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   LAG München, 21.01.2009 - 5 Sa 385/08   

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LAG München, 21.01.2009 - 5 Sa 385/08 (https://dejure.org/2009,11871)
LAG München, Entscheidung vom 21.01.2009 - 5 Sa 385/08 (https://dejure.org/2009,11871)
LAG München, Entscheidung vom 21. Januar 2009 - 5 Sa 385/08 (https://dejure.org/2009,11871)
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Volltextveröffentlichungen (6)

  • openjur.de

    Entschädigung wegen Altersdiskriminierung

  • Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Ausschlussfrist zur Geltendmachung eines Entschädigungsanspruchs wegen Benachteiligung; Fristwahrung mit Zustellung der Klageschrift

  • RA Kotz

    Altersdiskriminierung - Entschädigung

  • Judicialis

    ZPO § 167; ; AGG § 15 Abs. 4

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    AGG § 15 Abs. 4; ZPO § 167
    Ausschlussfrist zur Geltendmachung des Entschädigungsanspruchs wegen Benachteiligung; Fristwahrung mit Zustellung der Klageschrift

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
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Wird zitiert von ... (2)Neu Zitiert selbst (7)

  • Drs-Bund, 25.04.2008 - BT-Drs 16/8965
    Auszug aus LAG München, 21.01.2009 - 5 Sa 385/08
    Zwar ist § 15 Abs. 4 Satz 2 AGG richtlinienkonform dahingehend auszulegen, dass die Ausschlussfrist frühestens mit Zugang der Ablehnung beginnt, jedoch nicht vor Kenntnisnahme von der Diskriminierung, die wesentlich später liegen kann (vgl. Deinert, aaO., Rn. 105; Schlachter in ErfKomm, 9. Auflage, § 15 AGG Rn. 12; - a. A. Bauer/Göpfert/Krieger, AGG, 2. Auflage, § 15 Rn. 53; - z. T. wird auch vertreten, dass es ausreicht, dass der Gläubiger bei Beachtung der erforderlichen Sorgfalt den Verstoß hätte kennen müssen, vgl. auch die Antwort der Bundesregierung auf die kleine Anfrage der Abgeordneten Sivim Dagdelen, Ulla Jelpke und der Fraktion DIE LINKE, BT-Drucks. 16/8965 zu den Fragen 12 und 13).

    Die Länge der Frist verstößt nach Auffassung der Berufungskammer in Übereinstimmung mit dem Arbeitsgericht im Ergebnis nicht gegen Gemeinschaftsrecht (Deinert, aaO., Rn. 102; Pfeiffer, aaO., Rn. 163; Wagner/Potsch, JZ 2006, Seite 1085, 1091 ff.; vgl. auch die Antwort der Bundesregierung auf die kleine Anfrage der Abgeordneten Sivim Dagdelen, Ulla Jelpke und der Fraktion DIE LINKE, BT-Drucks. 16/8965 zu den Fragen 12, 13 und 14; auch das BAG hat mit Urteil vom 15.02.2005 (9 AZR 635/03, NZA 2005, Seite 870) gegen die Wirksamkeit der zweimonatigen Ausschlussfrist in § 81 Abs. 2 Satz 2 Nr. 4 SGB IX a. F. keine Bedenken geäußert; - a. A. Kocher in Schieck, AGG, § 15 Rn. 55 ff.; - Zweifel äußern auch Stein in Wendeling-Schröder, AGG, § 15 Rn. 66 f.; Nollert-Borasio/Perreng, AGG, 2. Auflage, § 15 Rn. 32; Voigt in Schleusener/Juckow/Voigt, AGG, 2. Auflage, § 15 Rn. 72).

  • BAG, 28.09.2005 - 5 AZR 52/05

    AGB-Kontrolle - einstufige Ausschlussfrist

    Auszug aus LAG München, 21.01.2009 - 5 Sa 385/08
    Die vom Kläger herangezogene Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts zu Ausschlussfristen in Arbeitsverträgen betrifft die Kontrolle allgemeiner von einem Vertragspartner vorgegebener Geschäftsbedingungen (z. B. BAG vom 28.09.2005 - 5 AZR 52/05, NZA 2006, Seite 149).
  • BAG, 04.11.1969 - 1 AZR 141/69

    Verjährung - Unterbrechung - Ausschlußfrist

    Auszug aus LAG München, 21.01.2009 - 5 Sa 385/08
    Der bloße Klageeingang beim Arbeitsgericht genügt nicht, § 167 ZPO findet insoweit keine Anwendung (für tarifliche Ausschlussfristen BAG vom 04.11.1969 - 1 AZR 141/69, AP Nr. 3 zu § 496 ZPO; vom 18.01.1974 - 3 AZR 3/73, AP Nr. 4 zu § 345 ZPO; vom 08.03.1976 - 5 AZR 361/75, NJW 1976, S. 1520; Deinert in Däubler/Bertzbach, AGG, 2. Auflage, § 15 Rn. 111; Koch in ErfK, 9. Auflage, § 61b ArbGG Rn. 3; Müller-Glöge in MünchKomm, § 611a BGB Rn. 89; - a. A. Greger in Zöller, ZPO, 27. Auflage, § 167 Rn. 3 (anders noch Stöber/Greger in 25. Auflage, aaO., Rn. 4); Pfeiffer in KR, 8. Auflage, AGG, Rn. 158 (möglicherweise widersprüchlich zu Rn. 161); Bücker in Rust/Falke, AGG, § 15 Rn. 55).
  • EuGH, 10.07.1997 - C-261/95

    Palmisani

    Auszug aus LAG München, 21.01.2009 - 5 Sa 385/08
    a) Der Grundsatz der Effektivität besagt - im Zusammenhang mit Ausschlussfristen -, dass diese nicht so ausgestaltet sein dürfen, dass sie es praktisch unmöglich machen oder übermäßig erschweren, die Entschädigung zu erlangen (vgl. etwa EuGH vom 10.07.1997 - Rs. C-261/95 (Palmisani) zu Nr. 27, NZA 1997, Seite 1041).
  • BAG, 08.03.1976 - 5 AZR 361/75

    Ausschlußfristen - Wahrung einer tariflichen Ausschlußfrist durch einfachen Brief

    Auszug aus LAG München, 21.01.2009 - 5 Sa 385/08
    Der bloße Klageeingang beim Arbeitsgericht genügt nicht, § 167 ZPO findet insoweit keine Anwendung (für tarifliche Ausschlussfristen BAG vom 04.11.1969 - 1 AZR 141/69, AP Nr. 3 zu § 496 ZPO; vom 18.01.1974 - 3 AZR 3/73, AP Nr. 4 zu § 345 ZPO; vom 08.03.1976 - 5 AZR 361/75, NJW 1976, S. 1520; Deinert in Däubler/Bertzbach, AGG, 2. Auflage, § 15 Rn. 111; Koch in ErfK, 9. Auflage, § 61b ArbGG Rn. 3; Müller-Glöge in MünchKomm, § 611a BGB Rn. 89; - a. A. Greger in Zöller, ZPO, 27. Auflage, § 167 Rn. 3 (anders noch Stöber/Greger in 25. Auflage, aaO., Rn. 4); Pfeiffer in KR, 8. Auflage, AGG, Rn. 158 (möglicherweise widersprüchlich zu Rn. 161); Bücker in Rust/Falke, AGG, § 15 Rn. 55).
  • BAG, 15.02.2005 - 9 AZR 635/03

    Diskriminierung wegen Schwerbehinderung

    Auszug aus LAG München, 21.01.2009 - 5 Sa 385/08
    Die Länge der Frist verstößt nach Auffassung der Berufungskammer in Übereinstimmung mit dem Arbeitsgericht im Ergebnis nicht gegen Gemeinschaftsrecht (Deinert, aaO., Rn. 102; Pfeiffer, aaO., Rn. 163; Wagner/Potsch, JZ 2006, Seite 1085, 1091 ff.; vgl. auch die Antwort der Bundesregierung auf die kleine Anfrage der Abgeordneten Sivim Dagdelen, Ulla Jelpke und der Fraktion DIE LINKE, BT-Drucks. 16/8965 zu den Fragen 12, 13 und 14; auch das BAG hat mit Urteil vom 15.02.2005 (9 AZR 635/03, NZA 2005, Seite 870) gegen die Wirksamkeit der zweimonatigen Ausschlussfrist in § 81 Abs. 2 Satz 2 Nr. 4 SGB IX a. F. keine Bedenken geäußert; - a. A. Kocher in Schieck, AGG, § 15 Rn. 55 ff.; - Zweifel äußern auch Stein in Wendeling-Schröder, AGG, § 15 Rn. 66 f.; Nollert-Borasio/Perreng, AGG, 2. Auflage, § 15 Rn. 32; Voigt in Schleusener/Juckow/Voigt, AGG, 2. Auflage, § 15 Rn. 72).
  • BAG, 18.01.1974 - 3 AZR 3/73

    Ausschlußfristen - Versäumnisurteil - Einspruch des Beklagten - Klageeinreichung

    Auszug aus LAG München, 21.01.2009 - 5 Sa 385/08
    Der bloße Klageeingang beim Arbeitsgericht genügt nicht, § 167 ZPO findet insoweit keine Anwendung (für tarifliche Ausschlussfristen BAG vom 04.11.1969 - 1 AZR 141/69, AP Nr. 3 zu § 496 ZPO; vom 18.01.1974 - 3 AZR 3/73, AP Nr. 4 zu § 345 ZPO; vom 08.03.1976 - 5 AZR 361/75, NJW 1976, S. 1520; Deinert in Däubler/Bertzbach, AGG, 2. Auflage, § 15 Rn. 111; Koch in ErfK, 9. Auflage, § 61b ArbGG Rn. 3; Müller-Glöge in MünchKomm, § 611a BGB Rn. 89; - a. A. Greger in Zöller, ZPO, 27. Auflage, § 167 Rn. 3 (anders noch Stöber/Greger in 25. Auflage, aaO., Rn. 4); Pfeiffer in KR, 8. Auflage, AGG, Rn. 158 (möglicherweise widersprüchlich zu Rn. 161); Bücker in Rust/Falke, AGG, § 15 Rn. 55).
  • LAG Saarland, 17.11.2010 - 1 Sa 23/10

    Entschädigungsansprüche nach dem AGG bei Nichtberücksichtigung im

    Vor allem dies war auch der Grund dafür, dass der Gesetzgeber für die Geltendmachung von Entschädigungsansprüchen nach § 15 Absatz 1 und 2 AGG eine Frist von zwei Monaten vorgesehen hat (Begründung zu dem Gesetzentwurf der Bundesregierung, Bundestags-Drucksache 16/1780, Seite 38; dazu auch LAG München, Urteil vom 21. Januar 2009, 5 Sa 385/08, abrufbar bei juris).
  • LAG Düsseldorf, 13.10.2010 - 7 Sa 916/10
    Das Landesarbeitsgericht München geht in seinem Urteil vom 21.01.2009, 5 Sa 385/08, (zitiert nach juris) in diesem Zusammenhang davon aus, dass § 15 Abs. 4 AGG richtlinienkonform so auszulegen sei, dass die Ausschlussfrist frühestens mit Zugang der Ablehnung, aber nicht vor Kenntnisnahme (ggf. Kennen müssen) von der Diskriminierung, die wesentlich später liegen könne, beginne und zur Absage einer Bewerbung also die Kenntnis von dem Umstand, dass die Auswahlentscheidung im Hinblick auf ein verpöntes Merkmal erfolge, hinzukommen müsse.
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