Volltextveröffentlichungen (7)

• openjur.de

  Entschädigung wegen Behinderung, Anspruchsgegner, Geltendmachung innerhalb der Ausschlussfrist, Vermutungswirkung

• NRWE (Rechtsprechungsdatenbank NRW)

  § 15 Abs. 2, 4 AGG
  Entschädigung wegen Behinderung, Anspruchsgegner, Geltendmachung innerhalb der Ausschlussfrist, Vermutungswirkung

• REHADAT Informationssystem (Volltext/Leitsatz/Kurzinformation)

  Entschädigung wegen Nichteinstellung aufgrund einer Behinderung

 
• Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

  Entschädigungszahlung wegen Nichteinstellung aufgrund Behinderung; Anspruchsgegner einer Entschädigungszahlung bei Einbeziehung Dritter im Auswahlverfahren; Bestehen einer tatsächlichen Vermutung über die Kenntniserlangung von einer Behinderung durch einen potentiellen ...

• rewis.io
• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
• juris (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse

• anwaltonline.com(Abodienst, kostenloses Probeabo) (Kurzinformation)

  Benachteiligung wegen Behinderung bei Übererfüllung der Beschäftigungspflicht schwerbehinderter Menschen?

Verfahrensgang

• ArbG Düsseldorf, 18.09.2007 - 7 Ca 1969/07
• LAG Düsseldorf, 14.02.2008 - 11 Sa 1939/07

Wird zitiert von ... (2)Neu Zitiert selbst (5)

• BAG, 15.02.2005 - 9 AZR 635/03

  Diskriminierung wegen Schwerbehinderung

  Auszug aus ArbG Düsseldorf, 18.09.2007 - 7 Ca 1969/07

  Die Leistungsklage kann vielmehr unbeziffert erhoben werden (…Bauer/Göpfert/Krieger § 15 AGG Rn. 37;… Adomeit/Mohr § 15 AGG Rn. 56; vgl. BAG 15.2.2005 - 9 AZR 635/03, NZA 2005, 870 ff. zu § 81 SGB IX a.F.).

  Dabei besteht wohl überwiegend Übereinstimmung, dass ein Arbeitnehmer Indizien darlegen muss, die eine Benachteiligung überwiegend wahrscheinlich erscheinen lassen (…vgl. etwa Bauer/Göpfert/Krieger § 22 AGG Rn. 2;… ErfK/Schlachter § 22 AGG Rn. 1; vgl. zu § 81 SGB IX a.F., so bereits BAG 15.2.2005 - 9 AZR 635/03, NZA 2005, 870 ff.).

  b) Es besteht auch keine tatsächliche Vermutung einer Benachteiligung wegen Behinderung aufgrund einer Verletzung der Pflicht gemäß § 81 Abs. 1 S. 4 AGB IX (vgl. hierzu BAG 15.2.2005 - 9 AZR 635/03, NZA 2005, 870 ff.).

• BAG, 12.09.2006 - 9 AZR 807/05

  Benachteiligung wegen Schwerbehinderung

  Auszug aus ArbG Düsseldorf, 18.09.2007 - 7 Ca 1969/07

  Zunächst hat die Klägerin zutreffend auf die Entscheidung des BAG vom 12.9.2006 (9 AZR 807/05, NZA 2007, 507 ff.) hingewiesen.
• BAG, 05.02.2004 - 8 AZR 112/03

  Entschädigung wegen geschlechtsbezogener Diskriminierung bei Einstellung

  Auszug aus ArbG Düsseldorf, 18.09.2007 - 7 Ca 1969/07

  Dabei kann hier dahinstehen, ob und welches Verhalten Dritter dem Arbeitgeber zuzurechnen ist (zur Zurechnung eines Verhaltens Dritter im Rahmen des § 611 a BGB vgl. BAG 5, 2.04 - 8 AZR 112/03, NZA 2004, 540 ff.).
• BAG, 24.06.2004 - 2 AZR 326/03

  Betriebsbedingte Kündigung - Weiterbeschäftigung auf einem anderen freien …

  Auszug aus ArbG Düsseldorf, 18.09.2007 - 7 Ca 1969/07

  Nach der bisherigen Rechtsprechung des BAG (hierzu BAG 25.6.2004 - 2 AZR 326/03, NZA 2004, 1268 ff.) unterliegt dabei die Gestaltung des Anforderungsprofils für den freien Arbeitsplatz der lediglich auf offenbare Unsachlichkeit zu überprüfenden Unternehmerdisposition des Arbeitgebers.
• BAG, 18.11.2004 - 6 AZR 651/03

  Ausbildungskosten - zweistufige Ausschlussfrist

  Auszug aus ArbG Düsseldorf, 18.09.2007 - 7 Ca 1969/07

  Zum einen ist bereits sehr fraglich, wie weit vorvertragliche Treuepflichten gehen (vgl. zu nachvertraglichen Treuepflichten BAG 18.11.2004 - 6 AZR 651/03, NZA 2005, 516 ff.).

• LAG Schleswig-Holstein, 22.11.2012 - 4 Sa 246/12

  Entschädigungsanspruch, Stellenbewerbung, Benachteiligung, Altersdiskriminierung, …

  Darauf haben bereits zutreffend das Arbeitsgericht Düsseldorf (Urteil vom 18.9.2007 - 7 Ca 1969/07 -, zitiert nach juris Rn. 40 ff.) und das Landesarbeitsgericht Düsseldorf (…Urteil vom 14.2.2008 - 11 Sa 1939/07 -, zitiert nach juris Rn. 49) hingewiesen.
• LAG Düsseldorf, 14.02.2008 - 11 Sa 1939/07

  Entschädigungsanspruch wegen Benachteiligung im Bewerbungsverfahren

  Die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Düsseldorf vom 18.09.2007 - 7 Ca 1969/07 - wird auf ihre Kosten zurückgewiesen.

  das Urteil des Arbeitsgerichts Düsseldorf vom 18.09.2007 - 7 Ca 1969/07 - aufzuheben;.