Rechtsprechung
| KAG Freiburg, 28.08.2007 - 1/2007 |
Zitiervorschläge
Tipp: Um den Kurzlink (hier: https://dejure.org/2007,81168) schnell in die Zwischenablage zu kopieren, können Sie die Tastenkombination Alt + R verwenden - auch ohne diesen Bereich zu öffnen.
Volltextveröffentlichungen (2)
- zmv-online.de
Vereinbarkeit einer Vergütungsordnung mit kirchlichen Vorschriften bei Ein- bzw. Rückgruppierung
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Wird zitiert von ... (0) Neu Zitiert selbst (1)
- BAG, 28.02.2006 - 1 ABR 4/05
Änderung von Entlohnungsgrundsätzen
Auszug aus KAG Freiburg, 28.08.2007 - 1/07
In diesen Fällen müssen die Grundsätze, die das Bundesarbeitsgericht beispielsweise im Urteil vom 28.02.2006 (1 ABR 4/05) festgelegt hat, die Rechte der MAV sichern.Die Mitarbeitervertretung kann zu erwartenden oder eingetretenen Verstößen des Arbeitgebers gegen Mitbestimmungsrechte aus § 35 Abs. 1 Nr. 1 - 3 MAVO grundsätzlich mit Hilfe eines allg. Unterlassungsanspruchs begegnen (BAG, Urt. vom 28.02.2006 - 1 ABR 4/05 mit Nachweisen unter Rn, 13).