Volltextveröffentlichungen (2)

• Europäischer Gerichtshof

  Goetz / Ausschuss der Regionen

• EU-Kommission

  Goetz / Ausschuss der Regionen

Sonstiges (3)

• Europäischer Gerichtshof (Verfahrensmitteilung)

  Goetz / Ausschuss der Regionen

• EU-Kommission (Verfahrensmitteilung)

  Klage

• Europäischer Gerichtshof (Verfahrensdokumentation)

  Öffentlicher Dienst - Klage auf Aufhebung der Entscheidung des Ausschusses der Regionen über die Ablehnung des Antrags des Klägers gemäß Art. 90 Abs. 1 des Statuts auf Ersatz des materiellen und immateriellen Schadens, der ihm angeblich im Rahmen eines Verwaltungs- und ...

Wird zitiert von ... (8)

• EuG, 10.04.2024 - T-22/22

  AL/ Rat

  À cet égard, il y a lieu de relever que l'administration n'est tenue de suspendre une procédure disciplinaire que si le fonctionnaire démontre que des poursuites pénales ont été engagées à son égard, notion qui, du fait qu'elle implique la mise en mouvement de l'action publique pour l'application des peines, ne saurait inclure l'existence d'une enquête, d'une information ou d'une instruction, mais suppose que des poursuites pénales aient été engagées (voir arrêt du 19 juin 2013, Goetz/Comité des régions, F-89/11, EU:F:2013:83, point 151 et jurisprudence citée).
• EuGöD, 17.03.2015 - F-73/13

  AX / EZB

  Daher hat die EZB bei der Durchführung ihres Disziplinarverfahrens sicherzustellen, dass jede Verfahrenshandlung in angemessenem zeitlichen Abstand zur vorhergehenden Maßnahme vorgenommen wird (vgl. in diesem Sinne Urteile Kerstens/Kommission, EU:F:2012:29, Rn. 124, und Goetz/Ausschuss der Regionen, F-89/11, EU:F:2013:83, Rn. 126).

  Überdies kann der EZB nicht vorgeworfen werden, dass sie es aufgrund ihrer internen Bestimmungen für erforderlich hielt, zusätzlich zur ursprünglichen Verwaltungsuntersuchung und der Untersuchung des OLAF erneut eine interne Verwaltungsuntersuchung durchzuführen, um den Bericht nach Art. 8.3.2 zu erstellen (vgl. in diesem Sinne Urteil Goetz/Ausschuss der Regionen, EU:F:2013:83, Rn. 131 und 132).

• EuG, 21.12.2021 - T-703/19

  DD / FRA

  À titre principal, il convient de relever que, l'AIPN, en l'espèce le directeur de la FRA, dispose d'un large pouvoir d'appréciation afin de décider si, au vu des éléments en sa possession, il convient d'ouvrir une enquête administrative en vertu de l'article 2 de l'annexe IX du statut, lequel renvoie à l'article 1 er de ladite annexe, puis, le cas échéant, l'une des procédures disciplinaires prévues aux sections 4 et 5 de la même annexe (voir, en ce sens, arrêt du 19 juin 2013, Goetz/Comité des régions, F-89/11, EU:F:2013:83, point 184).

  Par conséquent, afin de protéger les droits du fonctionnaire concerné, l'AIPN doit s'assurer qu'elle dispose, avant d'ouvrir une enquête, d'indices laissant présumer en ce qui concerne la personne concernée un manquement à ses obligations statutaires et, avant d'ouvrir la procédure disciplinaire, d'éléments suffisamment précis et pertinents pour étayer ses suspicions (voir, en ce sens, arrêt du 19 juin 2013, Goetz/Comité des régions, F-89/11, EU:F:2013:83, point 185).

 
• Generalanwalt beim EuGH, 07.12.2023 - C-680/22

  DD / FRA

  6 Arrêt du 19 juin 2013, Goetz/Comité des régions (F-89/11, EU:F:2013:83, point 185).
• EuGöD, 10.06.2016 - F-133/15

  HI / Kommission

  S'agissant du fait que plus de quatre années se sont écoulées entre la date de prise de connaissance de la situation de conflit d'intérêts, à savoir le 12 février 2010, et la date de la décision attaquée, il convient de rappeler que l'institution ou organe de l'Union doit, dans l'application de sa procédure disciplinaire, veiller à ce que chaque acte adopté intervienne dans un délai raisonnable par rapport au précédent (voir arrêts du 8 mars 2012, Kerstens/Commission, F-12/10, EU:F:2012:29, point 124 ; du 19 juin 2013, Goetz/Comité des régions, F-89/11, EU:F:2013:83, point 126, et du 17 mars 2015, AX/BCE, F-73/13, EU:F:2015:9, point 175).
• EuG, 23.10.2018 - T-567/16

  McCoy / Ausschuss der Regionen - Öffentlicher Dienst - Beamte - Soziale …

  Daraus folgt, dass die Union, wenn sie als Arbeitgeberin auftritt, einer verschärften Haftung unterliegt, die sich in der Verpflichtung manifestiert, die Schäden zu ersetzen, die ihrem Personal durch jedweden von ihr als Arbeitgeberin begangenen Rechtsverstoß entstanden sind, ohne dass es zur Feststellung der außervertraglichen Haftung eines Organs in einem den europäischen öffentlichen Dienst betreffenden Rechtsstreit erforderlich wäre, zu beweisen, dass eine hinreichend qualifizierte Verletzung vorliegt oder das Organ die Grenzen seines Ermessens offenkundig und erheblich überschritten hat (vgl. Urteil vom 19. Juni 2013, Goetz/Ausschuss der Regionen, F-89/11, EU:F:2013:83, Rn. 98 und die dort angeführte Rechtsprechung).
• EuGöD, 11.04.2016 - F-77/15

  Zink / Kommission

  Il convient enfin d'ajouter que, selon la jurisprudence, le délai pour l'introduction d'une demande court à compter de la survenance du fait générateur du dommage (arrêt du 14 décembre 2011, Allen e.a./Commission, T-433/10 P, EU:T:2011:744, point 45) ou plus précisément à compter du moment où les effets dommageables de l'acte ou du comportement illicite se sont produits (arrêt du 19 juin 2013, Goetz/Comité des régions, F-89/11, EU:F:2013:83, point 95), ou encore à compter de l'apparition des effets dommageables (arrêt du 23 octobre 2013, BQ/Cour des comptes, F-39/12, EU:F:2013:158, point 39).
• EuGöD, 17.12.2015 - F-134/14

  T / Kommission

  En effet, l'acte contenant la prise de position de l'institution pendant la phase précontentieuse a uniquement pour effet de permettre à la partie qui aurait subi un préjudice de saisir le Tribunal d'une demande en indemnité (arrêts du 11 mai 2010, Maxwell/Commission, F-55/09, EU:F:2010:44, point 48, et du 19 juin 2013, Goetz/Comité des régions, F-89/11, EU:F:2013:83, point 91).