. November 2015, Plaza Bravo, C-137/15, EU:C:2015:771, Rn. 27 und die dort angeführte Rechtsprechung). - Generalanwalt beim EuGH, 01.12.2016 - C-296/15
Medisanus
Vgl. insbesondere Urteile vom 27. Januar 2011, Kommission/Luxemburg (…C-490/09, EU:C:2011:34, Rn. 32), vom 4. Februar 2015, Melchior (…C-647/13, EU:C:2015:54, Rn. 21), und Beschluss vom 17. November 2015, Plaza Bravo (C-137/15, EU:C:2015:771, Rn. 19). - EuGH, 03.03.2021 - C-841/19
Fogasa
Wie die spanische Regierung und die Europäische Kommission in ihren schriftlichen Erklärungen ausgeführt haben, ist diese Anpassung nach dem Pro-rata-temporis -Grundsatz geeignet, denselben Höchstbetrag der Zahlung ausstehender Forderungen der Arbeitnehmer durch den Fogasa pro geleisteter Arbeitsstunde zu gewährleisten und damit die Gleichbehandlung zu fördern (vgl. entsprechend Beschluss vom 17. November 2015, Plaza Bravo, C-137/15, EU:C:2015:771, Rn. 28).