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   BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95   

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BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95 (https://dejure.org/1996,9465)
BAG, Entscheidung vom 24.01.1996 - 1 ABR 35/95 (https://dejure.org/1996,9465)
BAG, Entscheidung vom 24. Januar 1996 - 1 ABR 35/95 (https://dejure.org/1996,9465)
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Volltextveröffentlichungen (3)

  • JLaw (App) | www.prinz.law PDF
  • Wolters Kluwer

    Anspruch auf Durchführung einer Betriebsvereinbarung - Versehung einer Entscheidung mit Gründen bei Verkündung ohne sämtliche Unterschriften aller Richter - Mangelnde Begründung einer Entscheidung als absoluter Revisionsgrund - Erfordernis der Rüge des Mangls der ...

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
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Wird zitiert von ... (8)Neu Zitiert selbst (9)

  • BAG, 17.10.1989 - 1 ABR 75/88

    Betriebsvereinbarung: Grenzen des Anspruchs des Betriebsrats auf Durchführung

    Auszug aus BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95
    Eine Verpflichtung der Arbeitgeberin, dem Betriebsrat gegenüber die Gleitzeitkonten auf der Grundlage der 37-Stunden-Woche zu berechnen, folgt auch nicht daraus, daß er nach ständiger Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAGE 63, 140, 145 [BAG 17.10.1989 - 1 ABR 31/87] = AP Nr. 39 zu § 76 BetrVG 1972, zu B I 2 b aa der Gründe; BAGE 63, 152, 158 = AP Nr. 53 zu § 112 BetrVG 1972, zu B 1 c der Gründe; zuletzt Beschluß vom 30. August 1994 - 1 ABR 10/94 - AP Nr. 132 zu Art. 9 GG Arbeitskampf, zu B I der Gründe) von der Arbeitgeberin die Durchführung der bestehenden Betriebsvereinbarungen verlangen kann und einen Anspruch darauf hat, daß sie Maßnahmen unterläßt, die gegen eine Betriebsvereinbarung verstoßen.

    Es handelt sich insoweit um individualrechtliche Rechte und Pflichten der Arbeitsvertragsparteien, die nach ständiger Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts und nach herrschender Meinung in der Literatur nicht vom Betriebsrat gerichtlich geltend gemacht werden können (BAGE 63, 152, 157 = AP Nr. 53 zu § 112 BetrVG 1972, zu B 1 a der Gründe; vgl. auch BAGE 52, 150, 157 ff. = AP Nr. 26 zu § 80 BetrVG 1972, zu B IV 2 der Gründe; Blanke/Buschmann in Däubler/Kittner/Klebe/Schneider, BetrVG, 4. Aufl., § 80 Rz 12; Fitting/Kaiser/Heither/Engels, BetrVG, 18. Aufl., § 80 Rz 9; Kraft, GK-BetrVG, 5. Aufl., § 80 Rz 28 f.).

  • BAG, 13.06.1989 - 1 ABR 4/88

    Betriebsrat - Bewachungsunternehmen - Wachpersonal

    Auszug aus BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95
    Es handelt sich insoweit um individualrechtliche Rechte und Pflichten der Arbeitsvertragsparteien, die nach ständiger Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts und nach herrschender Meinung in der Literatur nicht vom Betriebsrat gerichtlich geltend gemacht werden können (BAGE 63, 152, 157 = AP Nr. 53 zu § 112 BetrVG 1972, zu B 1 a der Gründe; vgl. auch BAGE 52, 150, 157 ff. = AP Nr. 26 zu § 80 BetrVG 1972, zu B IV 2 der Gründe; Blanke/Buschmann in Däubler/Kittner/Klebe/Schneider, BetrVG, 4. Aufl., § 80 Rz 12; Fitting/Kaiser/Heither/Engels, BetrVG, 18. Aufl., § 80 Rz 9; Kraft, GK-BetrVG, 5. Aufl., § 80 Rz 28 f.).

    Auch insoweit handelt es sich um eine betriebsverfassungsrechtliche Streitigkeit, weil sich der Betriebsrat des Rechts berühmt, die zutreffende Mitteilung des Kontostandes an die Arbeitnehmer verlangen zu können (BAGE 52, 150, 154 f. = AP Nr. 26 zu § 80 BetrVG 1972, zu B III der Gründe).

  • BAG, 10.06.1986 - 1 ABR 59/84

    Rechtsmittel - Beschlußverfahren - Rechtsmittelinstanz - Erledigung der

    Auszug aus BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95
    Es handelt sich insoweit um individualrechtliche Rechte und Pflichten der Arbeitsvertragsparteien, die nach ständiger Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts und nach herrschender Meinung in der Literatur nicht vom Betriebsrat gerichtlich geltend gemacht werden können (BAGE 63, 152, 157 = AP Nr. 53 zu § 112 BetrVG 1972, zu B 1 a der Gründe; vgl. auch BAGE 52, 150, 157 ff. = AP Nr. 26 zu § 80 BetrVG 1972, zu B IV 2 der Gründe; Blanke/Buschmann in Däubler/Kittner/Klebe/Schneider, BetrVG, 4. Aufl., § 80 Rz 12; Fitting/Kaiser/Heither/Engels, BetrVG, 18. Aufl., § 80 Rz 9; Kraft, GK-BetrVG, 5. Aufl., § 80 Rz 28 f.).

    Auch insoweit handelt es sich um eine betriebsverfassungsrechtliche Streitigkeit, weil sich der Betriebsrat des Rechts berühmt, die zutreffende Mitteilung des Kontostandes an die Arbeitnehmer verlangen zu können (BAGE 52, 150, 154 f. = AP Nr. 26 zu § 80 BetrVG 1972, zu B III der Gründe).

  • BAG, 30.08.1994 - 1 ABR 10/94

    Streikteilnahme und Gleitzeit

    Auszug aus BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95
    Eine Verpflichtung der Arbeitgeberin, dem Betriebsrat gegenüber die Gleitzeitkonten auf der Grundlage der 37-Stunden-Woche zu berechnen, folgt auch nicht daraus, daß er nach ständiger Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAGE 63, 140, 145 [BAG 17.10.1989 - 1 ABR 31/87] = AP Nr. 39 zu § 76 BetrVG 1972, zu B I 2 b aa der Gründe; BAGE 63, 152, 158 = AP Nr. 53 zu § 112 BetrVG 1972, zu B 1 c der Gründe; zuletzt Beschluß vom 30. August 1994 - 1 ABR 10/94 - AP Nr. 132 zu Art. 9 GG Arbeitskampf, zu B I der Gründe) von der Arbeitgeberin die Durchführung der bestehenden Betriebsvereinbarungen verlangen kann und einen Anspruch darauf hat, daß sie Maßnahmen unterläßt, die gegen eine Betriebsvereinbarung verstoßen.
  • BAG, 20.10.1993 - 4 AZR 45/93

    Anforderungen an tarifliche Qualifizierungsmerkmale - Zusammenfassung von

    Auszug aus BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95
    Dieser Mangel kann aber nach allgemeiner Meinung die Rechtsbeschwerde nur begründen, wenn er gerügt worden ist (z.B. Beschluß des Gemeinsamen Senats, a.a.O.; BAG Urteil vom 20. Oktober 1993 - 4 AZR 45/93 - AP Nr. 172 zu §§ 22, 23 BAT 1975, zu I 1 der Gründe).
  • LAG Hamburg, 18.11.1994 - 6 TaBV 6/94

    Auslegung einer Betriebsvereinbarung; Berechnung und Durchsetzung von

    Auszug aus BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95
    Auf die Rechtsbeschwerde der Arbeitgeberin wird der Beschluß des Landesarbeitsgerichts Hamburg vom 18. November 1994 - 6 TaBV 6/94 - aufgehoben, soweit der Betriebsrat Erfolg hatte.
  • BAG, 04.08.1993 - 4 AZR 501/92

    Verspätete Urteilsabsetzung

    Auszug aus BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95
    Zwar gilt in einem solchen Fall die Entscheidung als nicht mit Gründen versehen (Gemeinsamer Senat der obersten Gerichtshöfe des Bundes Beschluß vom 27. April 1993 - GmS-OGB 1/92 - AP Nr. 21 zu § 551 ZPO; ihm folgend die neuere Rechtsprechung des BAG, z.B. Urteil vom 4. August 1993 - 4 AZR 501/92 - AP Nr. 22 zu § 551 ZPO).
  • GemSOGB, 27.04.1993 - GmS-OGB 1/92

    Absoluter Revisionsgrund bei unvollständig abgefaßtem Urteil

    Auszug aus BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95
    Zwar gilt in einem solchen Fall die Entscheidung als nicht mit Gründen versehen (Gemeinsamer Senat der obersten Gerichtshöfe des Bundes Beschluß vom 27. April 1993 - GmS-OGB 1/92 - AP Nr. 21 zu § 551 ZPO; ihm folgend die neuere Rechtsprechung des BAG, z.B. Urteil vom 4. August 1993 - 4 AZR 501/92 - AP Nr. 22 zu § 551 ZPO).
  • BAG, 17.10.1989 - 1 ABR 31/87

    Einigungsstelle: Ermessensüberschreitung

    Auszug aus BAG, 24.01.1996 - 1 ABR 35/95
    Eine Verpflichtung der Arbeitgeberin, dem Betriebsrat gegenüber die Gleitzeitkonten auf der Grundlage der 37-Stunden-Woche zu berechnen, folgt auch nicht daraus, daß er nach ständiger Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAGE 63, 140, 145 [BAG 17.10.1989 - 1 ABR 31/87] = AP Nr. 39 zu § 76 BetrVG 1972, zu B I 2 b aa der Gründe; BAGE 63, 152, 158 = AP Nr. 53 zu § 112 BetrVG 1972, zu B 1 c der Gründe; zuletzt Beschluß vom 30. August 1994 - 1 ABR 10/94 - AP Nr. 132 zu Art. 9 GG Arbeitskampf, zu B I der Gründe) von der Arbeitgeberin die Durchführung der bestehenden Betriebsvereinbarungen verlangen kann und einen Anspruch darauf hat, daß sie Maßnahmen unterläßt, die gegen eine Betriebsvereinbarung verstoßen.
  • LAG Düsseldorf, 28.11.2001 - 12 TaBV 49/01

    Auslegung einer Betriebsvereinbarung

    Aus der Überprüfungspflicht folgt kein Anspruch auf Anpassung der AT-Gehälter (vgl. BAG, Beschluss vom 24.01.1996, 1 ABR 35/95, n. v., zu B I 2 a, Urteil vom 16.09.1998, a. a. O., zu I 1 b).
  • ArbG Stuttgart, 23.07.2001 - 6 BV 167/00

    Mitbestimmung bei Nutzung von Arbeitszeitkonten

    Für das gemäß § 80 Abs. 1 Nr. 1 BetrVG bestehende Überwachungsrecht des Betriebsrats entspricht es gefestigter Rechtsprechung, dass der Betriebsrat aus seinem Überwachungsrecht heraus nicht die Einhaltung zu überwachenden Rechts gegenüber dem Arbeitgeber aus eigenem Recht im Beschlussverfahren geltend machen kann (so zuletzt BAG vom 24.01.1996- 1 ABR 35/95 mit weiteren Nachweisen).
  • LAG Nürnberg, 26.07.2005 - 6 TaBV 45/04

    Betriebsrat - Unterlassungsanspruch - individuelle und tarifliche

    Dies entspricht ständiger Rechtsprechung und allgemeiner Auffassung in der Literatur (BAG vom 25.05.1982, 1 ABR 19/80, EzA § 87 BetrVG 1972 Leistungslohn Nr. 7; BAG vom 16.07.1983, 1 ABR 9/83, EzA § 87 BetrVG 1972 Betriebliche Lohngestaltung Nr. 9; BAG vom 10.06.1986, 1 ABR 59/84, EzA § 80 BetrVG 1972 Nr. 26; BAG vom 24.02.1987, 1 ABR 73/84, EzA § 80 BetrVG 1972 Nr. 29; BAG vom 24.01.1996, 1 ABR 35/95, zitiert nach juris; BAG vom 28.05.2002, 1 ABR 40/01, EzA § 87 BetrVG 1972 Arbeitszeit Nr. 65 unter III. der Gründe; BAG vom 09.12.2003, 1 ABR 44/02, zitiert nach juris, unter I.3.b. der Gründe; Kraft in GK-BetrVG, 7. Aufl. 2002, § 80 Rn. 28 f.; Fitting/Engels/Schmidt/Trebinger/Linsenmaier, BetrVG, § 80 Rn. 14; Buschmann in Däubler/Kittner, BetrVG, 9. Aufl. 2004, § 80 Rn. 17).
  • LAG Nürnberg, 21.09.2005 - 9 TaBV 47/04

    Unterlassungsanspruch des Betriebsrats

    Dies entspricht ständiger Rechtsprechung und allgemeiner Auffassung in der Literatur (BAG vom 25.05.1982, 1 ABR 19/80, EzA § 87 BetrVG 1972 Leistungslohn Nr. 7; BAG vom 16.07.1983, 1 ABR 9/83, EzA § 87 BetrVG 1972 Betriebliche Lohngestaltung Nr. 9; BAG vom 10.06.1986, 1 ABR 59/84, EzA § 80 BetrVG 1972 Nr. 26; BAG vom 24.02.1987, 1 ABR 73/84, EzA § 80 BetrVG 1972 Nr. 29; BAG vom 24.01.1996, 1 ABR 35/95, zitiert nach juris; BAG vom 28.05.2002, 1 ABR 40/01, EzA § 87 BetrVG 1972 Arbeitszeit Nr. 65 unter III. der Gründe; BAG vom 09.12.2003, 1 ABR 44/02, zitiert nach juris, unter I.3.b. der Gründe; Kraft in GK-BetrVG, 7. Aufl. 2002, § 80 Rn. 28 f.; Fitting/Engels/Schmidt/Trebinger/Linsenmaier, BetrVG, § 80 Rn. 14; Buschmann in Däubler/Kittner, BetrVG, 9. Aufl. 2004, § 80 Rn. 17).
  • LAG Nürnberg, 28.06.2005 - 6 TaBV 45/04
    Dies entspricht ständiger Rechtsprechung und allgemeiner Auffassung in der Literatur ( BAG vom 25.05.1982, 1 ABR 19/80 , EzA § 87 BetrVG 1972 Leistungslohn Nr. 7; BAG vom 16.07.1983, 1 ABR 9/83, EzA § 87 BetrVG 1972 Betriebliche Lohngestaltung Nr. 9; BAG vom 10.06.1986, 1 ABR 59/84 , EzA § 80 BetrVG 1972 Nr. 26; BAG vom 24.02.1987, 1 ABR 73/84 , EzA § 80 BetrVG 1972 Nr. 29; BAG vom 24.01.1996, 1 ABR 35/95 , zitiert nach juris; BAG vom 28.05.2002, 1 ABR 40/01 , EzA § 87 BetrVG 1972 Arbeitszeit Nr. 65 unter III. der Gründe; BAG vom 09.12.2003, 1 ABR 44/02 , zitiert nach juris, unter I.3.b. der Gründe; Kraft in GK-BetrVG, 7. Aufl. 2002, § 80 Rn. 28 f.; Fitting/Engels/Schmidt/Trebinger/Linsenmaier, BetrVG, § 80 Rn. 14; Buschmann in Däubler/Kittner, BetrVG, 9. Aufl. 2004, § 80 Rn. 17).
  • LAG Nürnberg, 19.10.2005 - 9 TaBV 47/04

    Betriebsrat - Unterlassungsanspruch - Betriebskosten - Wochenstundenzahl

    Dies entspricht ständiger Rechtsprechung und allgemeiner Auffassung in der Literatur (BAG vom 25.05.1982, 1 ABR 19/80, EzA § 87 BetrVG 1972 Leistungslohn Nr. 7; BAG vom 16.07.1983, 1 ABR 9/83, EzA § 87 BetrVG 1972 Betriebliche Lohngestaltung Nr. 9; BAG vom 10.06.1986, 1 ABR 59/84, EzA § 80 BetrVG 1972 Nr. 26; BAG vom 24.02.1987, 1 ABR 73/84, EzA § 80 BetrVG 1972 Nr. 29; BAG vom 24.01.1996, 1 ABR 35/95, zitiert nach juris; BAG vom 28.05.2002, 1 ABR 40/01, EzA § 87 BetrVG 1972 Arbeitszeit Nr. 65 unter III. der Gründe; BAG vom 09.12.2003, 1 ABR 44/02, zitiert nach juris, unter I.3.b. der Gründe; Kraft in GK-BetrVG, 7. Aufl. 2002, § 80 Rn. 28 f.; Fitting/Engels/Schmidt/Trebinger/Linsenmaier, BetrVG, § 80 Rn. 14; Buschmann in Däubler/Kittner, BetrVG, 9. Aufl. 2004, § 80 Rn. 17).
  • LAG Hamm, 24.11.1998 - 13 TaBV 79/98

    Fortbestehen einer Betriebsvereinbarung "Versorgungsrichtlinie" zur Regelung

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  • ArbG Hagen, 13.12.2007 - 4 BV 46/07

    Antrag des Betriebsrats gegen den Arbeitgeber auf Anwendung eines Tarifvertrags

    Die Antragsbefugnis des Antragstellers ist daher entgegen der Ansicht der Arbeitgeberin zu bejahen (vgl. BAG, Beschluss vom 29.04.2004 - 1 ABR 30/02, NZA 2004, 670; Beschluss vom 21.01.2003 - 1 ABR 5/02, NZA 2003, 810; Beschluss vom 24.01.1996 - 1 ABR 35/95).
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