Rechtsprechung
| ArbG Kaiserslautern, 09.04.2008 - 4 Ca 801/07 |
Zitiervorschläge
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Verfahrensgang
- ArbG Kaiserslautern, 09.04.2008 - 4 Ca 801/07
- LAG Rheinland-Pfalz, 31.07.2008 - 10 Sa 295/08
- BAG, 09.09.2010 - 2 AZR 714/08
Wird zitiert von ... (2)
- BAG, 09.09.2010 - 2 AZR 714/08
Kündigungsfrist
Auf die Berufung der Klägerin wird das Urteil des Arbeitsgerichts Kaiserslautern - Auswärtige Kammern Pirmasens - vom 9. April 2008 - 4 Ca 801/07 - teilweise abgeändert und zur Klarstellung wie folgt neu gefasst:. - LAG Rheinland-Pfalz, 31.07.2008 - 10 Sa 295/08
Altersdiskriminierung - Anknüpfung an Mindestalter für Kündigungsfrist - …
Die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Kaiserslautern - Auswärtige Kammern Pirmasens - vom 9. April 2008, 4 Ca 801/07, wird kostenpflichtig zurückgewiesen.das Urteil des Arbeitsgerichts Kaiserslautern - Auswärtige Kammern Pirmasens - vom 09.04.2008, Az.: 4 Ca 801/07, teilweise abzuändern und festzustellen, dass das Arbeitsverhältnis zwischen den Parteien durch die Kündigung der Beklagten vom 28.11.2007 nicht zum 31.01.2008, sondern zum 29.02.2008, klageerweiternd, zum 31.03.2008 geendet hat.