Rechtsprechung
   LAG Schleswig-Holstein, 08.12.2009 - 2 Sa 223/09   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/2009,4869
LAG Schleswig-Holstein, 08.12.2009 - 2 Sa 223/09 (https://dejure.org/2009,4869)
LAG Schleswig-Holstein, Entscheidung vom 08.12.2009 - 2 Sa 223/09 (https://dejure.org/2009,4869)
LAG Schleswig-Holstein, Entscheidung vom 08. Dezember 2009 - 2 Sa 223/09 (https://dejure.org/2009,4869)
Tipp: Um den Kurzlink (hier: https://dejure.org/2009,4869) schnell in die Zwischenablage zu kopieren, können Sie die Tastenkombination Alt + R verwenden - auch ohne diesen Bereich zu öffnen.

Volltextveröffentlichungen (11)

  • LAG Schleswig-Holstein PDF

    Aufhebungsvertrag, Anfechtung, Drohung (widerrechtliche), Kündigung, außerordentlich, Pflegekraft, Misshandlung, Heimbewohner

  • IWW
  • Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Erfolglose Anfechtung eines Aufhebungsvertrags nach gravierendem Fehlverhalten des Arbeitnehmers

Kurzfassungen/Presse (8)

  • Rechtslupe (Kurzinformation/Zusammenfassung)

    Anfechtung eines Aufhebungsvertrags

  • anwaltonline.com(Abodienst, kostenloses Probeabo) (Kurzinformation)

    Anfechtung eines Aufhebungsvertrags wegen vorausgegangener Androhung einer außerordentlichen Kündigung

  • gruner-siegel-partner.de (Kurzinformation)

    Aufhebungsvertrag unter Androhung außerordentlicher Kündigung

  • arbeit-familie.de (Kurzmitteilung)

    Anfechtung eines Aufhebungsvertrages wegen angedrohter Kündigung

  • mahnerfolg.de (Kurzmitteilung)

    Keine Nötigung zum Abschluss eines Aufhebungsvertrags

  • onlineurteile.de (Kurzmitteilung)

    Altenpflegerin schikanierte Heimbewohner - Erfolglos ficht sie den Aufhebungsvertrag mit dem Arbeitgeber an

  • aerztezeitung.de (Pressemeldung)

    Aufhebungsvertrag trotz angedrohter Kündigung gültig

  • kostenlose-urteile.de (Kurzmitteilung)

    Anfechtung eines Aufhebungsvertrages bei Vorwurf der Heimbewohner-Misshandlung nicht erlaubt - Erwägung fristloser Kündigung durch Arbeitgeber gerechtfertigt

Besprechungen u.ä. (2)

  • hensche.de (Entscheidungsbesprechung)

    Arbeitnehmer muss Drohung nachweisen

  • goerg.de (Entscheidungsbesprechung)

    Anfechtung des Aufhebungsvertrags

Hinweis zu den Links:
Zu grauen Einträgen liegen derzeit keine weiteren Informationen vor. Sie können diese Links aber nutzen, um die Einträge beispielsweise in Ihre Merkliste aufzunehmen.

Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • BB 2010, 1212
  • BB 2010, 1276
 
Sortierung



Kontextvorschau





Hinweis: Klicken Sie auf das Sprechblasensymbol, um eine Kontextvorschau im Fließtext zu sehen. Um alle zu sehen, genügt ein Doppelklick.

Wird zitiert von ... (2)

  • LAG Mecklenburg-Vorpommern, 19.11.2019 - 5 Sa 97/19

    Außerordentliche Kündigung - ordentliche verhaltensbedingte Kündigung -

    Gleiches gilt für eine zwangsweise und gewaltsame Zuführung von Getränken und Speisen (vgl. LAG Schleswig-Holstein, Urteil vom 08. Dezember 2009 - 2 Sa 223/09 - juris) oder eine unrechtmäßige Fixierung.
  • ArbG Düsseldorf, 14.12.2018 - 14 Ca 5613/18

    Kündigung des Arbeitsverhältnisses aus wichtigem Grund ohne Einhaltung einer

    Es handelt sich insofern allenfalls um Leumundszeugen, deren bloße Benennung in Verbindung mit allgemeinen Ausführungen konkreten Sachvortrag nicht ersetzt (hierzu etwa LAG Schleswig-Holstein, 08.12.2009 - 2 Sa 223/09) und durch die Beweisaufnahme gewonnene Erkenntnisse nicht in Zweifel ziehen kann (Geipel, Handbuch der Beweiswürdigung, 3. Auflage 2017, § 30, Rn. 205-218; vgl. auch VGH München, 29.01.2002 - 21 B 98.1583).
Haben Sie eine Ergänzung? Oder haben Sie einen Fehler gefunden? Schreiben Sie uns.
Sie können auswählen (Maus oder Pfeiltasten):
(Liste aufgrund Ihrer bisherigen Eingabe)
Komplette Übersicht