Rechtsprechung
| LAG Baden-Württemberg, 15.03.2007 - 3 Sa 48/06 |
Volltextveröffentlichungen (7)
- openjur.de
Zitiergebot und Verlängerung der Befristung des Arbeitsverhältnisses
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)
Zitiergebot und Verlängerung der Befristung eines Arbeitsverhältnisses; Erneute Beachtung der Form der Protokollnotiz Nr. 6 zu Nr. 1 SR 2y Bundesangestelltentarifvertrag (BAT) bei bloßer Verlängerung eines erstmals sachgrundlos befristeten Arbeitsverhältnisses; Wirksame ...
- Judicialis
Protokollnotiz Nr. 6 zu Nr. 1 SR 2y BAT; ; TzBfG § 14 Abs. 2; ; VRG Art. 8 § 2; ; BGB § 613a
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Kein Formerfordernis für bloße Verlängerung eines erstmals sachgrundlos befristeten Arbeitsverhältnisses - befristetes Arbeitsverhältnis bei Übertragung von Landesaufgaben an Landkreis
- datenbank.nwb.de(kostenpflichtig, Leitsatz frei)
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
- juris (Volltext/Leitsatz)
Verfahrensgang
- ArbG Stuttgart, 04.05.2006 - 15 Ca 682/06
- LAG Baden-Württemberg, 15.03.2007 - 3 Sa 48/06
- BAG, 16.07.2008 - 7 AZR 278/07
Wird zitiert von ... Neu Zitiert selbst (2)
- BAG, 18.01.2006 - 7 AZR 178/05
Befristeter Arbeitsvertrag - Verlängerung - Anschlussverbot
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 15.03.2007 - 3 Sa 48/06
Die Voraussetzung dafür, dass lediglich eine zulässige Verlängerung und nicht eine vom Gesetz unterbundene Neubegründung eines ohne Sachgrund befristeten Arbeitsverhältnisses vorliegt, nämlich eine vor Ablauf der vereinbarten Befristung getroffene Vereinbarung, die sich ausschließlich mit der Verlängerung dieser Frist befasst (vgl. BAG, Urteil vom 18. Januar 2006 - 7 AZR 178/05 - AP Nr. 22 zu § 14 TzBfG), liegt hier vor. - BAG, 10.11.2004 - 7 AZR 101/04
Befristung - Anschlussverbot - Verschmelzung
Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 15.03.2007 - 3 Sa 48/06
Nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (vgl. z.B. Urteil vom 10. November 2004 - 7 AZR 101/04 - AP Nr. 14 zu § 14 TzBfG) hätte ein vorhergehender Arbeitsvertrag nur mit demselben Arbeitgeber bestanden, wenn der Vertragspartner des Arbeitnehmers bei beiden Verträgen dieselbe natürliche oder juristische Person war.
- BAG, 16.07.2008 - 7 AZR 278/07
Sachgrundlose Befristung - Zitiergebot
Die Revision der Klägerin gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Baden-Württemberg vom 15. März 2007 - 3 Sa 48/06 - wird zurückgewiesen.